トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE,その他2件 - 正社員 - 東京都【東京:リモート】Androidエンジニア ※フレックスタイム制あり
株式会社ドリーム・アーツ
掲載元 イーキャリアFA
【東京:リモート】Androidエンジニア ※フレックスタイム制あり
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
〒150-6029 東京都渋谷区恵比寿…
500万円〜750万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社のAndroidエンジニアとして、自社プロダクト・サービスのスマートフォン開発(Androidアプリ)における新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などのアプリケーション開発をお任せいたします。
【職務詳細】
・スマホアプリ開発における要件定義、設計、開発、テスト
・UI/UXの新規実装や新規開発など
・設計書レビュー、コードレビュー
・サービス品質向上のための最新技術の調査
・アプリを生成、配信する基盤の保守
・配信基盤の自動化
【開発環境について】
サーバーサイド:Java,Node.js,Go
モバイルアプリ(iOS/Android):Swift,Kotlin
フロントエンド:Angular,React
クラウド運用:Azure,Docker,Kubernetes
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・Andoroid向けアプリケーションKotlinやJavaといった言語を使用してシステムを構築する経験
・アプリ作成やオープンソースへの貢献、学会・イベントでの発表や出版等技術的アウトプットの実績を提出できる方(形式問いません、GitHub・Qiitaアカウントや個人ブログURL等を記載ください。)
【尚可】
・Linuxサーバについての基礎知識
・AWS、AzureなどのAPIを使ったサービスの立ち上げ経験
・業務外でエンジニア向け勉強会やイベントへ参加することが好きな方
・操作性を高めるためにUI/UXの設計知識
・ソース管理やテストの自動化などの開発を効率化するCI/CD環境の使用経験
募集要項
企業名 | 株式会社ドリーム・アーツ |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | 〒150-6029 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29階 JR山手線「恵比寿」駅東口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 7,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:504万~990万円 月給制:月額336000円 賞与:年2回(3月、9月) 昇給:年2回(4月・10月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、確定拠出年金、通勤交通費実費支給、リモートワーク手当、時間外・休日・深夜勤務手当、健康診断・産業医との健康相談、産前産後・育児休業制度(取得実績あり)/介護休暇制度、慶弔金制度、健康保険組合保養施設 ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム無し) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休二日制(土曜・日曜)、祝日、有給休暇(半日年休制度あり・入社半年経過時点10日 最高付与20日)、年末年始休暇、結婚休暇、忌引き休暇、ボランティア休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考⇒適性検査(ロジカルシンキング、性格適性)⇒一次選考(現場)⇒二次選考(本部長)⇒最終選考(代表)
企業情報
企業名 | 株式会社ドリーム・アーツ |
設立年月 | 1996年12月 |
資本金 | 5億6919万2000円 |
事業内容 | 【事業内容】大企業向けに、業務デジタル化クラウド「SmartDB」、多店舗支援の「Shopらん」、働き方統一「InsuiteX」など、自社SaaSプロダクトの企画・開発・販売とシステム開発・コンサルティング? 【会社の特徴】同社は、「協創する喜びにあふれる人と組織と社会の発展に貢献する」というミッションを掲げ、 企業内における情報共有・コミュニケーション分野に特化したITソリューションの企画から開発、コンサルテーションまでを手掛けています。 主に従業員数数千~数万名規模の大企業をターゲットとし、目まぐるしく変化するビジネス環境に合わせて、 現場レベルで起こる課題を解決するソリューションを、お客さまとの「対話」から創り出すことが特長です。 また、大企業向け業務デジタル化クラウド「SmartDB」、多店舗運営をしている小売/流通業向けコミュニケーションツール「Shopらん」、働く人の意識共有を実現する「InsuiteX」など自社開発のサービスを保有し、多くのリーディングカンパニーの変革を支援しています。 |