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東和ソリューションエンジニアリング株式会社/東和テクノロジー株式会社【合同募集】

掲載元 type

インフラエンジニア(サーバー)/自社内勤務/残業ほぼなし/有給消化率90%超/年休120日以上

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

★「浅草橋」より徒歩圏内! ★自社内勤…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社サービス『学生管理システム』の
インフラ基盤を支えるサーバー環境の設計から
運用保守までを担当していただきます。
また、お客様のクラウド移行プロジェクトの
推進も同時にお任せします。

<具体的には>
=======
■クラウドインフラの構築・運用
・クラウド環境における基盤設計・構築
・サーバーリソースの設計・運用管理
・負荷分散システムの導入・運用

■データ管理・障害対策
・バックアップ/リストア環境の整備
・災害時に備えたデータ冗長化の実装
・障害発生時の対応・改善

■クラウド移行支援
・オンプレミス環境からクラウドへの移行計画立案
・移行作業の実施・検証
・移行後の運用設計・改善提案

※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務

【手がける商品・サービス】
■学生情報管理システム(WSDB)
大学をはじめ、日本語学校や専門学校の教職員・事務員が学生の入学から卒業までを一括管理できるシステム。外国籍学生の留学申請業務や在留資格管理等を前提として作られており、ダイバーシティを目指す国際的な教育機関に最適と好評です。

【開発環境・業務範囲】
■サーバー構築・運用経験
利用OS:AlmaLinux release 8
■仮想マシン構築・運用経験
利用環境:さくらクラウド

【注目】【Q】本当に「待ち」の姿勢で大丈夫なの?
【A】はい、大丈夫です!
自社サービスの『学生管理システム』はすでに200校以上に導入されているものの、まだまだ成長段階。これからさらに営業力を強めて、お取引数を増やしていく予定です。みなさんにはその準備と、ユーザー数増加後に発生するお仕事をお任せするイメージ。そういった環境なので、業界の知識や製品の特性などをじっくり学びながら、負荷の少ない環境でご活躍いただけます。


【注目】【Q】とは言え、急に業務が増えたら休む暇もないんじゃ…
【A】そんなことはありません。
当社には営業・インフラエンジニア・自社開発エンジニアなど多職種の社員がいますが、会社全体でも残業はほとんどなし。負荷がかかりすぎないよう調整しているんです。

その他…
◆リモートワークOK(入社約1年後以降)
◆中抜けやスライドワークも可能
◆年間休日120日以上
◆有給消化率90%
◆産育休取得実績あり
など、エンジニアが自分らしく働ける環境が当社の特徴。

また、元エンジニアである代表の
エンジニアは、もっと給与をもらっていい!
という考えのもと【前職給与保証】を導入。
最低でも【月給30万円~】スタートと、収入アップも期待できます◎

試用期間中の雇用形態に差異はありません

応募条件・求められるスキル

◆インフラエンジニアとしての実務経験が3年以上ある方
◆学歴不問

~このような方を歓迎します~
◆得意な分野で長く活躍したい
◆プライベートも大切にしながら働きたい

※雇用元は【東和ソリューションエンジニアリング株式会社】となります

募集要項

企業名東和ソリューションエンジニアリング株式会社/東和テクノロジー株式会社【合同募集】
職種サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他
勤務地★「浅草橋」より徒歩圏内!
★自社内勤務/ゆくゆくはリモートOK

【本社】
東京都台東区柳橋2丁目21-2 小幡ビル3階

本社は2025年4月21日以降、下記に移転予定です。
新住所:東京都中央区京橋3丁目12−1 エコー京橋ビル 8階・9階

※上記を除く変更はなし
アクセス【本社】
東京メトロ浅草線・JR総武線「浅草橋駅」より徒歩7分
給与・昇給\前職給与保証あり!月給80万円も可能/

月給30万円~80万円+賞与あり

※経験、年齢、スキルなどを考慮の上、最大限優遇します
※試用期間6ヶ月(期間中の労働条件は本採用と同条件)
※上記金額には固定残業代(30時間・56,963円/月~151,899円/月)を含みます。超過分は別途残業代を支給します
勤務時間★中抜けやスライドワークもOK!ご相談ください

9:00~18:00(実働8時間)

【残業について】
会社全体で残業はほぼなし◎一人ひとりに負荷がかからないよう分散し、無理のない働き方を推奨しています!

