トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE,プリセールス - 正社員 - 東京都プリセールス(自社製品)◆東証プライム上場セグエG/インターネット分離等のRevoWorksシリーズ【エージェントサービス求人】
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ジェイズ・コミュニケーション株式会社
掲載元 doda
プリセールス(自社製品)◆東証プライム上場セグエG/インターネット分離等のRevoWorksシリーズ【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プリセールス
本社 住所:東京都中央区新川1-16-…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
【セグエグループ中核事業会社/セキュリティ製品・技術力をベースに成長したい方歓迎】
■ポジション概要:
RuckusやJuniperをはじめ、海外の最先端のネットワーク・セキュリティ商材などを代理店として取り扱う当社。次の需要を見据えた新たな開発も継続し、官公庁や金融、インフラ企業等、セキュリティ事故があってはいけない領域の企業に対し、最先端のネットワーク・セキュリティソリューションを提供しています。
今回は自社開発製品のプリセールスエンジニアとして、自治体を中心とする市場へのシェア拡大を推進いただきます。
■業務内容:
インターネット分離/仮想ブラウザ/仮想デスクトップといったキーワードの自社開発製品(RevoWorksシリーズ)のエンジニアとして、クライアントへの製品説明や提案資料等の作成、質問への回答などを行っていただきます。
入社後は、マニュアル等を通じて自社製品の操作方法・知識を身に着けた後、お客様先に出向き、デモや提案活動をお任せします。
■自社開発製品:
【RevoWorks】
ローカルコンテナ機能を用いて、セキュアブラウザ機能と仮想デスクトップ機能を提供するテレワークソリューション。情報漏えい対策はもちろんのこと、働き方改革の実現する機能
【SCVX】
利便性を保ちつつ、高いセキュリティを実現する低コストの仮想ブラウザソリューション
■配属先情報:
RevoworksBU/プリセールス5名
■仕事の魅力:
◎国が推奨する「インターネット分離」ソリューションを提供
◎自社内での注力事業であり、社内分社化を見据えた、勢いのある組織
■当社製品が選ばれる理由:
自社開発であることからエンドユーザーの細かな要望をタイムリーに製品へ反映できる体制を整えています。インターネット分離というニッチな領域において、日本全国の自治体をはじめシェアを拡大中。NECのアプライアンス製品に採用される他、大手企業とのアライアンス提携やOEM等も担っています。
■当社の特徴:
海外メーカーの代理店として数々の実績を残し、多数受賞歴をもつほか、自社内でセキュリティ製品開発も実施。安く多く売るのではなく、知見や手厚いサポート等付加価値を提供することを重視し、顧客となるあらゆる大手企業からの信頼を獲得しています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ITエンジニアとしての実務経験3年以上
■歓迎条件:
・ソフトウェアの導入、構築経験
・プレゼン、商談スキル
募集要項
企業名 | ジェイズ・コミュニケーション株式会社 |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プリセールス |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川1-16-3 住友不動産茅場町ビル8F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/茅場町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 470万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円〜476,500円 <月給> 320,000円〜476,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職での賃金及びご経験・スキルを考慮して検討いたします。 ※賞与:年2回(会社業績、個人別評価に応じて変動) ※昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45 <その他就業時間補足> ※月平均残業時間20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限30,000円/月) 家族手当:条件に応じる 住宅手当:条件に応じる 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得奨励制度 ■外部研修受講制度 <その他補足> ■条件に基づき家族手当・住宅手当支給 ■福利厚生施設(社外サービス)利用可 ■社員持ち株会制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇、年次有給休暇(入社半年経過時点10日)、特別休暇(慶弔休暇、バースデイ休暇 等) |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | ジェイズ・コミュニケーション株式会社 |