トップソフトウェア・情報処理 - ネットワーク系SE - 正社員 - 東京都【東京】エンジニアリングマネージャー
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
【東京】エンジニアリングマネージャー
ネットワーク系SE
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サ…
¥
600万円〜900万円
正社員
仕事内容
未経験からエンジニアを志すメンバーに対するキャリア支援やマネジメント業務をお任せします。
チームメンバーの育成・指導、パフォーマンス評価、目標設定、1on1の実施などを通じ、
未経験エンジニアの成長をサポートしていただきます。
メンバーの技術力向上を促進するための研修プログラムの企画・実施や、OJTによる指導、個々のスキルに合わせたキャリアパス設計など、育成体制の強化に主体的に取り組んでいただきます。
<具体的な業務内容>
・ 未経験エンジニア(エンジニアの卵)の育成計画の策定と実行
・ プロジェクトの進捗管理、課題把握、指導・教育
・パフォーマンス評価、目標設定、1on1の実施
・ チームメンバーのキャリア開発支援
・技術的な課題解決のサポート
・ チームビルディング、モチベーション向上のための施策立案・実行
・ キャリア談や評価面談の実施
・ 個人目標およびチーム目標の設計支援
・ エンジニア採用における面接・選考業務への参加
・ メンバーの勤怠/稼働状況の把握や労務管理対応
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | ネットワーク系SE |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階 |
給与・昇給 | 月給 55万円 ~ 65万円 (内訳) 基本給 :533,000円~630,000円(職務手当以外の金額の合算) 職務手当:17,000円~20,000円(深夜労働時間20時間分に相当) (備考) ■賃金形態:月給×12カ月 ■残業手当 管理監督者のため対象外 ※上記想定給与は目安です。前職と弊社規定を鑑みて最終決定いたします。 |
勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) ※プロジェクトによって異なります。 <平均残業時間> 月14時間 ※プロジェクトによって異なります。 メリハリのつけた働き方を叶えることが可能です! リモートワークも可能です! |
待遇・福利厚生 | ■交通費規定支給 ■役職手当 ■特別作業手当(深夜作業手当・休日出勤手当・出張手当) ■表彰インセンティブ ■貢献ボーナス ※勤続年数に応じて、毎年8月にボーナスを支給しております(3年~対象) <昇給> 年1回(給与査定)/昇格年1回 福利厚生 <各種制度> ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格取得支援制度(仕事に関わる資格の受験費用等を会社が全額負担します) ■紹介報酬制度 ■慶弔見舞金 ■持株会 ■退職金制度 ■服装自由 ※配属先による ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断 ■参考図書貸出(社内には資格取得に関する参考書を多数取り揃えています) ■入社後研修制度 その他 <プライベートや家族を大切にできる制度も充実!> ■時短勤務可能 ■育児サポート手当(月5万円まで支給)※規定による <在宅でのリモート案件も多数!> ハイブリットや完全在宅で対応できる「リモート案件」も多数ご用意。 ライフプランに合わせた働き方が可能! ★女性が活躍している企業として【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞3年連続受賞 ★健康保険組合連合会東京連合会が運営する「健康… |
休日・休暇 | <年間休日> 120日以上 ※2023年度実績125日 <休日・休暇> ■完全週休2日制 (土・日)※プロジェクトによって異なります。 ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 (取得実績あり・復帰率100%) ■育児休暇 (取得実績あり・復帰率100%) ■介護休暇 ■看護休暇 ■通院休暇 ■生理休暇 ■永年勤続休暇 ※勤続5年ごとに5日間の休暇を付与… |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
<必須>
・インフラエンジニアの経験が3年以上ある方(設計構築経験3年以上は望ましい)
・マネジメントの経験(年数、人数問わず)
<歓迎>
・パフォーマンス評価、目標設定、1on1の実施経験
・技術教育、トレーニングの経験
・コーチングやメンタリングスキル
その他・PR
募集背景
部門・体制強化の為
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 2007年 |
資本金 | 80百万円 |
従業員数 | 1,169名 |