GLIT

株式会社セゾンテクノロジー

掲載元 doda

【本社】自社製品・サービスの企画担当◆ビジネス活動計画立案・支援など/情報システム会社【エージェントサービス求人】

商品企画、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都港区赤坂1-8-1 …

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【セゾングループ×「HULFT」等の自社商材を多数もつバランスの良いビジネス基盤/東京都知事から子育て両立支援賞&働きやすい職場賞で表彰】

■採用背景:
新規プロダクトの拡販を含めた自社プロダクトの価値向上のため、チーム体制の強化に向けた採用をする運びとなりました。

■業務内容:
・プロダクト戦略の立案(製品/サービスの中長期戦略の立案)
・ビジネス目標達成に向けた組織横断活動(プロダクトのビジネス活動計画立案と支援、課題の解決方針策定)

■配属先:
営業本部 事業企画統括部 プロダクト企画部
プロダクト企画部は3課で構成されており、部長1名・担当部長1名・課長2名・メンバー11名の計15名が所属し業務にあたっています。

■身につくスキル:
・対エンタープライズ企業のBtoBビジネスにおけるプロダクト企画活動のノウハウ
・プロダクト事業全体の統括やグローバルプロダクトの企画などへのキャリアアップ

■働き方:
リモートワーク及びフレックス勤務を導入しており、現状当チームの在宅頻度は週2〜3日程度です。

■当社について:
株式会社セゾンテクノロジーは旧セゾングループのITシステム会社としてスタート。
マーケティングカンパニーの象徴として時代を牽引していくセゾングループのDNAを最先端のIT技術で支えてきました。
1970年の創業以来、金融や流通業界向けシステム開発、世界有数のファイル連携ツール「HULFT(ハルフト)」などで実績を積み上げてきました。
現在は世界中の誰もがデータを活用できる未来を作るべく、グローバルチームでのiPaaS「HULFT Square」展開、クラウドや生成AIに関するタスクフォース設立、主要海外イベント出展などの挑戦を続けています。
<ミッション>
世界中のデータをつなぎ、誰もがデータを活用できる社会を作る
Connect the world’s data and make it useful for everyone.
<共有する価値観>
・Customer Centric:現場に立ちお客様のためを考え抜く
・Proactive:自ら考え自ら行動する
・Respect:互いを尊重し会話をする

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT製品/サービスの企画業務の経験
・プロダクト収支計画取等の策定および稟議資料の作成経験

■歓迎条件:
・弊社製品(HULFT/DataSpider)の利用経験
・BtoB/法人向け営業・マーケティングプロセスの基礎的な知識
・データ連携業務もしくはETL/EAI製品の使用経験

募集要項

企業名株式会社セゾンテクノロジー
職種商品企画、営業企画・販促戦略
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 19F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/南北線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所
給与・昇給<予定年収>
520万円〜820万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜630,000円

<月給>
400,000円〜630,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:年1回
役職・給与はスキルと成果によって判断しているため、年齢や入社年次に関わらず、早期でのキャリアアップを目指すことが可能です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15〜17:45

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
時間外労働:あり(全社平均20時間/月)
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
長期的な視点で人材育成に取り組みます。個人別の育成計画を立て、個人個人に合った人材育成をします。キャリア、階層別・職種別に様々な角度からの研修があり、社内研修の他、外部のセミナーにも随時参加できます。

<その他補足>
■確定拠出年金(月々の給与として受け取りも可)
■資格取得、セミナー等受講費用補助
■朝食、ランチ補助
■セゾングループ共済会(パレット共済会):団体保険、財形貯蓄制度等も共済会から利用可能
■遠隔地採用者支度金制度:当社入社にともない遠隔地から転居をされる方へ、支度金を支給する制度です(最大200万円))
■社内カフェ・無料ドリンクサーバーあり
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝日(完全週休2日、年間休日125日)・年末年始(12/29〜1/4)・バケーション休暇・年次有給休暇・慶弔災害休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の処遇変更なし

企業情報

企業名株式会社セゾンテクノロジー
資本金1,367百万円
平均年齢43.1歳
従業員数757名
事業内容■会社概要:
1970年にセゾングループの情報処理サービス会社として設立し、流通システム、クレディセゾン向けなどクレジットカード関連のシステム構築を手掛ける他、データ転送ツールシェアNo.1の「HULFT」を保有。

■事業詳細:
(1)金融システム事業:国内クレジットカード業界で有数の加入者数と、業界屈指の稼動会員数を誇る《セゾン》カードを展開するクレディセゾン社の情報システムの構築と運用を、クレジットカードの一連の業務プロセスから、国際カードブランドのネットワークまでをシステム面から包括的にサポート。
(クレディセゾン社以外の金融システムの構築も実施)
(2)流通サービスシステム事業:30年以上にわたり、百貨店・量販店・FCビジネス、専門店・外食・放送・通信等の流通・サービス業界向けに、システム構築とその運用をサポート。
(3)パッケージソフト開発「HULFT」:TCP/IP企業内・企業間通信ミドルウェア「HULFT」は、ファイル転送ツールのデファクトスタンダード(業界標準)であり、国内シェアNo.1を誇っています。
(4)カスタマーサービスセンター:24時間365日体制で運用・監視を実施。

■女性も働きやすい環境:
通年で10名程の女性社員が、産休・育休制度を活用。復帰後も、勤務時間を短縮して勤務できるため、仕事と子育ての両立が可能です。
URLhttp://home.saison.co.jp/
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら