開発エンジニア◆リモート可◆有給取得率95％◆賞与年3◆還元率最大90％◆案件選択制◆ランチ費用負担

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモート案件あり 本社または都内の各…

￥

300万円〜1000万円

正社員

仕事内容

◎20代～50代まで、幅広い年代のエンジニアが活躍中！
◎AIやビッグデータなどの高単価案件も豊富
◎リモート8割＆フルリモートOK
◎残業月20h以下・有給取得を推奨

あなたのスキルや経験を最大限に活かせる案件をご用意しています。
単価含め、案件詳細はすべて開示しているため、正当に評価された環境で働けます。
また、 AI・ビッグデータなど最先端技術プロジェクトも豊富で、
高単価の案件に参画することも可能です。

また、のびのびと働いてほしいという思いから
面談のタイミングも柔軟に調整＆帰社日もナシ。
目の前の業務に集中できる環境です。

【IT業界に精通した実力派メンバーが揃っているから手厚くサポート】
当社には、SES業界に精通したベテランの営業担当と、
実際に別の企業でSES事業部を立ち上げた経験がある責任者がいます。
案件獲得からサポートまでできる体制が整っています。

【技術スタックの変更も歓迎！】
例）Java→バックエンド
▼Javaをメインの業務としつつ、サブ業務としてバックエンド開発の案件にアサイン
▼サブ業務で経験を積んだ後、バックエンド開発がメインの案件に移行
▼新しい技術を習得し、理想のキャリアをスタート

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
◆多店舗展開企業向け売上管理クラウドサービスの設計・構築
◆ビッグデータを活用したレコメンドエンジンの開発支援
◆ウェアラブル端末と連携するフィットネスアプリのネイティブ開発
◆スマートフォンのGPSと連動した行動解析システム開発
◆AI・DX人材向けオンライン学習プラットフォームの新機能開発
◆大手ECサイトの予約・決済Webサービスのフルリニューアル
◆大手旅行サービス企業の顧客管理システム（サーバーサイド）開発
◆生成AIを活用した社内ドキュメント自動整理ツール開発

【開発環境・業務範囲】
◆案件例①：スマートロッカー遠隔管理システム開発
開発：スマートロッカーのWeb管理・遠隔制御システム
業務内容：Webアプリ設計・開発、API設計、デバイス通信制御
言語：JavaScript（TypeScript）／Python
フレームワーク：React／FastAPI
担当フェーズ：要件定義～設計・実装・テスト
組織構成：PM1名、フロントエンド2名、バックエンド2名
開発スタイル：アジャイル（2週間スプリント、Slack＋GitHub）

◆案件例②：AI人材育成プラットフォーム開発支援
開発：AIスキル習得向けオンライン教育サービス
業務内容：機能追加、パフォーマンス改善、データ連携基盤の開発
言語：Python／JavaScript
フレームワーク：Django／Vue.js
担当フェーズ：基本設計～詳細設計・開発・テスト
組織構成：全体8名（PdM、ディレクター、エンジニア5名、QA）
開発スタイル：スクラム開発（週次ミーティング・コードレビューあり）

◆案件例③：大手EC予約サービスのWeb刷新プロジェクト
開発：ECサイトの予約・検索機能のフルリニューアル
業務内容：フロント/バックエンド両面の設計・開発・API連携
言語：Java／TypeScript
フレームワーク：Spring Boot／Next.js
担当フェーズ：要件定義～開発・テスト・運用保守
組織構成：10名（PM、SE、PG、インフラ）
開発スタイル：ウォーターフォール（一部アジャイル対応）

◆案件例④：IoT×スマートホーム制御アプリ開発
開発：家電制御・モニタリング連携アプリ
業務内容：スマホアプリの機能開発、Bluetooth通信連携、UI設計
言語：Kotlin／Swift／JavaScript
フレームワーク：React Native／Firebase
担当フェーズ：要件定義～UI実装・デバイス検証
組織構成：4名（モバイル2、バックエンド1、QA1）
開発スタイル：アジャイル（チケット制、Notion＋Slack）

【注目】高還元率だから同じ単価の案件でも収入アップが叶う！
当社では最大90%という業界トップクラスの高還元率を導入。これは私たちが別事業で安定した利益を上げているからこそ実現できる強みです。SES事業ではエンジニアの皆さんに可能な限り還元したいという想いから、案件単価に連動した明確な給与テーブルで、スキルや成果が正当に評価される仕組みを構築しています！

【収入例】
◇単価50万円　⇒　年収400〜480万円
◇単価60万円　⇒　年収500〜580万円
◇単価70万円　⇒　年収550〜630万円

【注目】大切にしているのはエンジニアとの“ベストな距離感”。
私たちの仕事は、単なる案件紹介ではなく、エンジニアの皆さんの希望に合った環境づくりをコーディネートすること。「リモートワークがいい」「家庭の事情で中抜けしたい」「残業は極力避けたい」など、あなたのライフスタイルを尊重した案件をご用意します。