【目安残業時間】
10時間以内
休日・休暇《年間休日120日以上》
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇(初年度10日)★消化率90%以上!
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休
◆介護休暇
◆特別休暇
★5日以上の長期休暇も取得OK
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接(1~2回)★Web面接OK
 ▼
【STEP03】内定 ★スピーディな選考を心がけています

※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日~1週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※ご応募から内定までは2~3週間程度を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※結果については合否に関わらずご連絡します

その他・PR

募集背景

全国の学校向けに自社サービスを提供している当社。さらなる拡販に向けてサービスの安定化・新機能の追加などを行うなかで、ユーザー数増加に備えて【サーバーエンジニア】を募集します!新設ポジションの第1号のため、裁量を持ちながら活躍していただけます。

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年1回(支給実績2ヶ月分)
◆社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
◆時間外勤務手当
◆通勤手当(月上限2万円)
◆資格取得補助(合格時に支給)
◆社員旅行(年1回)
◆親睦会(当社の親睦団体 文化・体育活動)
◆クラブ活動各種
◆屋内禁煙

★その他、社員持ち株制度やストックオプション制度など
新しい制度を順次更新していく予定です!

歓迎する経験・スキル

◎PostgreSQLを使用した経験
◎Apache、Tomcat経験
◎コミュニケーション能力がある方
◎協調性があり、能動的に動ける方

柔軟なキャリアチェンジも可能です!

【サーバーエンジニア】として募集を行いますが、将来的なキャリアパスの選択肢は幅広くご用意しています。インフラ領域のスキルを深めてコアメンバーとして活躍したり、部下を持ってマネジメントに挑戦することだって可能です。また、専門知識を深めて「インフラエンジニア」から「セキュリティエンジニア」へとキャリアチェンジすることだって十分に可能です。あなたのこれまでの経験に当社での新たな経験をプラスすれば、どんなキャリアも柔軟に選べる人材になれるはず。前例がないからこそ会社が全力でサポート!入社いただくあなたには最適な環境をご提供します。

5年後の上場を目指す◎│会社とともに成長できるポジションです

さらなる事業拡大と会社の成長のため、5年後の上場を目指すべく様々な準備を行っています。実際に設立以来、売上は右肩上がり&従業員数も着々と増加中。SES事業部では現在80名ものエンジニアが在籍しています!外国籍の社員も多数活躍してくれていて、グローバル企業への第一歩を踏み出したところ。会社規模の拡大とともにあなたにお任せすることもどんどん幅が広がっていく予定ですので、会社と一緒に成長していきたい意欲のある方は大歓迎です!

取材担当者より

取材では、代表や事業部長の柔軟性と、それに呼応するような社員の皆様の温かい雰囲気が印象的だった。取材時にお話をお伺いする中で幾度となく出てきたのは「長く勤めてほしい」という言葉。終始その観点で、今回募集する方をどういった待遇や条件でお迎えするかを考えていただいていた。取材中に応募資格が緩和される場面もあり、同社の「新しい仲間はストレスなく迎えたい」という想いが感じられた取材だった。
撮影に協力いただいた皆様も、常に笑顔でコミュニケーションを取りあっていてとても穏やかな方ばかりだった。ここであれば、安心して新しいキャリアを始められるに違いないと感じた。

企業情報

企業名東和ソリューションエンジニアリング株式会社/東和テクノロジー株式会社【合同募集】
設立年月2011年3月(設立年代表/東和ソリューションエンジニアリング株式会社)
代表代表取締役社長 反町 長禄
資本金16,000,000円(資本金代表/東和ソリューションエンジニアリング株式会社)
従業員数140名(東和ソリューションエンジニアリング株式会社/グループ全体240名)
事業内容【東和ソリューションエンジニアリング/東和テクノロジーの魅力】
★前職給与保証あり
★顧客折衝、基本設計から携われる
★年間休日120日以上とお休みたっぷり◎

【事業内容】
◆ソフトウェア開発事業
◆Webシステム開発事業
◆自社開発パッケージの企画・開発
◆ITインフラ事業
◆学校運営(IT専門学校、日本語学校2校)
◆不動産事業(学生寮の提供)
※各社共通
※東和テクノロジー株式会社は東和ソリューションエンジニアリング株式会社の100%子会社です。
URLhttp://www.tse-group.co.jp/
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