トップ精密機器 - 営業・セールス(法人向営業),事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都【英語歓迎】事業開発/次世代デバイス開発メーカー/ビックテック・エレクトロニクス企業と協業・事業推進【エージェントサービス求人】
Cellid株式会社
掲載元 doda
【英語歓迎】事業開発/次世代デバイス開発メーカー/ビックテック・エレクトロニクス企業と協業・事業推進【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都港区六本木4-8-6…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜ハイブリッドワーク・リモート可/世界トップレベルの技術を誇るARグラスを開発・製造しているベンチャー企業〜
■募集背景:
当社はARグラスという最先端の分野に於いて、ハードウェアとソフトウェアの双方の技術をもっており、それらを組み合わせてお客様に喜ばれる製品を開発・提供しています。
また、メガネ型ARグラスの社会実装に向け、キーコンポーネントとなるハード(ディスプレイモジュール)およびソフト(SLAM技術)の開発・販売から、それらを搭載したARグラスのリファレンスデザインを用いたユースケース開発を行なっています。
これらの技術や製品・サービスを活用をビックテックをはじめとしたグローバルエレクトロニクスメーカーへの事業開発を推進する方を募集しています。
■業務内容:
・ビックテックをはじめとしたグローバルエレクトロニクスメーカーへの事業開発における戦略立案および推進業務
・ビックテックへの営業及びクロージング
・部署またはチームのマネジメントプランの策定と実行、役員エンゲージメント
■このポジションの魅力:
スマホの次のNext Big Thingsと言われるARグラス市場において、ビックテックと協業しながらARグラス市場を形成していくダイナミズムを感じられるポジションです。
■当社について:
・当社のグラスは視野角(FOV:画面の表示が正しく見える角度の広さ)60度です。視野角はARの没入感に直結するため、業界ではしばしば「視野角60度」の実現が渇望されてきました。しかし、視野角の拡大は技術的なハードルが高く、世界的な有名企業の製品であっても60度のハードルを越えることは難しいと言われている状況で、実際、当社の製品へのグローバルの大手企業からの問い合わせをいただいています。
・ハードウェアのみならず、ソフトウェアでキーとなる空間認識技術(SLAM)も開発しています。SLAMは、カメラの情報を基に空間を正確に捉えて、空間に即して3Dデータを表示するためのソフトウェアです。当社のSLAMは建設や電力・自動車・物流などの様々な業界で活用されています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・エレクトロニクス分野における事業開発の経験
・チームのマネジメント経験
・ビジネス英語(読み書き・口頭でのコミュニケーション)
■歓迎条件:
・自発的でチャレンジ精神があり、自身をストレッチすることを楽しめる
・強いリーダーシップをもってチームを率いることができる
<語学力>
必要条件:英語中級
<語学補足>
ビジネスレベルの英語力(読み書き・口頭でのコミュニケーション)
募集要項
企業名 | Cellid株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木4-8-6 パシフィックキャピタルプラザ5F 勤務地最寄駅:各線/六本木駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 830万円〜1,300万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,176,000円〜12,096,000円 その他固定手当/月:100,000円〜150,000円 <月額> 698,000円〜1,158,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当:役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 時間外労働有無:無 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 寮社宅:借り上げ社宅制度(free福利厚生) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■インフルエンザ予防接種補助 ■シャッフルランチ制度(会社がランチ代を負担) ■ハイブリッドワーク(入社後半年間は週2日、その後週3日) ■支給PCは選択可(Mac/Windows) ■服装、ヘアスタイル自由 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間休日120日以上 ■年末年始休暇、有給休暇(入社初日から3日、3ヶ月後に追加7日付与)、特別休暇、育児休業、慶弔休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | Cellid株式会社 |
資本金 | 329百万円 |
平均年齢 | 39.8歳 |
従業員数 | 63名 |
事業内容 | ■事業内容:ARグラス用のディスプレイモジュールと空間認識ソフトウェアの販売 当社は、2016年に設立されたナノテクノロジーと人工知能を専門とする新興企業です。AR(拡張現実)グラス用の導波路アーキテクチャディスプレイモジュールと、スマートフォンなどのさまざまなデバイスに電力を供給するための高性能空間認識ソフトウェアを開発しています。タブレットとスマートグラス、ユーザーに最先端のUI/UXを提供します。 ■Mission: Blending the Physical and Digital Worlds. テクノロジーの進化は、人々の生活をぐんと便利にしてきた。 できなかったことができるようになる感激、想像もできなかった体験。 人生が楽しく、希望に満ちあふれるものでありますように。 ■Philosophy:挑戦とイノベーションでお客様の期待を超え続ける。その体験で社員が幸せになり、世界中から仲間が集まってくる組織に。 我々を必要としてくれるお客様がいる。 お客様のために魂を注ぎ、失敗を恐れず挑戦し続ける社員やパートナーがいる。 求められる高いハードルをクリアし、卓越した技術で世界を段違いに便利にしたい。 そこに共感した仲間たちが、世界中から集まってくる組織でありたい。 ■Principle:Cellid Standard for One Boat ①お客様視点で考える ②既成概念にとらわれず挑戦し続ける ③テクノロジーへのあくなき好奇心を持つ ④中途半端に投げ出さず、決めたことをやり抜く ⑤"できるという自信"より"やるんだという覚悟"でいる ⑥立場を超えて助け合う ⑦自分で調べ自分で考える ⑧当事者意識を持ち"会社"の視点で考える ⑨現状に満足せず、うぬぼれない ⑩本質を見極め、他に先んじ突き進む ⑪率直に話し、多様な意見を受け入れる ⑫良心に立脚し信頼を得る |
URL | https://cellid.com/ |