トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都【東京:リモート可】PM(Web系開発)/東証プライム上場◆年休127日/土日祝休/フレックス【エージェントサービス求人】
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社(東証プライム市場)
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【東京:リモート可】PM(Web系開発)/東証プライム上場◆年休127日/土日祝休/フレックス【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都中央区八丁堀4-5-…
550万円〜799万円
正社員
仕事内容
当社はカンパニー制度を導入しており、Web系開発事業を展開するeB(eビジネスサービス)カンパニーで、Web系開発のプロジェクトマネージャーとなれる方を募集しています。
今の環境ではキャリアアップが難しい方も、ここでは確実にキャリアアップしていける環境が整っています。
■開発環境と特徴
Web開発の草創期から専門的に事業展開していたため、プライム案件が6割程度と多く、顧客との距離も近いため、時代のニーズに合ったトレンド技術の追求も可能。
JavaScriptによるフロントエンドのUI・UXにも拘り、バックエンドも含めたフルスクラッチで、顧客のビジネス向上に大いに貢献できます。
■eB(eビジネスサービス)カンパニー:
・先端技術を極める:AIやクラウドの活用など、最新技術を取り込んだ開発をしています。
・DXを活用した業務効率化:最先端の技術を基盤に、お客様の業務の効率化等をサポートしています。
【開発例】
・配送/配膳サービスロボット関連の開発
・電子お薬手帳アプリ/在宅医療業務支援システム
・大手ショッピングサイトおよびポータルサイト構築・保守
・大手ポータルサイトシステム構築・保守
・自治体向けWebシステム開発(災害対応情報システム)
・海外ツアー予約システム など多数
■組織構成:
所属いただくカンパニーのメンバー数は、約120名。顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。
20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。
■就業環境:
経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。
プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須資格・要件:
・Web系システム開発の経験がある方
■歓迎資格・要件:
・Web系システム開発に3年以上務めた経験があり、5名以上のチームリーダー経験がある方
・要望に対する開発工数の見積やシステム要件定義、詳細設計といった上流工程から経験がある方
・お客様との折衝経験がある方
募集要項
企業名 | デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社(東証プライム市場) |
職種 | Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区八丁堀4-5-4 FORECAST桜橋3F 勤務地最寄駅:地下鉄日比谷線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 550万円〜700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,930,400円〜5,391,996円 固定残業手当/月:37,000円〜65,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 281,200円〜514,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給:年1回(前年度成果等を面談の上決定) ■賞与:年2回(6月、12月)※年俸の場合、賞与の支給はありません。 ■モデル年収: ・年収570万円/35歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45 <その他就業時間補足> ■残業:月平均19時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税限度額まで全額支給 社会保険:■社会保険完備 <定年> 60歳 嘱託社員として継続雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・研修制度(ビジネスリーダー研修、コミュニケーション能力向上セミナー、スキルアップ研修等) ・資格取得奨励制度(指定の資格について合格した場合、受験料と決められた報奨金を支給) <その他補足> ■確定拠出年金(法人拠出月額11,000円〜)、資格取得奨励金、財形貯蓄、DIT社員持株会 ■プロ野球観戦(東京ヤクルトスワローズ主催試合)、プロバスケットボール観戦(川崎ブレイブサンダース戦) ■同好会活動、社友会イベント(各カンパニー運営) ■芦名荘(神奈川県横須賀市、自社施設)サンダンスリゾートクラブ法人会員、四季倶楽部法人会員 ■メンタルヘルス(社外カウンセリング)、総合福祉団体定期保険、3大疾病サポート保険、GLTD(長期休業所得補償保険)制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年末年始(12/29〜1/3)、夏期休暇(7月〜9月で4日間) 有給休暇(初年度10日、最大20日)※有給消化率75% 特別休暇(慶弔等)、産前産後休業、育児休業、介護休業、他休暇制度 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
3〜6ヶ月の試用期間有り。試用期間中も待遇、給与は同条件とします。
企業情報
企業名 | デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社(東証プライム市場) |
資本金 | 453百万円 |
平均年齢 | 37.9歳 |
従業員数 | 1,499名 |
事業内容 | ■事業内容: (1)SI&ソフトウェア開発…業務系ソフトウェア、組込系ソフトウェア、ネットワーク系ソフトウェア (2)検証サービス…開発評価サービス、第三者検証サービス (3)運用サービス…運用受託サービス、ヘルプデスクサービス、オンサイトSEサービス (4)自社プロダクトソリューション…Webセキュリティソリューション、Excel業務改革ソリューション、メールセキュリティソリューション (5)ワンストップソリューション |
URL | http://www.ditgroup.jp/ |