【在宅可】システムエンジニア/サブリーダ◆ハイパーオートメーション実現/RPA、iPaaS、生成AI【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区東品川4-12…

￥

600万円〜999万円

正社員

仕事内容

◆◇年間休日126日超/在宅勤務制度有/日立グループの三大IT中核企業/プライム比率6〜7割/運用保守は他グループへ移管しており上流工程メイン◆◇
◆企業のDXを支えるハイパーオートメーション（生成AI、iPaaS、RPAなど）を実現！

■概要
RPA製品やiPaaS製品などの技術を駆使し、お客様の業務プロセス改善に貢献いただきます。案件規模は大小様々ですが、最短2週間程度から数カ月におよぶものまであります。※https://www.hitachi-solutions.co.jp/rpa/sp/

■業務内容
・AutomationAnywhereやWorkato、PowerPlatform等を使用した自動化提案、設計導入
・業務プロセスを改善するための施策立案、運用支援
・お客様のハイパーオートメーション運用の代行支援

■入社後のイメージ
RPA未経験の場合、まずはデリバリーを経験いただき、上流工程に業務を広げていただきます。
導入ツールはローコード開発となりますが、お客様業務や課題に合わせ、ロジックを組んでいく必要があります。開発経験・知見を活かし、早期にキャッチアップいただけます。

■募集背景
従来よりRPAを軸とした業務自動化ソリューションを提供してきました。多くの導入実績を積むと同時に、生成AIやiPaaS、OCRなど最先端技術を用いることで対応範囲を拡大。お客さまのビジネスプロセス全体の自動化による事業貢献を進めています。
一方で、ハイパーオートメーションを実現するには高度なノウハウが必要となります。常に最新技術の動向把握はもちろんのこと、自社内においてもソリューション導入を行ない成長を続けています。
ハイパーオートメーションに興味をお持ちの方からの応募をお待ちしています。

■日立ソリューションズについて
◆製造・流通・通信業界にフォーカス、各業界の著名企業を上流から担当しながら、ソリューション提供や業種横断的なソリューション等をグローバルに提供
◆顧客の6〜7割はグループ外事業会社となりグループ協業も多数
◆運用保守は他グループへ移管しており上流工程がメイン
◆マイクロソフト社のGoldクラウドコンピテンシーパートナー/マイクロソフト認定資格プログラムを保有する技術者も1000名超

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・業務システムにおける要件定義もしくは基本設計のご経験

■歓迎条件：
・ハイパーオートメーションに関する知識

募集要項

企業名	株式会社日立ソリューションズ
職種	コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川4-12-7 日立ソリューションズタワー勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜930万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円〜530,000円＜月給＞ 370,000円〜530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記には住宅手当など福利厚生に関する手当は含まず ※担当者は、フルフレックスタイム勤務のため時間外勤務手当を支給、裁量労働勤務者は、裁量労働手当を支給 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：45分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞上記時間は勤務地により変動する可能性がございます。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：規定による住宅手当：補足事項なし寮社宅：独身寮・社宅制度あり社会保険：各種社会保険完備（日立健康保険組合、日立企業年金基金雇用保険に加入）厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：定年後のエキスパート社員制度有＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞専門技術教育、階層別研修、管理者研修、資格取得奨励制度、海外留学・業務研修制度等＜その他補足＞ ■単身用住宅手当、家族用住宅手当 ■カフェテリアプラン制度 ■スポットリモートワーク制度 ■育児・介護両立支援制度（短時間勤務、休職制度、支援金制度等） ■研修支援制度 ■労働時間区分補足：担当者で採用の場合…フレックスタイム制裁量労働者で採用の場合…裁量労働制・事業部門、QA部門…専門業務型裁量労働制（1日のみなし労働時間7時間45分）・営業部門、スタッフ部門…企画業務型裁量労働制（1日のみなし労働時間7時間45分）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日年末年始休暇、メーデー、特別休日（2日）、有給休暇（次年度繰越あり）、その他各種休暇等
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	株式会社日立ソリューションズ
資本金	20,000百万円
従業員数	4,607名
事業内容	当社は、国内外問わずあらゆる業種に顧客を持ち、社会が抱える多種多様な問題や、お客様の経営課題を、ITの力で解決するソリューションプロバイダーです。生活を便利にするシステムや最新技術を用いた先進的なプロダクトの開発等、幅広い事業で社会の発展に貢献しています。変化するニーズにスピード感を持って対応し、革新的なソリューションを世界に向けて展開していきます。
URL	http://www.hitachi-solutions.co.jp/

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