トップエネルギー - サポートエンジニア,フィールドエンジニア,その他2件 - 正社員 - 東京都【未経験歓迎】太陽光発電フィールドエンジニア◇年休123日/転勤なし/太陽光事業パイオニア企業【エージェントサービス求人】
株式会社CO2OS
掲載元 doda
【未経験歓迎】太陽光発電フィールドエンジニア◇年休123日/転勤なし/太陽光事業パイオニア企業【エージェントサービス求人】
サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他
本社 住所:東京都港区芝浦3-9-1 …
300万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜スキルを身に着けたい方歓迎/大手融機関や電力会社などとの取引多数/中途社員が多く在籍/太陽光発電の診断実績国内トップクラス〜
■職務内容:
当社受託太陽光発電所のO&M・修繕及び営繕業務、提案をお任せします
【業務詳細】
・測定業務(開放電圧・短絡電流・回路抵抗・I−Vカーブ)
・発電所周辺の状況確認(影・地盤等)
・目視点検(太陽光モジュール・架台・接続箱・ケーブル・キュービクル・PCS・フェンス・周辺機器)
・キュービクル及びPCSのデータ記録(発電電力量・入出力電圧・入出力電流等)
・ケーブル・コネクタ・PVモジュール修繕交換
・点検報告書作成、帳票類作成
■働き方
年間休暇123日、転勤なし、駅近くのオフィスで通勤は便利です。ワークライフバランスを整えたい方に適した環境です。
日帰り出張を含む短期出張もございます。
■当社の魅力
◇当社は国の主導するガイド策定にも主査として係わっており、技術等固有の要件については教育・バックアップ体制も整っています。
◇20代〜70歳まで幅広い年齢のスタッフが揃っており、風通しが良く働きやすい環境です。各部門間の垣根がなく人間関係は良好で、いつも和やかな雰囲気です。また、社長との距離が近く、社員のチャレンジをいつも後押ししてくれます。社員を縛ることがない、自由度の高さも魅力の一つです。
◇有給休暇が取得しやすく、まとめて長めに取ることも可能で、ワークライフバランスが充実しております。
■業界のスタンダードをつくる立場
当社は他社に先駆けてアセットマネジメントの必要性を謳い、再生可能エネルギー業界のリスク評価のパイオニアとして活動してきました。今後、ますますアセットマネジメントの必要性が問われ、リスクを正しく見極めコントロールできる事業者に集約されていく時代へと移り変わっていくことになります。 「業界のスタンダードをつくる」面白さを、是非一緒に体感していただきたいです。
国と連携した取り組み等もあるので、関わることのできる範囲が広く、非常にやりがいを感じていただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須スキル】
■パソコンが使用できる方
Word:文章入力、印刷
Excel:四則計算、簡単な表作成、印刷
Powerpoint:文章の入力や図形の挿入、印刷
【歓迎要件】
■電気工事士(第一種または二種)もしくは電気主任技術者(第一種〜三種のいずれか)の資格をお持ちの方・太陽光発電所のO&M経験者
■ビル管理の実務経験をお持ちの方※電気、空調、給排水
■電気工事経験者※弱電可
■各種施工管理技士
業界未経験の方も大歓迎!先輩社員が丁寧に指導いたしますのでご安心ください
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種、第2種電気工事士、電気主任技術者第3種
募集要項
企業名 | 株式会社CO2OS |
職種 | サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー6F 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 325万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):199,468円〜338,229円 固定残業手当/月:30,532円〜51,771円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円〜390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績2ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限5万円まで) 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得サポート(会社が認めた資格の取得費用補助制度あり) <その他補足> ■各種手当支給(出張・宿泊) ■資格取得サポート充実! 会社が認めた資格の取得費用補助制度あり。 ■保護具(作業着、ヘルメット、長靴、防寒服 等)貸与 ■PC、携帯電話貸与 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、夏季休暇(昨年度5日)、誕生日休暇、結婚記念日休暇 ※休日出勤が発生した場合、振休取得(取得率100%) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社CO2OS |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 112名 |
事業内容 | 【会社概要】 これまでCO2OSは、世界最大手の太陽光モジュールメーカーのアフターサポートを手がけ、太陽光業界のプロフェッショナル集団として日本で最も数多くの発電所の評価、診断を行ってきました(累計5.5GW:国内No.1の実績)。 またその知見を活かし、開発から施工管理、O&M、アセットマネジメント、修繕工事まで発電所に関わるトータルソリューションサービスを展開しています。 発電所に潜むリスクを可視化し、課題解決のスペシャリストとして電力会社や大手の金融機関、上場インフラファンド等の発電事業者の不可欠なパートナーとして再生可能エネルギービジネスを全面的にサポートしています。 【事業内容】 ■太陽光発電所のO&M・点検 / 調査・診断 / 設計・施工 ■省/創エネルギーに関する調査・診断・設計・施工 / 関連製品の販売 ■CO2排出削減のためのハードウェア / ソフトウェア製品・サービスの開発・販売 【ミッション】 CO2OSは、化石燃料から再生可能エネルギーへの転換を進め、地球環境問題、並びに世界中の飢餓、貧困問題を解決していく。未来が豊かで、より創造的な社会であるために世の中に貢献する。 【ビジョン】 ■テクノロジーカンパニー:技術のイノベーションが世の中を変革していく。CO2OSは、他社にない独創的な技術力を保持し、各自がスキルを磨き、新しいテクノロジーに挑戦するイノベーションカンパニーとなる。 ■グローバルカンパニー:CO2OSはベンチャー企業でありながら、世界的な視野で行動する。文化の壁を超え、各国や地域との対話を重視し、より多くの人々の生活に貢献するため、積極的に海外市場へ進出、挑戦する。 ■バリュアブルカンパニー:CO2OSの社員は自ら考え、行動する。顧客の期待を超えるクオリティ、スピード、サービスを提供し付加価値を追求していく。仕事と仲間を大事にし、目標に向かって助け合い協力する。 |
URL | https://www.co2o-s.com/ |