トップ機械 - 空調・電気設備・配管施工管理,建築・施工・設備工事系その他,技術(建築・土木)系その他 - 正社員 - 福岡県【福岡県/福岡市】受変電設備・発電機設備等の施工・保守管理業務/年間休日125日【エージェントサービス求人】
千代田興産株式会社
掲載元 doda
【福岡県/福岡市】受変電設備・発電機設備等の施工・保守管理業務/年間休日125日【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他
本社 住所：福岡県福岡市中央区白金2-…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
■募集背景
当社は1955年の設立以来、大手電機ﾒｰｶの代理店として、一般産業向け及び官公庁のインフラ整備に向けた電機品を販売する技術商社です。
今回、応募する部門は、国土交通省、福岡県等の地方自治体が発注する、受変電設備、電源設備(発動発電装置、直流電源装置等)の元請工事や自治体施設の修繕及び点検業務を担当する部門です。
募集する人材は、受変電設備、電源設備の点検業務担当者及び、元請工事の主任技術者として現場対応が可能な施工管理技士です。
■業務内容
国及び県が発注する、電気設備の工事及びメンテナンスを担っていただきます。具体的には、国及び県の電気設備の定期点検及び設備の更新、故障の修理などを協力会社（メーカー等）などと一緒に行って頂きます。
■当社魅力
当社は1955年の設立以来、社会インフラの基盤となる電気設備の販売・施工・メンテナンスまでトータルに手掛ける技術商社です。大手電機メーカーの代理店として電機製品の販売からメンテナンスまでを幅広く事業展開しています。社員の給与待遇もよく、社員同士の交流も盛んな会社で雰囲気の良さが魅力です。長期的に就業可能で、働き方を改善したい方にはオススメです。 また、創業時の重電プラント関連機器のみならず、時代のニーズに応じて、IT関連システム等の新しい分野にも積極的に取り組んでおります。
応募条件・求められるスキル
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
第一種電気工事士又は第二種電気工事士
■歓迎条件
電気系設備メンテナンスまたは工事の経験がある方。
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、第2種電気工事士
歓迎条件：第1種電気工事士、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級
募集要項
| 企業名 | 千代田興産株式会社 |
| 職種 | 空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区白金2-5-16 勤務地最寄駅：西鉄大牟田線／平尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 380万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円〜280,000円 ＜月給＞ 200,000円〜280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■手当： 時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、 出張手当(50km以上：1,100円、200km以上：2,200円)、 特技手当(保有資格により支給(最大6資格)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:45 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ・繁忙期において残業が増える可能性がありますが、残業２0時間以内／月。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（150,000円／月まで） 家族手当：福利厚生欄参照 社会保険：■中小企業退職金共済加入 退職金制度：勤続3年以上で適用 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当 技術士：100,000円／月、1級施工管理技士（監理技術者）：10,000円／月、第1種電気工事士：5,000円/月、２級施工管理技士：3000円／月、第二種電気工事士：3000円／月等 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■定期健康診断 ■育児休暇制度 ■社員旅行（2年に1回）、社内懇親会（BBQ、餅つき等） ■休日出勤手当、特技手当など ■出張手当（50km以上：1,100円、200km以上：2,200円） ■家族手当：配偶者13,000円／月、子供1子6,000円／月・2子以降4,000円／月 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ※現場の状況により休日勤務有り、その場合は代休、休日出勤手当で補填します。 ■休暇：夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇の差異はなし
企業情報
| 企業名 | 千代田興産株式会社 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 従業員数 | 207名 |
| 事業内容 | ■企業概要： 創業以来60年間、主に重電プラント関連機器の販売に従事しております。また、太陽光や風力発電等の省エネ関連、IoT関連システムにも積極的に取組んでおり、時代のニーズにあわせ幅広く社会に貢献している総合技術商社です。 |
| URL | https://www.cknet.co.jp/ |
