GLIT

株式会社ライフランド

掲載元 マイナビ転職

【社内SE】創業57年の安定企業×自社内開発|賞与4.5ヶ月分

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【転勤なし】マイカー通勤OK&専用駐車…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内システム・基幹システムの運用・改修や、社内IT環境の最適化・業務効率化推進をお任せします!

■基幹システム、業務システム等の改修・運用
■社内ツールの運用管理
■外部開発委託業者との折衝・管理
 ※基本的に開発は外注しています。
■社内グループウェアのワークフロー修正
■月次オペレーション業務
ご経験により上記いずれかの業務をお任せします。

裁量が大きいからこその感じられるやりがい
Web戦略・システム開発・ベンダー管理など多彩な領域を経験できる!
安定企業でありながらIT部門での裁量は大きく、
やりがいのある職場です◎

募集要項

企業名株式会社ライフランド
職種社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
勤務地【転勤なし】マイカー通勤OK&専用駐車場あり

■本社
千葉県千葉市中央区祐光4-18-3
給与・昇給■月給29万円~42.5万円+残業代+賞与年2回(昨年度4.5ヶ月分支給)
※経験・スキルを考慮して決定します。
※一律手当を含みます。残業代は別途全額支給いたします。
※試用期間(3ヶ月)中の待遇に変動はありません。

【昇級・賞与】
■昇給年1回
■賞与年2回(昨年度4.5ヶ月分支給)
勤務時間9:00~17:30(実働7.5時間/休憩1時間)
※月平均残業13.8時間
待遇・福利厚生■社会保険完備
■車通勤可(専用駐車場完備)
■企業年金(確定給付企業年金)
■退職金制度(勤続3年以上)
■社内融資制度
■財形貯蓄制度
■社員割引制度
■資格取得支援制度
■慶弔見舞金
■研修制度
■定期健康診断
休日・休暇■週休二日制(基本土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

※ご応募から採用内定までは最短2週間以内を予定しております。
※面接日、入社時期についてはご相談に応じます。

その他・PR

募集の背景

創業57年、冠婚葬祭事業を地域に密着して展開する当社で、社内SEとして、社内システムの改修・インフラ整備・ベンダー折衝など幅広い業務をお任せします!

3年連続で給与アップ実績があり、
昨年度の賞与実績は4.5ヶ月分と高水準!

客先常駐は一切なく、
腰を据えて業務に集中できる環境です。
残業は月平均13.8時間、実働7.5時間で働きやすさも抜群!

安定した環境で、経験を活かして長くキャリアを築きませんか?

初年度年収

400万〜700万円

応募受付後の連絡

応募から5営業日を目安に担当者から、
メールまたはお電話にてご連絡いたします。

面接地

〒260-8588
千葉県千葉市中央区祐光4-18-3

取材後記(マイナビ転職編集部から)

穏やかで風通しのよい社風が印象的な企業でした。取材中も現場の方々が笑顔で対応してくださり、「頼られる存在になれる仕事」という言葉に深く納得しました。
Webやシステムを通して現場の業務をスムーズにすることで、日常的に社員から「ありがとう」と直接感謝されるのが社内SEの醍醐味。安定も、やりがいも、どちらも大事にしたい方におすすめです。

諸手当

■交通費(全額支給)
■居住手当(2万円~2.5万円/月)
■広域首都圏生活支援手当(8,000円~1.2万円/月)
■残業手当(全額支給)
■ファミリー手当
■資格手当

求める人材

【経験年数不問】社内システムの運用・改修、またはIT業務に携わったことのある方【業界未経験歓迎】
【必須要件】
■高卒以上
【下記いずれかの経験またはスキルをお持ちの方】
・VBA/Accessを用いた経験
・外部開発ベンダーとの打合せ・折衝
・社内システムの問い合わせ対応
・PCのキッティング

★業界未経験歓迎
★ブランクOK
★経験年数不問

企業情報

企業名株式会社ライフランド
設立年月1967年12月
代表代表取締役社長 大山 健一
資本金1億5,500万円(グループ3社合計)
従業員数614名(2025年3月末)
事業内容■総合葬祭(フューネラル)事業
 総合葬祭式場の運営
■ライフランド会員運営事業
 ライフランド会員の募集及び管理・運営
■ゴルフ場事業
 「豊里ゴルフクラブ」の運営
URLhttps://www.lifeland-group.jp/
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら