【大阪】リクルーティングアドバイザー　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフ…

￥

400万円〜650万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
(1)一部セグメントされたターゲット顧客を対象に新規・ブランク顧客へアプローチをし、アポイント取りをします。既存と新規の割合は8：2となり深耕営業メインとなります。
(2)商談：オンライン・若しくは対面にて企業と商談を行い、契約を締結。企業の経営・採用課題・採用ニーズ等ヒアリングをした後、採用プロセスの提案や学生向けの求人の作成を行います。
(3)関係各所との連携：学生を支援しているキャリアアドバイザーに、案件や採用ターゲットを共有し、学生の獲得を行います。
(4)選考フォロー：選考に入ったら、面接実施ごとに企業と学生の間に立って、内定までの一連の選考をプロデュースします。

■業務の特徴
(1)営業スタイル：業界問わず中堅企業や大手企業のお客様を相手に、新規開拓から採用成功まで、顧客に向き合うことができます。
(2)提案の質：学生時代の経験は数字や実績で表せないものがたくさんあります。アセスメントツールも活用し、学生のポテンシャルを可視化し、企業提案につなげることができます。
(3)データベースの幅広さ：新卒紹介サービス、ダイレクトリクルーティングサービスを展開。そのため企業の抱える課題や求める人材要件に応じてアプローチ方法を変え送客につなげることができます。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める職種

応募条件・求められるスキル

【必須】
以下いずれかのご経験がある方
・法人営業経験2年以上

【尚可】
・自らの力で事業・組織を成長させていきたい方
・目標達成に向けた行動・プロセスの思考が出来る方
・新卒採用市場に興味がある方

募集要項

企業名	パーソルキャリア株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
勤務地	大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 23階 JR「大阪」駅から徒歩5分勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所
給与・昇給	4,000,000円〜 6,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：440万～751万円　月給制：月額288167円　賞与：年2回　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(管理職採用の場合は3か月) ■福利厚生：社会保険完備、通勤手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金、団体保険、従業員持株制度、ベビーシッターサービス法人価格提供、福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。 ■勤務時間：9時30分～18時30分（1か月単位のフレックス制を適用）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇	【年間休日121日】※2022年度実績、完全週休2日制（土・日）祝、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇
提供	キャリアインデックス

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【選考プロセス】

書類選考→1次面接（部門責任者2名）→適性検査→最終面接（本部長）→内定　※部門により面接回数は異なる（面接2～3回）

企業情報

企業名	パーソルキャリア株式会社
設立年月	1989年6月
資本金	11億2,700万円
事業内容	【事業内容】人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供【会社の特徴】同社ではミッション推進のため、はたらく個人のキャリア構築、企業の人材活用を支援するサービスを展開しています。 ■個人のキャリア構築支援サービス：はたらく個人が、自らの理想とするキャリアを描き選択、行動し、その先で「はたらいて、笑おう。」を実現できるよう、既存の領域やビジネスモデルにとらわれない、はたらくにまつわるさまざまな領域でのサービス提供に挑戦しています。 ■マッチングサービス：はたらく個人が自分の目指すキャリアに沿ったはたらく場に出会い、企業が自社の事業成長に必要な人材に出会うこと、双方をかなえるサービスです。 ■法人向け人材活用・定着支援サービス：「採用して終わり」ではなく、その後のはたらく個人の定着・活躍、企業の人的資源活用を支援するサービスを提供しています。テクノロジーを活用することで、これまで勘や感覚で行っていたことを可視化・効率化することに挑戦しています。

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【大阪】リクルーティングアドバイザー ※フレックスタイム制あり