トップソフトウェア・情報処理 - ネットワーク系SE - 正社員 - 大阪府【大阪】インフラエンジニア(官公庁向け自社サービス) ※e−TUMO/残業平均18.9h【エージェントサービス求人】
株式会社NTTデータ関西
掲載元 doda
【大阪】インフラエンジニア(官公庁向け自社サービス) ※e−TUMO/残業平均18.9h【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
本社 住所:大阪府大阪市北区堂島3-1…
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜中央省庁や地方自治体向け電子申請関連のサービス/社会インパクトの大きいポジション〜
■職務概要:
・地方自治体向け電子申請関連のサービス「e−TUMO」事業に係るインフラ設計構築、維持など。
・住民や企業がパソコンやスマートフォンから利用できる行政サービスとして業界No1シェアのクラウドサービスの開発と運用保守を行っており、新規自治体向けの導入作業におけるインフラ設計構築、既存サービスの保守・運用に至るまでを一貫して取り組んでいます。
■採用背景:
地方自治体において行政手続きのオンライン化やデータ活用におけるクラウド利用の期待が高まっています。
こうした期待に応えるクラウドサービス充実化に向け、新たなサービス企画、システム開発から安定運用に注力しています。
社会貢献度も高く、これからも更に成長するビジネス領域であることから、チームリーダを担える方を募集します。
■「行政総合サービスモール e-tumo」(クラウド型サービス):
・全国26都道府県、約700の地方公共団体で活用されているインターネットで行政手続を行えるサービスです。
・新型コロナウイルス感染症対策として必要な「三密を避ける新たな生活様式」が模索される中、行政においては、オンライン申請の活性化や窓口混雑の緩和策等が求められています。本サービスを導入することで、行政分野における喫緊の課題を解決し、新たな生活様式に対応した行政フロント業務の実現に貢献します。
■魅力:
当担当では、上流工程から保守運用まで一貫してプライムとしてお客様にシステムを提供しており、更なるキャリアアップができる職場です。
■業務内容:※ご経験に応じて決定
・営業の獲得したニーズを基に要件定義、基本設計
・ビジネスパートナーへの詳細設計レビュー
・既存のお客様対応、メールや電話での技術的アドバイス
■働き方:
◇◇残業時間◇◇会社全体で月平均21.3時間(2019年度実績)です。また、ビジネスイノベーション室は17.4時間(2019年度実績)、働き方改革を積極的に且つ計画的に進めており、年々減っております。
◇◇有給消化率◇◇平均有給取得日数は14.5日です。平均有給取得日数は徐々に増えてきております。取得方法については、web申請です。非常に有給は取りやすい雰囲気です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
・インフラ(ネットワークやサーバーなど)の設計構築経験をお持ちの方
募集要項
企業名 | 株式会社NTTデータ関西 |
職種 | ネットワーク系SE |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区堂島3-1-21 NTTDATA堂島ビル 勤務地最寄駅:JR線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):181,850円〜318,260円 <月給> 181,850円〜318,260円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月) |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 時間外労働有無:無 <その他就業時間補足> ※平均所定外労働時間:18.9時間/月 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養手当※福利厚生その他欄に詳細記載 住宅手当:独身34,000円、既婚60,000円※規定あり 社会保険:NTT健康保険 厚生年金基金:NTT厚生年金基金 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> NTTグループ統一の階層別研修、重点研修、プロフェッショナルCDP、事業部研修 等 <その他補足> ■財形貯蓄(一般・年金・住宅)制度 ■企業年金制度、団体生命保険 ■NTTデータ社員持株会、持株奨励金 ■住宅補助費(借家借間・持家)制度、食事補助制度 ■社内サークル、レクリエーション(福利厚生倶楽部)加入 ■定期健康診断、人間ドック ■リモートワーク手当、特殊勤務手当(非常復旧作業手当、ユーザビル常駐手当、週休日変更手当、交替手当等)、単身赴任手当、呼出手当 ■扶養手当:配偶者月14,100円、子1人月8,400円、子2人月14,200円、子3人月15,700円 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年次有給休暇(入社半年経過後13日〜最高40日※勤続1年未満13日、1年以上20日〜)、夏季休暇5日、年末年始休暇6日、特別休暇(慶弔他) 等 ※平均有給取得日数:約15日(夏季休暇含めず) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
高度プロフェッショナル制度対象者
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社NTTデータ関西 |
資本金 | 400百万円 |
平均年齢 | 37.6歳 |
従業員数 | 960名 |
事業内容 | ■事業概要: ・データ通信システムの開発及び保守の受託、販売ならびに賃貸 ・データ通信システムに関わるソフトウエアまたは装置の開発及び保守の受託、販売ならびに賃貸 ・情報システムに関わる建設工事、その他の建築工事及び設備工事の請負 ・上記に付随する調査、研究、研修、コンサルティング 他 |
URL | http://www.nttdata-kansai.co.jp/ |