トップソフトウェア・情報処理 - 営業・セールス(法人向営業),コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) - 正社員 - 神奈川県【管理職候補】IT営業※ネットワークソリューション◆Cisco Gold認定Partner【エージェントサービス求人】
NTTデータルウィーブ株式会社
掲載元 doda
【管理職候補】IT営業※ネットワークソリューション◆Cisco Gold認定Partner【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
神奈川県川崎市 住所:神奈川県川崎市川…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
【営業部門における将来的なチームリーダー、マネージャー候補のポジションです】
ITネットワーク関連サービスを軸とした、中大手企業様に対するソリューション営業を担っていただきます。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・エンドユーザ企業様、またはパートナー企業様に対し、Cisco製品を中心としたネットワークインテグレーションの営業活動
・営業部門におけるチームマネジメント業務 (2-3名程度) ※リーダー以上
【特徴(1):専門性の高い営業力】
当社ネットワークビジネスは、毎年伸長しており、引き続き成長させていきたい分野です。このポジションでは、最新最適なソリューション提案のためにエンジニアに近い知識を習得し、お客さま現場部門の方との会話が可能なレベルで商談を進めています。
【特徴(2):先進的な領域にも積極的なチャレンジ】
旧来型のIT提案だけではなく、「ゼロトラスト」「クラウドPBX」「ネットワーククラウド」といった先進的な領域についても積極的な提案をしています。Cisco Japan Partner Award 2022にて「Business Resiliency Network (DNA, SD-WAN)」を受賞するなど、当社のチャレンジ姿勢は社内外から高い評価を得ています。
■部門の特徴:
当社は、ネットワーク技術の世界基準であるCisco Systems社のGold認定パートナー資格を有し、様々なお客様に対し「ネットワーク専業インテグレーター」として、質の高いソリューションをお客様へ提供しています。
約30年にわたってCisco Systems社のゴールドパートナーであり続ける当社ですが、特定の製品に偏ることなくお客さま要件に合わせた最新かつ最適なソリューションを組み合わせ、いち早く提供することをモットーとしています。最新最適なソリューション提供のために、部門としても新しい技術分野に対しては、技術研究・商品企画に取り組み顧客に提供しています。
当部門のテレワーク率は50%となっており、多様な働き方を推奨しています。担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Ciscoなど法人向けネットワークソリューションの営業経験(3年以上)
・営業部門におけるチーム運営、人材育成いずれかのご経験
■歓迎条件:
・営業管理職の業務経験
・新規エンドユーザ開拓、新規パートナー開拓(直接販売/間接販売)の営業経験
・国内ITサービス大手への営業経験(間接販売)
募集要項
企業名 | NTTデータルウィーブ株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) |
勤務地 | <勤務地詳細> 神奈川県川崎市 住所:神奈川県川崎市川崎区日進町1-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 620万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円〜430,000円 <月給> 330,000円〜430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は月20時間分の残業代を含んだ想定金額です。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:30 フレキシブルタイム:8:00〜20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <時短勤務> 相談可 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限100,000円 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> オンライン研修受講システム、資格取得報奨金、教育費補助 <その他補足> 表彰制度、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、保養宿泊費補助制度、保養施設利用&補助、社員イベント、メンタルヘルスサービス、人間ドック、医療費補助、財形積立制度、退職金制度(DC)、ベビーシッター補助など |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 休日:年末年始、GW(5月1、2日含む)、誕生日 休暇:年次リフレッシュ、ライフプラン、結婚、妊娠、産前産後、育児、配偶者の出産、忌引、子の看護、病気、生理、リフレッシュ |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | NTTデータルウィーブ株式会社 |
資本金 | 490百万円 |
平均年齢 | 41.5歳 |
従業員数 | 853名 |
事業内容 | ●当社の求める人材像 当社は従業員が心がける信条や行動指針として5つのクレド(CREDO)を掲げています。 https://recruit.nttdata-luweave.com/recruiting_info/ideal.html クレドに基づいた「CORE SPIRIT」と「TEAM SPIRIT」の2つを理解、実践できる人材を採用する方針としており、キャリアの皆様方におかれましても、ぜひ当社の求める人材像に共感のうえ、応募いただければと存じます。 |
URL | http://www.nttdata-luweave.com |