トップソフトウェア・情報処理 - 営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 新潟県,山梨県,長野県「法人向け営業×事業拡大に興味がある方へ」あなたの経験を活かせる企業をご紹介！
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
「法人向け営業×事業拡大に興味がある方へ」あなたの経験を活かせる企業をご紹介！
営業・セールス(法人向営業)
《勤務地》 自宅（ご自宅より直接お客様…
800万円〜1300万円
正社員
仕事内容
《具体的な職務内容》
・顧客の潜在課題の把握・抽出
・プロダクト機能への建設的なフィードバック
・個社ごとの営業活動における計画・戦略策定
・市場・顧客の開拓及び関係性・信頼構築
応募条件・求められるスキル
《応募必須資格》
・法人に対する新規営業メインの営業経験（概ね5年以上）
・複数の意思決定者に対する営業経験のある方
・エンタープライズ領域での営業経験
・対面での営業経験がある方
・運転免許をお持ちの方
・チームマネジメントのご経験
《歓迎する経験・スキル》
・商材は問いませんが、システム・ソフトウェアほか無形商材・製造業関係者はなお歓迎
・圧倒的な営業としての実績
・SaaSサービスに携わった経験
・事業立ち上げ/事業開発/事業責任者の経験
・スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験
・製造業領域において蓄積されたノウハウや経験
・ビジネスで成果を残すことにこだわりを持ち、達成のために必要なメンバーを巻き込んだ経験
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 営業・セールス(法人向営業) |
| 勤務地 | 《勤務地》 ・自宅（ご自宅より直接お客様先にご訪問いただきます） 《ワークスタイル》 ・東京・大阪以外の勤務者はオンボーディング時に東京オフィスに出張 ◆働く時間について ・フレックスタイム制（コアタイム10:00～17:00、承認制） ・働き方のご質問やご希望は採用プロセスで相談可能 |
| 給与・昇給 | 8,000,000円 〜 13,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 《給与・待遇》 ※成果に応じた変動給与制（上限なし） ・年収：800〜1300万円（経験・能力を考慮） ・別途ストックオプション付与あり ・給与改定：年2回 ・交通費：実費支給（月上限3万円） ・子ども手当：18歳以下の扶養家族一人につき月1.5万円 《福利厚生》 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドッグ費用補助 ・部活動活動支援費（1活動1500円/1名） ・Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Q1回まで） ・社員交流の食事代補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで） ・育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能） ・結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金（10万円） ・引っ越し補助金 |
| 休日・休暇 | 《休日・休暇》 ・完全週休2日制（土日祝） ・年次有給休暇（入社6カ月経過後付与） ・入社時特別有給休暇（3日間） ・夏季休暇（3日間、7〜12月で自由取得可能） ・年末年始休暇 ・看護・介護休暇（年間4日間、ペットも対象） ・慶弔休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
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◆弊社は、総合人材紹介事業を展開し、求職者と企業を結びつけるサポートを行います。
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企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 事業内容 | この企業は、急成長を遂げるIT系企業であり、製造業を中心とした業界のデジタル変革を推進しています。近年、大規模な資金調達を成功させ、さらなる事業拡大に向けた組織強化を進めています。企業のミッションは、製造業のデータ資産化を促進し、技術を活用して業務の効率化と生産性向上を図ることです。 この企業では、組織・人材開発の分野に力を入れており、社員のエンゲージメント向上や研修プログラムの企画・実施を積極的に行っています。新しい制度の導入や全社イベントの開催を通じて、社内の文化醸成にも取り組んでいます。さらに、マネージャー育成や人材の定着率向上を目的とした施策の立案・実行にも注力しています。 従業員にとって魅力的な環境が整っており、フレックスタイム制やリモートワークを導入し、柔軟な働き方が可能です。福利厚生も充実しており、育児・介護休業や各種休暇制度が整備されています。給与体系は、経験・能力に応じたグレード別の報酬制度を採用し、ストックオプションの付与も行っています。 この企業の特徴は、スピード感のある成長戦略を推進しながら、社員の働きやすさやキャリア形成を重視する点です。組織改革を進める中で、新たな人材を積極的に採用し、より強固な企業体制を築こうとしています。今後も革新的な技術と組織運営の工夫を活用し、業界内での影響力を拡大していくことが期待されています |
