トップソフトウェア・情報処理 - 社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都【Dev】リードエンジニア
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掲載元 マイナビスカウティング
【Dev】リードエンジニア
社内システム開発・運用
東京本社
¥
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
各種サービスの開発・設計・運用に携わっていただきます。
■事業成長への貢献
・セルフマッチング形式の新機能開発
・フルサポート形式の新機能開発
・フルサポート形式法人向けサービスの新機能開発
・新規プロダクトの開発
■開発生産性向上
・技術負債解消の施策提案
・既存プロダクトのリプレース施策提案
・コーディングルールの改善
・ライブラリの選定・更新
■チームビルディング
・ドメイン知識強化の施策提案
・チームイベントのファシリテート
■プロジェクト遂行
・要求ヒアリング
・タスク・チケット管理
・要件定義・設計・実装・レビュー・テスト
■運用保守
・バグ修正
・問い合わせ対応
・課題提起・機能改善
・運用・保守の仕組み改善
・biz調査のためのSQL作成
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | 社内システム開発・運用 |
勤務地 | 東京本社 |
給与・昇給 | 想定年収:800-1000万円 ※給与詳細は、スキルや経験に応じて決定します。 <昇給・賞与> 給与:スキルや経験・能力に応じて決定(年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく) |
勤務時間 | 10:00~19:00 所定労働時間:8時間00分 休憩:60分 |
待遇・福利厚生 | ■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 ■諸手当・福利厚生・各種制度 労働環境改善のサポート ・リモートワーク手当 ・PC備品貸与 ・書籍購入補助 ・外部セミナー参加補助 ・採用時の遠方からの転居費用補助 健康状態改善のサポート ・健康診断およびオプション費用負担補助 ・インフルエンザ予防接種 ・ジム割引・保養所利用(健康保険組合を通じて) ・スポーツジム / 体のメンテナンス / 家事代行 / ベビーシッター / 学習費用補助 その他制度 ・通勤手当(月額最大3万円まで) ・副業OK(全従業員利用可) ・時短制度(一部従業員利用可) ・服装自由(全従業員利用可)" |
休日・休暇 | 年間:127日 ■完全週休2日制(土・日曜日及び祝祭日) ■年末年始休暇 ■年次有給休暇(入社3か月後から支給) ■自己啓発休暇(年次有給とは別に、連続5日間までを年1回取得可能) |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
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