トップソフトウェア・情報処理 - 事業企画、事業プロデュース,会計・税務 - 正社員 - 北海道【札幌/転勤無】事業企画・収支管理担当(管理職候補)◇NTTデータ、パナソニック、デンソー出資【エージェントサービス求人】
株式会社NTTデータMSE
掲載元 doda
【札幌/転勤無】事業企画・収支管理担当(管理職候補)◇NTTデータ、パナソニック、デンソー出資【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、会計・税務
1> 札幌駅前オフィス 住所:北海道札…
600万円〜799万円
正社員
仕事内容
◇売上高500億円超のIT企業/NTTデータ、Panasonic、DENSO出資の会社で安定性◎/プライム案件/健康経営優良法人(ホワイト500)認定法人/多様な働き方に合わせた福利厚生/働きやすい環境◇
■募集部署(札幌事業部)の特徴
資本関係がある3社や日本を代表するグローバル企業のオファーを受け最先端の開発を行う、NTTデータMSEのコア拠点の一つです。関東と変わらない技術レベルの高さと、札幌という地方都市の生活の良さを兼ね備えた拠点として社会的に影響が大きい自動車、IoT分野、プロダクトサービスの開発を手掛けています。
■採用背景
事業部の成長と事業基盤強化に向けた各種施策の実行、社員一人ひとりが安心して働き、成長できる職場環境づくりが急務となり、それらを担うコア人財(管理職候補)を募集します。
■仕事の概要
まずは事業部収支管理(管理会計)業務をメインにご担当いただきます。
各部門責任者/担当者と密に連携を取りながら業務を推進いただくことで事業・組織理解を深めて頂き、将来的には他業務(事業企画、総務人事、開発推進等)も幅広くお任せしつつ、組織マネジメントへのキャリアアップを目指して頂きます。また、PMOのような立ち位置で車載ソフトウェア、モバイルサービス、医療機器など、多様な開発領域でのプロジェクトに参加し、経験を積むこともできます。
※人財育成の観点で社内ローテーションの可能性有
将来的には、マネージャーとして組織を牽引いただく役割を担っていただくことを期待しております。
・事業企画・推進(事業計画、事業方針策定、本部収支管理、本部共通課題対応、特命対応)
・総務(施設・インフラ管理、総務庶務、安全衛生、健康管理)
・人事(人事育成、採用)
・開発推進(受注売上管理、仕入請求処理、経理、資産管理)
・リスク管理(BCP、災害対策)
・コンプライアンス推進(輸出管理、情報セキュリティ、各種監査対応)
■組織構成
札幌事業部の組織構成
約200名(20代:60名、30代:30名、40代:65名、50代以上:45名)
事業企画部 13名
※20〜50代まで幅広い世代が活躍中
■職場環境・働き方(全社)
・在宅勤務実施率:44%
・月平均残業時間:25時間
・平均有給消化日数:22日
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須
・プロジェクトマネジメント、事業(プロジェクト)収支管理、経理いずれかの実務経験2年以上
・社内複数部門との折衝・調整が円滑に進められる方
■歓迎
・プロジェクト管理や収支管理の経験があり、効率的に業務を進められる方
・何らかのリーダー経験もしくは後輩育成経験
・事業企画の経験
募集要項
企業名 | 株式会社NTTデータMSE |
職種 | 事業企画、事業プロデュース、会計・税務 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 札幌駅前オフィス 住所:北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1 新北海道ビル 受付:6階 勤務地最寄駅:JR北海道線/札幌駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> テクノパークオフィス 住所:北海道札幌市厚別区 下野幌 テクノパーク 2-2-3 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜320,000円 <月給> 260,000円〜320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績4〜6ヶ月分程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <その他就業時間補足> 月平均残業時間:30時間程度(時期により異なります) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:11,000円〜32,000円/月(適用要件あり) 住宅手当:15,000円または20,000円/月(要件有り) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:NTT企業年金基金 退職金制度:ポイント制 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 合格奨励金制度(一時金) <その他補足> フレックスタイム制度 ファミリーサポート休暇制度 チャレンジ休暇制度 転勤旅費 財形貯蓄 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(最大25日)、ファミリーサポート休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社NTTデータMSE |
資本金 | 320百万円 |
従業員数 | 1,550名 |
事業内容 | ■会社概要: NTTデータMSEは、「Smart Life Community」をコーポレートビジョンと位置づけ、いろいろなモノが手軽にネットワークでつながる、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組んでいます。 ■事業内容: (1)IoTサービス事業 「モノ」「人」「プロセス」「データ」を「つなぐ」クラウドプラットフォーム、ビッグデータソリューション、ネットワークソリューションの提供 通信キャリアサービス/小売・流通サービス/電力関連サービス等のシステム構築 (2)プロダクトサービス事業 モバイル端末(従来型携帯電話、スマートフォン、タブレット)、情報家電、複合機、医療機器等のソフトウェア開発、および開発支援サービスの提供 (3)オートモーティブビジネス事業 車載プラットフォーム開発 車載機組込み開発、 および開発支援サービスの提供 車載機・スマートフォン連携ソリューションの提供 |
URL | http://nttd-mse.com/ |