トップ医薬品・化粧品 - 社内情報化推進・導入,社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都社内SE ※フレックスタイム制あり
三生医薬株式会社
掲載元 イーキャリアFA
社内SE ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都品川区大井1-47-1 NTビル…
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500万円〜550万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
健康食品および医薬品の受託開発製造メーカーでのシステム業務をお任せします。
【職務詳細】
・システム全般の改善提案・実施・社内調整・外部ハンドリング
・基幹システム(SFDC、SOE、MCF)の保守・改善提案・改善の実施
・親会社とのグループガバナンスの遂行(システム統合・ルール検討など)
システム刷新、新規導入~運用経験などをお持ちの方、
スキルアップを目指したい方、
実務リーダーとして活躍いただける方を募集します。
▼このような方が向いています
・他部門とのやり取りが多いためコミュニケーション力を活かした業務を希望される方
・新しい事にチャレンジできる積極性のある方
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・ システム全般の改善提案・実施・社内調整・外部ハンドリング経験
【尚可】
・SQLが扱える方
・開発経験もしくは製造系のシステム導入経験者
・インフラ系知識のある方や基本情報技術者資格保有者
・主任や係長などのリーダー経験者
募集要項
企業名 | 三生医薬株式会社 |
職種 | 社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用 |
勤務地 | 東京都品川区大井1-47-1 NTビル7F JR京浜東北線「大井町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:※月1~2回程度、本社への出張業務あり |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 5,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~550万円 月給制:月額260000円 賞与:年3回(6・7・12月) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、退職金共済加入、祝い金(結婚・出産・入学・成人・住宅)、慶弔金、従業員親睦会による各種イベント(毎月1回、地引網漁やスキー旅行などを実施) ■勤務時間:所定労働時間8時間 フレックスタイム制(コアタイムなし) ※標準労働時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇10日~20日、休日日数122日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、その他会社カレンダーによる |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考⇒面接2~3回⇒内定(管理職候補は3回+SPI有)
企業情報
企業名 | 三生医薬株式会社 |
設立年月 | 1993年11月 |
資本金 | 123,389,000円 |
事業内容 | 【事業内容】(1)健康食品、医薬品、医薬部外品、一般食品、雑貨等のソフトカプセル・ハードカプセル・錠剤等の受託製造(2)各種包装(3)原料・包材の選定・手配(4)原料の抽出・濃縮・精製・粉砕・滅菌(5)特許・商標等の調査、文献調査・学術情報調査・製品企画 【会社の特徴】同社は、1993年11月に健康食品・医薬品・化粧品を取り扱う受託製造企業として創業し、ソフトカプセルを得意領域として連続して成長を遂げ、黒字経営を継続してきました。現在は、静岡県内に4工場ならびにイノベーションセンターを構え、ソフトカプセルをはじめとするあらゆる製剤ニーズにこたえられる体制を構築しており創業30周年を超え、様々な取り組みに挑戦しています。新たな同社をスタートするにあたり、社員共通の価値観として、「自分に挑め。」「学びのチャンスを、逃さない。」「期待の一歩、先を行く。」「改善は、積み重ね。」「伝えたではなく、伝わったか。」「広い世界に目を向ける。」「会社の顔である自覚。」「仲間とともに乗り越える。」この8つの姿勢を同社は大切にしています。このような状況の中で策定した中期経営計画においては、「人こそ最大… |