また、定期的な1on1ではスケジュールも柔軟に調整可能。「面談は少ない方がやりやすい」というリクエストもOKです。あなたがストレスなく、自分のペースで活躍できるよう、私たちがしっかりとバックアップします！

試用期間中の雇用形態に差異はありません

応募条件・求められるスキル

★学歴不問
★何らかのエンジニア経験をお持ちの方
└開発、インフラ、PMOなど経験を活かせます！

＼こんな方にピッタリです！／
◆収入アップを叶えたい方
◆納得感を持って働きたい方
◆プライベートを大切にしながら働きたい方
◆スキルを磨いて市場価値を高めたい方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP02】面接（1回）
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2～3週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する株式会社Ｖｌａｂｏ type採用事務局が採用業務の一部（※)を代行しております。皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

（※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

その他・PR

募集背景

私たちがこだわるのは「エンジニアが主役の環境づくり」。そのため、高還元率・案件選択制・単価開示は当たり前。「稼げるエンジニアになる」「プライベートを大切にしながら働く」などあなたの選んだキャリアを全力サポートします。理想の働き方を一緒に叶えませんか？

実際の給与例

年収980万円 ／ 入社2年目 ／ テックリード（AI×クラウド)
年収890万円 ／ 入社3年目 ／ 上級SE（フルスタック）
年収820万円 ／ 入社2年目 ／ PM兼PL（BtoBクラウド開発）
年収770万円 ／ 入社1年目 ／ PM
年収680万円 ／ 入社2年目 ／ SE（要件定義〜設計担当）　
年収630万円 ／ 入社1年目 ／ フルスタックエンジニア　
年収560万円 ／ 入社1年目 ／ バックエンドエンジニア（Java）

待遇・福利厚生

◆昇給あり(昇給月4月、10月)
◆賞与年3回
◆交通費(全額支給)
◆待機中給与保証
◆入社支度金10万円
◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
◆PC等のデバイス購入負担制度
◆チーム参画手当
◆ランチ費用負担
◆マッサージ費用負担
◆リモート費用負担
└通信費や機器購入費用を補助。リモートワークしない場合は、
　その補助を光熱費に充てることも可能です
◆時間外手当(固定残業代超過分を追加支給)
◆資格取得報奨金あり
◆エンジニア紹介制度
◆独立支援制度
◆副業OK
◆屋内禁煙

ランチ・マッサージ代補助等、社員の声から制度が次々と誕生！

社員の声から生まれた、ちょっと嬉しい制度がたくさん！
◎リモートワークが8割！リモート費用負担制度も完備♪
　通信費・機器購入費用を補助。リモート以外の勤務時は光熱費にも充当OK！
◎ランチ代・マッサージ費用を会社が負担！
◎安心して働ける環境づくり
　待機中の給与保証／入社支度金10万円／チーム参画手当もご用意

あなたの本当の強みを見つけ出します！

「今の会社では年収の頭打ちが見えてきて、正直モヤモヤしてる」
「新しい技術に挑戦したいけど、今の経験だけで通用するか不安だ」

エンジニア経験者って、色んなキャリアの悩みを抱えていると思うんです。
だからこそ、徹底的にあなたの本当の強みを引き出します。

例えば、過去にあなたが携わったプロジェクトで「生産性を上げた」とします。
なぜ上がったのか？どんな意図で仕事に取り組んだのか？
その一つひとつの「なぜ」を深掘りしていくと、他にはないあなたの強みが明確になります。

それをしっかりと案件先にアピールすることで、
想定以上の単価で案件が決まることも少なくありません。

僕たちは、エンジニア一人ひとりのキャリアに本気で向き合い、
「やりたい」を叶えるために会社として必要なものをすべて用意します。

取材担当者より

入社して間もない社員の声が翌週には制度になっていた—。取材中、加藤氏が語ったこのエピソードに驚いた。「エンジニアファースト」という言葉を掲げる企業は多いが、Vlaboはそれを行動で示している。「入社したらエンジニアとしての確かなキャリアを積んで、経歴をリッチにしていってほしい」という言葉も印象的だ。最大90％の高還元率だけでなく、「リモート費用負担」「ランチ補助」「マッサージ費用」など、エンジニアのための制度が充実。さらに、受託案件で活躍するエンジニアはほぼリモートで働き、月の残業も20時間以下だそう。「稼ぐこと」と「スキルアップ」の両立を真剣に考える方に自信を持っておすすめしたい。

企業情報