トップソフトウェア・情報処理 - ネットワーク系SE,サーバー運用・保守 - 正社員 - 埼玉県,千葉県,その他2件【首都圏エリア/二卒歓迎】インフラエンジニア※選べる案件/年休128日以上/夜勤無し/定着率96％【エージェントサービス求人】
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フォワードソフト株式会社
掲載元 doda
【首都圏エリア/二卒歓迎】インフラエンジニア※選べる案件/年休128日以上/夜勤無し/定着率96％【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
1＞ クライアント先 住所：お客様先に…
300万円〜499万円
正社員
仕事内容
□■【首都圏エリア/二卒歓迎】インフラエンジニア※選べる案件/年休128日以上/夜勤無し/定着率96％/面接1回□■
■業務内容：
大手メーカー様をはじめ、官公庁や銀行・保険・証券などのお客様の大規模システム基盤の構築や社内インフラの整備等の幅広い開発案件に参画して頂きます。プロジェクトメンバーとして、主にインフラ設定・テストや運用・保守から入り、業務の幅を拡げていただきます。
■案件詳細事例：
◇カード会社向けインフラ構築
・対応フェーズ：仮想基盤上に多要素認証基盤の設計・構築・テスト 等
・言語/環境：VMWare、SimpliVity、RedHat、Oracle Linux、StoreOnce 他
◇クレジットカードシステムの一般ユーザ向けインフラ構築支援
・対応フェーズ：設計構築、セキュリティの運用連携 等
・言語/環境：AWS、Azure 他
◇金融系サービスのインフラネットワーク設計・構築、運用 等
・対応フェーズ：設計、構築、運用、負荷分散装置、
・言語/環境：BIG-IP、FortiGate or Juniper、Linux、シェルスクリプト 他
■会社の魅力
・担当プロジェクトは専任の営業担当から5〜15件の案件を提案があり、各案件について営業担当と話し合いながらお互いの納得のいく方向性を決めていきます。会社側が勝手に決定することはありません。
・自社開発によるJava／ITパスポート取得に特化したオンラインスクールを運営中しており、無料受講できます。
・キャリアデザイン、ジョブローテーションやメンタルヘルス相談など、キャリアアドバイザーが定期的に個別面談を実施します。
■他PJへアサイン中のエンジニア同士の交流チャットがあります！
PL・PM同士、若手エンジニアへの教育レクチャー、その他雑談などを行う交流チャット完備。「客先常駐だと横のつながりがない」「社内の技術者同士で情報交換を行いたい」というリクエストから生まれた社内チャットをリリースしました。資格取得に向けた書籍交換や、現場でうまれた些細な疑問などを、社内のエンジニア同士で解決できるような場になっています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・インフラ設計・構築の実務経験が1年以上ある方
・運用保守のご経験※スキルシートにて自己研鑽の記録をご提示可能な方
【歓迎要件】
・ITに関する資格をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | フォワードソフト株式会社 |
| 職種 | ネットワーク系SE、サーバー運用・保守 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ クライアント先 住所：お客様先によって異なります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都台東区上野7-7-6 MPR上野駅前ビル 9F 勤務地最寄駅：各線／上野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 300万円〜450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円〜 固定残業手当/月：52,000円〜（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円〜（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社規定により決定いたします ※直近3年で入社されている方の9割が前職年収以上UPされています。 ■賞与：年2回（7月・12月） L基本給の半分をそれぞれ支給。 ■昇給：年1回（入社1年後に社長と1：1の面談を行い決定いたします） L現場評価６割、勤怠や自己研鑽等4割で評価項目あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20時間（繁忙期やイレギュラーケースを除き、基本残業はありません） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続2年以上 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種資格取得手当：ベンダー資格取得時に受験料×3倍の一時金支給 ■無料e-ラーニングシステム 他 ＜その他補足＞ ■業務手当 ■管理職手当 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■社内イベント ■ランチミーティング（会社負担） ■過去3年間の産休／育休取得率100％ ■服装自由（現場により規定有り） ■U・Iターン支援あり 他 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数128日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（消化率100％）、産前産後休暇（取得率100％）、育児休暇 他 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | フォワードソフト株式会社 |
