トップコンサルティング - オープン系SE,アプリケーション系SE,社内情報化推進・導入 - 正社員 - 福井県【福井】社内IT企画※メンバークラス※ ※土日祝休み
株式会社スタイル・エッジ
掲載元 イーキャリアFA
【福井】社内IT企画※メンバークラス※ ※土日祝休み
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入
福井県福井市大手3-7-1 福井県繊協…
550万円〜750万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
開発チームの生産性を向上させるための技術的な支援をおまかせします。各チームの技術的な課題を解決し、効率的な開発環境を構築することで、エンジニアが本質的な開発に専念できる状態を作ることを目的としています。
【職務詳細】
・各チームにおける技術的ボトルネックの洗い出しと改善施策の検討
・継続的な価値提供を支えるためのアーキテクチャ検討やCI/CDパイプラインの整備
・トイル(繰り返し発生する運用負荷)や標準化されていないワークフローの自動化や仕組み化
・未導入の新技術に関する情報調査およびPoC(導入における効果検証)
・設計相談やコードレビューによる開発者の伴走サポート
・社内ナレッジベースの充実や、ベストプラクティスの共有促進
▼利用ツール、技術スタック例
・開発言語:PHP, TypeScript
・フレームワーク:Laravel, Next.js
・ローカル開発環境:Docker Compose
・クラウドサービス:AWS, GCP, Firebase
・コミュニケーション:Chatwork, Slack, Zoom, oVice
・ドキュメント管理:Notion, NotePM
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・Webアプリケーションのチーム開発経験3年以上
(BtoB/BtoC、フロントエンド/バックエンドは不問、保守・運用のみはNG)
・パブリッククラウド(AWS、GCPなど)の業務利用経験
・チームの技術課題を発見し、改善提案や推進をした経験
・CI/CDなど保守性・拡張性を重視した開発フローの構築や導入を支援した実績
・コードレビューやドキュメント整備によるチームの生産性向上・教育支援の経験
【尚可】
・イネイブリングチームや横断チームとしての技術支援経験
・保守性・拡張性を意識したアーキテクチャ設計や開発の先導経験
・効率改善に繋がるマイクロサービス・ライブラリなどの開発経験
・仮想化技術およびIaCを用いた運用改善の経験
・モニタリング・アラート・ログ設計などの改善提案の経験
募集要項
企業名 | 株式会社スタイル・エッジ |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入 |
勤務地 | 福井県福井市大手3-7-1 福井県繊協ビル8F JR北陸新幹線「福井」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 5,500,000円 〜 7,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:550万~800万円 月給制:月額393000円 賞与:年2回(会社業績および個人の成績により決定) 昇給:年2回(人事考課による) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヵ月) ■福利厚生: 交通費支給(上限 30,000円/月、1,500円/日まで)、産休育休制度完備、託児所完備、読書推奨制度、退職金制度(確定拠出年金制度)、住宅手当(条件あり)、子供手当(条件あり)、資格維持制度 ほか ■勤務時間:9時00分~18時00分(実働8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、慶弔、年次有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→1次面接→2次面接→内定※選考回数は変更する可能性あり
企業情報
企業名 | 株式会社スタイル・エッジ |
設立年月 | 2008年6月19日 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 【事業内容】士業・医業等のプロフェッショナルに向けた総合支援 【会社の特徴】【『パフォーマンスを最大限発揮させる』ための会社環境作りに取り組んでいます】 プロマッサージ師による施術を受けられる社内マッサージプランや、オンラインヨガ、OFFICE DE YASAIの導入をはじめ、健康経営に向けての取り組みも拡大中。2019年には経済産業省と日本健康会議より「健康経営優良法人」の認定を受けました。 また、働く社員を応援する独自の社内託児所制度の導入をはじめ、女性が働きやすい環境にも取り組み、2017年には次世代育成認定マーク「くるみん」を取得、女性の活躍推進が優良な事業主として「えるぼし」認定を取得するなど、男女共に働きやすい環境づくりを目指しています。 |