GLIT

HRプロビジョン株式会社

掲載元 イーキャリアFA

【北海道】DX推進 ※転勤なし

社内情報化推進・導入

北海道札幌市内(詳細はセキュリティ上非…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
・同社の技術者として、下記業務に携わっていただきます。

【職務詳細】
・常駐先各部署においてのDX推進、特に生成AI関連のDX案件対応
・各部署のDX推進においてのコンサルタント・伴走(各種企画書・報告書作成、PoC実施など)

【同社のおすすめポイント】
■65歳定年の企業様で腰を据えて長く働ける企業様です。
■小規模だからこそできるフォロー体制が整っています。
まだ規模が小さい会社ですが、だからこそ大手企業と比較して社員に手厚くできる対応ができております。エンジニア1人1人からご希望をヒアリングし案件を選定していくことで、ご希望のキャリアを一緒に作っていくということを意識している企業様です。
その為、同社では1つのジャンル、業種に限らず幅広い業務でキャリア形成を叶えられます。
また、今後会社の成長とともに立ち上げメンバーとして「こういった会社にしたい」が反映されやすいです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
※下記いづれかの経験をお持ちの方
・DX推進の経験をお持ちの方
・PMをされてきて複数のプロジェクトの課題解決経験をお持ちの方

【尚可】
・生成AI関係の知見(データエンジニアリング、ディープラーニング、プロンプトエンジニアリングなど)のある方
・Azure OpenAI関係の開発・構築経験、知見のある方

募集要項

企業名HRプロビジョン株式会社
職種社内情報化推進・導入
勤務地北海道札幌市内(詳細はセキュリティ上非公開※選考に進まれた際にご案内します。)
セキュリティ上非公開※選考に進まれた際にご案内します。
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与・昇給4,500,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生■年収:450万~800万円
 月給制:月額290000円
 賞与:年2回
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(2ヶ月※試用期間での待遇・給与変更なし)

■福利厚生:
通勤手当(上限3万円/月) 、役職手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、慶弔見舞金制度、退職金制度、健康保険組合、定年再雇用、教育自己啓発関連、社内研修、通信教育補助、社内外講習補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援、資格取得補助等

■勤務時間:9時00分~18時00分(実働8時間)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇【年間休日124日】完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→面接(基本1回)→内定

企業情報

企業名HRプロビジョン株式会社
設立年月2023年11月28日
資本金1億円
事業内容【事業内容】【技術系人材派遣事業】・IT人材派遣・SES(準委任)・半導体オペレータ、プロセスエンジニア派遣事業・自動車エンジニア派遣事業・人材紹介事業・製造系派遣事業

【会社の特徴】同社は、業界の未来を創造する総合人材サービス企業です。社名に込めた「プロポーザル(提案)」と「ビジョン(未来像)」の理念のもと、業界後発ながら革新的なアプローチと最先端技術の融合により、新たな価値創造に挑戦し続けます。
■ Mission:人材サービス業界の発展に寄与する。「こういったサービスがあればいいのに・・・」という声に応える。最先端技術と現在の業務の融合による課題解決。DX推進とAI活用による業界全体の発展支援。
■ Vision:企業と人が成長する機会を創出する。企業と人が得意分野で働ける機会の創造。業務量軽減や人材育成のサポート。マネージドサービスプロバイダーとしての長期的パートナーシップ。
■ Value:新しい未来に貢献する。DX化による業務プロセスフローの改善による企業の生産性向上への貢献。労働者派遣事業と職業紹介事業を通じた人材不足の解決。
同社は、業界後発であることを強…
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