フロントエンドエンジニア／東京・大阪勤務／リモート可

オープン系SE

東京＞ 東京都品川区東五反田2-5-9…

￥

350万円〜600万円

正社員

仕事内容

■自社プロダクトにおけるフロントエンド開発業務を担当していただきます。

＊Next.js（App Router）およびReactを用いたWebアプリケーションの設計・開発
＊デザインデータ（Figma）をもとにしたUIの実装およびUX改善の推進
＊社内デザインシステムのメンテナンス・追加実装
＊GraphQL（Pothos GraphQL / Nest.js）およびRelayを利用したAPI連携の開発
＊React Hook FormやPandaCSSを活用したコンポーネント設計およびスタイル設計
＊Storybookを活用したコンポーネントドキュメント化と開発効率向上
＊Jest、React Testing Library、Playwrightを用いたユニットテストおよびE2Eテストの作成
＊Webパフォーマンス改善、アクセシビリティ対応施策の推進
＊Pull Requestを通じたコードレビューによるコード品質向上への貢献
＊バックエンドエンジニアやデザイナーと連携した開発プロセスの最適化の推進

★全社としても前年比売上130％中の成長フェーズであり、現在は開発部門に積極投資中です！

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】自社プロダクトについて
■SEARCH WRITE／SaaS型Webマーケティング支援ツール
SEOの成果を最大化するため、戦略設計から施策立案、成果記録まで行える運用特化型SEOツール。リリースから約2年で「ITreview Grid Award 2021 Fall」のSEOツール部門において「Leader」を受賞。現在はデジタルマーケティングAIエージェント化に向けて鋭意開発中。

■Cast Me!／インフルエンサーマーケティングのプラットフォーム
12,000名を超えるインフルエンサーを保有するインフルエンサープラットフォームを軸としたSNS支援サービスで、あらゆるSNSマーケティングをワンストップで支援。これまで3500社・50,000件を超えるマッチングを創出。

【注目】当社プロダクトチームの強み／社風
◆事業毎の開発組織
各事業ごとに開発組織を形成。プロダクトマネージャーが技術部門に在籍し、開発・営業・マーケティングといった各部門の調整をバランスよく行い、アイデアを形にしてお客様に届けています。

◆プロダクトの方向性を共有
各部門が一緒に目標設定を行うことで、プロダクトの成長に対して同じ方向に向かっています。

◆フラットな関係
各部門が連携し合ってプロダクト開発に向き合っているため、事業部門が強く開発部門が弱い…といったいびつな力関係がありません。そして、個人のスペシャリティではなく、チームワークでのアウトプットを最重視しているため、プロダクトに関する課題はチームで意見を出し合い解決しています。

試用期間中の雇用形態に差異なし

応募条件・求められるスキル

■TypeScript/React/HTML・CSS/ネットワーク関連の基礎知識をお持ちの方
■バックエンドの基礎知識をお持ちの方
■学歴不問

≪求める人物像≫
・既存のやり方にとらわれず、新しいアイデアや技術を積極的に提案できる方
・チームとして成果を出す意識を持ち、協調性を大切にできる方
・技術への探究心があり、自ら学び続けられる方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】ご応募
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【STEP02】採用事務局面談
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【STEP03】書類選考
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【STEP04】面接
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【STEP05】内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『株式会社PLAN-B type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。

応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約：https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い：https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは？：https://type.jp/help/job/13.html

その他・PR

募集背景

大阪本社・東京本社の他にベトナムにあるオフショア拠点でも開発しており、当社の開発エンジニア組織は約30名規模（日本22名＋ベトナム10名）にまで拡大。さらなるサービス拡大に向けて大きな技術チャレンジに取り組むフェーズを迎えており、開発エンジニアを積極採用中です！

実際の給与例

●月給40万円の場合
(1)基本給：301,995円
(2)通常みなし残業手当：87,115円＋深夜みなし残業手当：10,890円
※時間外労働の有無に関わらず、通常みなし残業40時間＋深夜みなし残業25時間分の時間外手当を支給
(3)上記を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※管理監督者は上記の限りではない（採用選考時にご説明いたします）

待遇・福利厚生

■昇給：年2回
■雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
■交通費支給（上限有）
■社内表彰制度
■リモート手当
■スキルアップ支援
※書籍購入・研修・講座・資格取得にかかる費用を会社が負担
■人間ドック（対象：40歳以上）
■屋内全面禁煙（別フロアに喫煙室あり）

歓迎する経験・スキル

◎Next.js(App Router)を実務で使用した経験
◎Remix(およびReact Router v7)を実務で使用した経験
◎CI/CDの構築経験
◎デザインシステムの構築経験
◎プロダクトにおける設計〜開発〜運用までの一貫した経験
◎REST API/GraphQLを実務で実装した経験

取材担当者より

「手前味噌ですが、朝起きたら行きたくなる会社だと思っています」と語る代表のもと、競合他社がひしめくWebマーケティング業界で実績を伸ばしている同社。業界屈指のSEOの知見を持つコンサルチームや業界上位0.3%の運用力を持つ広告運用チームを社内に抱え、ワンストップソリューションを強みとしており、この業界で成長を目指す人にとって最適な環境が整っている。業界未経験者も歓迎しているので、チャレンジ精神のある方は応募してみては？

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