【虎ノ門】経営コンサルタント＊マネージャー候補〜戦略立案だけでなく実行まで可能／医療の永続性に寄与〜【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

本社住所：東京都千代田区霞が関3-2…

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650万円〜999万円

正社員

仕事内容

【民間病院の約4〜5割が赤字経営の日本における病院経営サポート事業／経営ノウハウが身につく環境／新規事業も多数展開／全国上位の病院グループを構築】
■業務内容
当社の経営支援スタイルは、課題の特定、解決策の提示に終わらず、実際に病院へ入り込んで解決策の実行支援、結果責任を持つところまで担当いただきます。つまり、端的に表現すると「経営」をお任せします。
ファイナンス・ピープルマネジメント等多面的かつ業界に縛られない知識・スキルを身に着けていただき、地域になくてはならないものの経営方法がわからず赤字で困窮している病院および周辺施設等の支援をしていただきます。
■業務詳細
病院向けコンサルティングでは、パートナー病院と呼ばれる当社グループの病院向け支援業務と外部の病院に向けたコンサルティング・アドバイザリー業務があります。現在の当社におけるメイン業務は前者ですが、今後は外部向けのコンサルティング・アドバイザリー業務も強化していく方針です。そこで、医療機関向け経営コンサルタントとして、下記業務をお任せします。

・医療機関向けコンサルティング、内外事業調査・分析、分析・提案資料の作成
・戦略立案
・医療機関の予算・事業計画策定
・オペレーション改善、組織改革
・銀行や医療機関向け業者等へのコンサルティング、医療機関案件のソーシング
・デューデリジェンス（事業分析・財務分析・キーマンインタビュー等）
・プロジェクションや資金繰り表の作成
※宿泊を伴う全国出張がございます。
※新規案件の獲得については、同事業部内の別ユニットが担当をしており、すでに多くの医療機関から引き合いをいただいております。
■魅力
・コンサルティングでありながら、経営に重要な改善策の提示だけでなく実行まで経験できることで真の経営力を身に着けることが出来ます。
・実際に病院に深く入り込むことで最後の成長市場と呼ばれる医療業界全体の構造が解像度高く理解でき、事業開発の種を得ることが出来ます。

【案件例】
○A病院：赤字病院の再生支援の一環として事業分析〜事業計画策定および病床機能転換支援。
○B病院：看護配置基準検討のための看護業務状況分析・改善策の立案および業務効率化支援。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・医療機関向けコンサルティング経験をお持ちの方（目安3年以上）

■歓迎条件：
・３名以上の組織におけるマネジメント経験をお持ちの方

募集要項

企業名	株式会社ユカリア
職種	経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング19F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 651万円〜910万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,000円〜428,700円その他固定手当/月：55,000円固定残業手当/月：119,000円〜166,300円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 465,000円〜650,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記には、業績連動型決算賞与年1回（2ヶ月想定）を含みます。 ※決算賞与は会社業績・個人評価によって支給額が決まる業績連動型となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■残業：月20時間、繁忙期40時間　■時差出勤制度有
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額実費精算（上限10万円／月）住宅手当：補足事項なし社会保険：社会保険完備＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞・チャレンジビッグ(新規プロジェクト提案／承認された場合100万円支給) ・チャレンジライセンス(資格取得支援制度) ・書籍購入、セミナー受講補助制度・カフェテリア型研修・各種社内研修制度＜その他補足＞・近距離手当　※対象等級のみ（居住最寄駅と東京本社最寄駅との距離に応じ毎月一定の金額を補助する制度。初乗り運賃区間の場合25,000円支給）・社員交流会補助金制度、歓送迎会補助金制度・インフルエンザ予防接種補助制度・永年勤続報奨金制度・結婚祝金、出産祝金、入学祝金、慶弔見舞金・当社所有の保養所（沖縄県名護市のホテル）・産前産後休業、育児休業、介護休業・パートナーシップ制度等
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日土・日・祝日休み。夏季・年末年始休暇あり。有給休暇は、入社時に一部付与。 ■時差出勤制度：前日までの申請により30分単位で7:00〜11:00の間で就業開始時間を選択可能です。
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名	株式会社ユカリア
資本金	8,534百万円
平均年齢	40.2歳
従業員数	167名
事業内容	■株式会社ユカリアとは：ユカリアは「ヘルスケアの産業化」をビジョンに掲げ、医療・介護の「あるべき姿」の実現を目指しています。超高齢社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして地域社会を支える礎です。しかしながら、社会保障費の増大により国家財政は不健全化し、多くの民間病院は慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。創業以来、民間病院の経営支援や介護施設の運営を通じ、最前線となる「現場」と泥臭く、徹底的に向き合ってきました。「現場」を徹底的に支え、現場起点の課題解決を軸にオペレーション変革を推進することで、社会インフラをより強固なものへと変革しつづけています。
URL	https://eucalia.jp/

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