【完全在宅】フロントエンドエンジニア◆自社開発HRTech◆React.js中心◆平均残業20h程度【エージェントサービス求人】

コーディング、Web・オープン系プログラマ

豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲3…

￥

450万円〜699万円

正社員

仕事内容

■業務内容：
React.jsを中心としたWebフロントエンドの技術を用いて、Webアプリケーションの設計、開発、運用を担当いただきます。PdM、EM、UI/UXデザイナーとも直接議論を交わしながらプロダクトづくりに取り組んでいただくポジションです。

■業務詳細：
・求人まとめサイト（BtoCサービス）の設計、開発、運用
・スマート採用ツール（BtoBサービス）の設計、開発、運用
・上記に伴う上流工程、技術選定

■やりがい・魅力：
・一部上場企業の社内ベンチャーであるため、大企業のメリットである安定感と、ベンチャー組織のメリットである意思決定のスピードの速さやアジャイルに仕事をする環境の両立を実現できます。
・目的の達成が重視されているため、技術選定はエンジニア主導で行い、開発スタイル等も良いと思ったものは取り入れられる環境です。
・アプリケーション開発からインフラ構築、保守運用まで一気通貫で行なっており、意思決定のスピードが速いチームです。
・ひとりひとりの価値観を尊重する風土があるため、オープンな雰囲気で仕事ができます。

■利用技術・開発環境：
・Frontend：React.js
・Backend：golang, Node.js
・DB：MySQL（RDB Aurola）、Elasticsearch
・サーバー：Amazon ECS、Lambda
・ソースコード管理：Github
・CI/CD：CircleCI

■その他開発環境：
・PC：MacBook Pro
・デザイン：Figmaなど
・プロジェクト管理：Jira
・ドキュメント：Confluence
・コミュニケーション：Slack、バーチャルオフィス、Zoom

■関わるチーム：
・developmentチームに所属するメンバーは正社員3名と業務委託6名で、EB広告代理店やSIerなど出身は様々です。
・チームは上司に対しても「さん」付けで呼ぶなど、非常にフラットな環境です。
・SEEDS COMPANYではコミュニケーションを大事にしているため、営業など他職種との垣根も少ないです。

変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webフロントエンド設計〜開発〜運用の実務経験3年以上
・React.js または Vue.jsの実務経験

■歓迎条件：
・フレームワーク、ライブラリ、アーキテクチャなど技術選定経験
・チームマネジメントや育成の経験・上流工程経験
・バックエンドやインフラの開発経験
・人材業界の業務経験

募集要項

企業名	パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
職種	コーディング、Web・オープン系プログラマ
勤務地	＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F 勤務地最寄駅：メトロ有楽町線／豊洲駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 480万円〜650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円〜364,000円＜月給＞ 225,000円〜364,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記想定年収には残業代月20時間分、想定賞与を含みます。 ※残業代100%支給 ■昇給：年2回 ※当社規定の評価制度に則り、実績に応じて決定 ■賞与：年2回（6・12月）※当社規定の評価制度に則り、実績に応じて決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■残業月平均20時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給（当社規定による）社会保険：各種社会保険完備退職金制度：確定拠出年金（401K）※総合職正社員のみ＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率96%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■eラーニング受講可能（70講座） ※資格取得インセンティブ(約140種類の資格を対象、取得時のインセンティブ+取得費用のサポート) ＜その他補足＞ ■役職手当 ■財形貯蓄 ■確定拠出年金制度 ■団体長期障害所得補償保険全員加入 ■法人向け福利厚生クラブ会員 ■服装・髪型自由 ■時短勤務制度 ■ベビーシッターサービス ■ランドセルの会：小学生になるお子様にランドセルなどのアイテムを社長からプレゼントする会 ■キャリアチャレンジ ■IKATAI（イカした仕事大賞） ■複業制度 ■みんなの部活
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始休暇、有給休暇（初年度10日）※入社月に応じて付与／半日単位で取得可能、フレックス休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護休暇、子の看護休暇　など
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

企業情報

企業名	パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
資本金	310百万円
平均年齢	37.4歳
従業員数	18,253名
事業内容	パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、パーソルグループとしてBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業のシナジーを最大化するため、パーソルBPO株式会社、パーソルプロセス&テクノロジー株式会社、パーソルテンプスタッフ株式会社（BPO事業）、パーソルワークスデザイン株式会社が統合し、2024年10月1日より新会社としてスタートしました。「プロセスデザイン力」「組織・人材マネジメント力」「人材育成力」の3つの力を循環させ、これらにテクノロジーを掛け合わせることで、サービスや企業そのものの価値を高め、持続的に成果を創出できる状態を実現します。
URL	https://www.persol-bd.co.jp/

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