トップ人材派遣・人材紹介 - 営業・セールス(法人向営業),人材コンサルタント - 正社員 - 岡山県【岡山】<スポーツ×人財>スポーツ人財のキャリア支援/年間休日133日【東証グロース上場】【エージェントサービス求人】
株式会社スポーツフィールド
掲載元 doda
【岡山】<スポーツ×人財>スポーツ人財のキャリア支援/年間休日133日【東証グロース上場】【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
岡山オフィス 住所:岡山県岡山市北区幸…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
◆◇中途セクションの営業職として、スポーツ経験者や体育会出身者をメインに「新しい夢の実現」に向けて転職サポートをしています。
過去に必ずしも満足していなくても、未来や将来を変えられる可能性は十分にあり、私は求職者の新しい夢の実現に向けて一緒に寄り添い、最終的にはご入社いただいた会社で最高の人生を歩んでいただけるように全力でサポートしていただきます。また、スポーツ選手が競技と仕事を両立できる環境づくりにも携わる“デュアルキャリア”と引退後の“セカンドキャリア”の支援などにも携わっていただきます。◆◇
■業務概要:人材コーディネーター(営業/キャリアカウンセラー)として、クライアント(法人)やスタッフ(個人)への各種提案やサポートを行います。
クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、解決方法をプランニングします。
(1)法人向け営業:新卒や中途採用を検討している企業へ向けて、学生や転職希望者を紹介します。
採用や経営の課題部分をしっかりと共有し、希望に合った人財の紹介を通じて、多岐に渡る採用活動をサポートします。
(2)個人向け営業…登録ユーザーの悩みや希望のヒアリングや、自己分析から求人紹介、面接練習、各種アドバイスなどを行います。
登録ユーザーの夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるよう支えます。
※主な媒体…スポナビ合同就職セミナー、スポナビエージェント、スポナビ、スポナビキャリアなど
■当事業部について:「スポーツには無限の価値と可能性がある」と信じ、候補者様との対面でのコミュニケーションとより深い関係性を大切に中途採用領域のマッチング事業を行っております。「転職」がゴールではなく、将来のキャリアをどう形成していくのかを一緒に考え、共に伴走していきながらサポートを行っていきます。体育会人財が社会で活躍出来る環境を創り出すことでスポーツの価値向上を目指してまいります。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれも必須
・営業や数字を追った販売経験をお持ちの方(法人・個人問わず)
・競技スポーツのご経験をお持ちの方
※またはスポーツに対する熱い想いのある方であれば歓迎です!
■歓迎条件:
・体育会出身の方、もしくは何かしらのスポーツにて全国大会経験がある方
・人材業界経験者
・無形法人営業経験、新規開拓営業の経験がある方
募集要項
企業名 | 株式会社スポーツフィールド |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 岡山オフィス 住所:岡山県岡山市北区幸町8-20 AQUAテラス幸町6F 勤務地最寄駅:JR山陽本線線/岡山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 ■補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,400円〜 固定残業手当/月:59,600円〜(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円〜(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・スキルに応じて同社規定により決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:50〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■補足事項なし |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:■1ヶ月35,000円まで支給 家族手当:■配偶者、子供手当あり 社会保険:■各種社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 〜入社後、3か月間みっちりと配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けていただきます。〜 研修制度(新入社員研修・階層別研修・社外研修)等 <その他補足> ■資格取得手当 ■帰省費補助手当 ■記念日早帰り(親・配偶者・子供の誕生日に早帰りが可能) ■月間個人MVP表彰、月間エリアMVP表彰 ■SFアワード(最もスポーツフィールドらしい働きを表彰) ■社員誕生日お祝い制度 ■社内プチ社食、オフィスコンビニ ■社員カフェ・バースペース ■社員旅行 ■研修費用補助(年間10万円まで) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数133日 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、カフェテリア休暇(年間どこでも5日間取得可) ※年間数日程度、休日出勤の可能性有(代休取得可) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社スポーツフィールド |
資本金 | 93百万円 |
平均年齢 | 28歳 |
従業員数 | 242名 |
事業内容 | 〇事業の特徴 当社は、体育会学生(新卒者)向けのイベント事業並びに人財紹介事業、既卒スポーツ人財(第二新卒等)向けの人財紹介事業が主軸となっています。 【「当社から紹介したスポーツ人財一人ひとりが、入社後の企業で活躍すること」がスポーツの価値向上に繋がる】という考えのもと、 スポーツ人財と企業様のマッチングサービスを提供しています。 また、念入りなキャリア面談、大学への訪問等でコミュニケーションを重視する【アナログな関係性構築】を大切にしているのも当社の特徴の一つです。 |
URL | https://www.sports-f.co.jp/ |