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掲載元 マイナビスカウティング

百貨店ITインフラ戦略立案(東急グループ向け)

ネットワーク系SE

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
ITサービス提供者として常駐先の中長期計画に沿ったプロジェクト推進と定常業務の業務改善の企画(計画)立案~実行、運用・保守までをチームメンバーと共にご担当いただきます。
※メンバークラスの方には、ユニットメンバーの一員として業務を遂行いただく予定です
※マネージャー・管理職クラスの方には、将来的にユニット全体をマネジメントの立場で牽引いただく予定です
(例)
・既存システムの効率化と新システムの構築及び定着化
・お客さまの要望やフィードバックに応えるためのサービスレベルの維持管理
・サービス品質や効率を向上させるための提供サービスの機能改善や運用改善
・コストや納期をコントロールするための外部委託先の管理
・お客さまへの迅速な対応と問題解決を実現するための障害及びインシデント発生時の判断や対処
・サーバ、システムのEOSL対応
・新規サービスの企画や導入

【業務領域】
・ITサービス提供者としての新サービスや既存サービス改善等の企画・立案
・業務改善に向けたシステム構築(小規模プロジェクト)のための要件定義・設計・構築・導入
・ITインフラとしてのSaaSやクラウドサービス(IaaS、PaaS)の導入 等

(施策例)
・ITサービス提供者としての新サービスや既存サービス改善等の企画・立案・設計・構築・運用・保守
・業務改善に向けたシステム構築(小規模プロジェクト)のための設計・構築・導入・運用・保守
・ITインフラとしてのSaaSやクラウドサービス(IaaS、PaaS)の設計・構築・運用・保守 等

【同社が求められる役割】
早急な業務改善を必要とされるリテール業務とそれを支える約1400人の従業員に向け、業務用PCをはじめグループウェア・ネットワーク・セキュリティ対策などのITサービス環境を提供しています。
事業環境の変化、働き方改革、生産性向上等に資すべく、ITソリューションの有るべき姿を、継続的に模索・検討の上、適宜実装しサービスとして提供することが求められています。

【求める人物像】
・時代に即したITの在り方の検討に意欲をお持ちの方
・常に生産性や品質の向上を意識して業務に取り組むことができる方
・社内外の関係者との信頼関係を築きながら長く腰を据えてご就業できる方
・顧…

募集要項

企業名非公開
職種ネットワーク系SE
勤務地東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
給与・昇給年収 672 ~ 969 万円
■月給(基本給)27万円~38万円  残業手当別途支給
※経験、スキル等を考慮し決定します。
■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)、期末賞与(3月) ※業績による
■年収例 ・605万円/リーダー/月給38万円+賞与+時間外手当(10h相当)・469万円/メンバー/月給29万円+賞与+時間
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務時間09:40~18:40
休日・休暇完全週休二日(土日)祝日、年末年始休暇(5日)、創立記念日(毎年1日付与)、年次有給休暇(半日休、時間休)、保存年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、災害休暇、公務休暇、育児介護休業制度(看護・介護休暇、時短勤務、所定外労働免除、深夜業免除等)※実績多数あり ※同社独自の入社時有給休暇付与制度(4~6日間)あり
◆有給休暇取得平均◆14.7日(2019年度)
提供キャリアインデックス

企業情報

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