トップ人材派遣・人材紹介 - 営業・セールス(法人向営業),人材コンサルタント - 正社員 - 東京都【営業】＜第二新卒歓迎＞オープンポジション／新卒業界でNo.１を目指す成長企業／インセン有【エージェントサービス求人】
株式会社HR team
掲載元 doda
【営業】＜第二新卒歓迎＞オープンポジション／新卒業界でNo.１を目指す成長企業／インセン有【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
本社 住所：東京都渋谷区円山町3-6 …
300万円〜549万円
正社員
仕事内容
◇◆成果報酬型の給与体系／フラットな社風／20代特化の転職支援が強み／圧倒的成長環境／成長意欲の高い方をお待ちしています◆◇
人材紹介事業・採用イベント事業など総合人材サービスを提供する当社にて、更なる事業拡大に向けて営業職を募集いたします。
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
選考を通じ、適性や志向性、希望に応じ以下のいずれかの職種をお任せする予定です。
【法人向けカスタマーサクセス職】：
人材紹介サービス「ジョブコミット」をご契約いただいた企業様の日程調整や採用成功へ導くためのコンサルティング業務をお任せします。選考進捗の確認や採用成功に向けた改善提案を行いながら、顧客との関係構築と採用成功のサポートを行います。新規開拓は別部署にあるため、既存営業となります。
【キャリアアドバイザー職】：
候補者様（学生）へキャリアカウンセリング・企業紹介・選考後フォローを行っていただきます。サービスにご登録いただいた候補者様に対して、面談から入社までを一貫してフォローしていただきます。候補者様とのやり取りは電話、LINEがメインです。新規開拓は別部署にあるため、既存営業となります。
■社風：
20〜30代の多くが活躍している職場です。役員から現場までの距離が近く、風通しが良い社風です。常に失敗を恐れず挑戦し続けるという文化が根付いているため、スピード感早く若者が成長しています。1年目から新規事業の立ち上げや2年目で人事部など、急成長のベンチャーで会社の成長とともに自分自身のスキルアップを目指すことができます。今回ご入社いただく方には、将来的に支社の立ち上げに携わっていいただく可能性もございます。
■評価制度について：
年功序列ではなく、成果主義の社風で働きたい方は歓迎です。キャリアアドバイザー職は売上の５％がインセンティブとして支給されます。入社4年目で700万＋賞与で1000万円ほど稼いでいる社員や20代後半でインセンティブで600万円稼いでいる社員もいます。
■当社について：
当社では人材紹介事業、採用イベント事業、メディア事業など広く運営しています。今後は人材紹介事業のみならず、イベント事業や送客事業、中途第二新卒事業も展開し、総合人材会社としてより多くのお客様に貢献してまいります。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・何らかの営業経験をお持ちの方（業界・年数不問）
人材紹介など人材サービスに関する経験がある方歓迎いたします！
募集要項
| 企業名 | 株式会社HR team |
| 職種 | 営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー4F 勤務地最寄駅：山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 318万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 場合により年俸制となる可能性もございます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,600円〜350,000円 ＜月給＞ 200,600円〜350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：決算賞与年1回（7月） ■インセンティブ：業績に応じて2ヶ月に1度 ※キャリアアドバイザー職とカスタマーサクセス職でインセンティブの割合は変わります。 ■住宅手当：入社 2年目各2,300円UP、３年目以降は各5,000円UP (6年目以降の各22,300円が上限とする） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00〜19:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：75分（12:00〜13:15） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ・時間外労働：月平均30時間程度。※職種や時期によって異なります。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により支給 家族手当：子ども手当あり(会社規定による) 住宅手当：会社規定による 社会保険：■社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTが基本となります。 ＜その他補足＞ インセンティブ制度 育児休暇制度、ハネムーン休暇制度※事業部により異なる場合あり インフルエンザ予防接種 第一生命福利厚生サポート 社食シェアリングサービス 健康診断 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 年間休日：108日 休日：週休2日制（基本的に土曜日、日曜日が休みになります） 年末年始、有給休暇、育児休暇制度、ハネムーン休暇制度 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社HR team |
| 資本金 | 5百万円 |
| 従業員数 | 165名 |
| 事業内容 | ■企業概要： 同社は総合人材会社です。 |
| URL | https://hr-team.co.jp/ |
