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株式会社タイムレス

掲載元 マイナビスカウティング

人事部長【人事戦略全般/上場グループ/年間休日127日】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 江東区東雲1丁目7番12号 豊…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「人事部長【人事戦略全般/上場グループ/年間休日127日】」のポジションの求人です
【ミッション/募集背景】
同社は、百貨店への出店を中心とした総合買取サロン「タイムレス」およびリユース事業者向けオークション「タイムレスオークション」などを運営しております。
総合買取サロン「タイムレス」は、安心と信頼を積み重ね、全国の百貨店を中心に34店舗出店しております。
今後も、百貨店内での更なる出店に加え、路面店やショッピングモール等への出店などの店舗拡大戦略も視野にいれ、更なる事業拡大を目指しております。
そのような中で、より働きやすい職場環境作りや人事戦略、実行ならびにKPI管理の強化を目指すべく、人事部長を探しております。

【業務内容】
■人事部のメンバーマネジメント、教育
■労務業務全般の対応、既存業務の効率化
■エンゲージメント向上に向けた組織開発を支援
■評価制度の運用を中心とした人材開発施策の運用
■HR関連データ(従業員満足度調査、離職率、採用データなど)を分析し、データに基づく戦略的な人事施策を提案 など

ご志向やご希望、ご経験に応じて以下業務もお任せいたします。
■経営陣へのレポーティング
■各部門責任者との横断的なミーティング実施
■各本部・事業部との連携、折衝
■予算に基づいた部門内の人事計画策定/採用面接
■経営陣・役員を中心とした重要会議の運営
■PL/営業進捗管理体制の構築
■開発/企画部門と連携したプロジェクト改善 など

【募集背景】
同社は百貨店への出店を中心とした総合買取サロン「タイムレス」およびリユース事業者向けオークション「タイムレスオークション」などを運営しております。
2020年10月にBuySell Technologies(以下、バイセル)グループに参画してから、バイセルのマーケティングチームと協働することにより集客力の向上による事業成長を果たしてまいりました。今後、更なる飛躍的な成長を目指すべく、責任・権限の明確化を図り、より高度な戦略設計や緻密な施策実行を行うべく、マーケティング本部を新設予定です。
そのような中で、デジタルコミュニケーション戦略全般、企画、実施運用、効果検証からネクストアクションまで一気通貫したPDCAを運用をいただける方をお迎えしたいと考えて…

募集要項

企業名株式会社タイムレス
職種役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
勤務地東京都
江東区東雲1丁目7番12号 豊洲グランスクエア6階
給与・昇給年収 650 ~ 850 万円
年収=(月額×賞与2ヵ月分)
※賞与は実績により変動あり※
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務時間10:00~19:00
休日・休暇完全週休二日(土日)介護休暇、結婚休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇
提供キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

【必須要件】
■人事領域でのマネジメント経験 
■事業会社でのHRBPの経験、もしくは人材開発・組織開発・制度設計などの経験

【歓迎要件】
■営業などフロントサイドでのビジネス経験
■組織横断で周囲を巻き込みながらプロジェクトの推進ができる方

その他・PR

募集背景

新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

募集ポジション

部長クラス

雇用形態

【正社員】

おすすめポイント

【グロース上場/リユース業界でニッチトップのBuySell Technologiesの完全グループ会社】人事部のマネジメントや人事戦略に基づく全般の管理をご担当いただきます!人事戦

コンサルタントからのコメント

パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

企業情報

企業名株式会社タイムレス
設立年月1996年
資本金80百万円
従業員数213
事業内容■総合買取サロン TIMELESS
■日本最大級のBtoBオークション「タイムレスオークション」
■全国の買取店や質屋などのリユース事業者に対してオンラインで遠隔査定・買取を行う買取サポートサービス「タイムレスエクスプレス」
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