【埼玉／川口】法人営業／既存中心◆島忠・カインズ等取引◎老舗軍手メーカー◆高い有給消化率で働きやすい【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

東部支社住所：埼玉県川口市本町4-1…

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350万円〜499万円

正社員

仕事内容

〜平均残業時間2時間／有給消化80％以上／で全員が80％は消化済で、内、約半数は100％の消化／既存社員満足度◎の福利厚生／4日以上連続の有給取得で2日返還制度あり〜

■業務概要：
既存／新規顧客へアポを取り、サンプルと提案書をもって自社企画製品の営業をお任せします。
※販売処理／データ作成は営業事務のサポート有
その他、商品提案・企画（PB商品等）、売場改善のアドバイスなどを実施頂きます。

■業務詳細：
【製品】軍手、メカニックグローブ、作業手袋、作業衣料、作業靴等
【顧客】関東／東北／東海／甲信越を担当 ※WEB商談も増えていますが、月に1〜2回程度日帰り〜1週間の出張が発生
【取引例】島忠，カインズ，ジョイフル，ローソン，アスクル，アマゾン等
【売り上げ比率】9：1＝既存顧客からのリピート：新商品提案分
【働き方】残業は常習化しないよう事前申請制。営業事務のサポートがある為、業務時間内に仕事を終わらせることが可能です。

■入社後の流れ：
OJT指導となり一人前になるまでサポートします。
※先輩同行→大手担当のサブ（同行や企画書作成）→小規模顧客の主担当として本部交渉→大手の本部担当を予定

■ポジションの魅力：
◎社員起点
自社製品の過半数は営業のアイディアから商品化が実現。直接デザイナーと話し合い商品化が可能
◎福利厚生の充実
有給は毎年80％以上の消化実績、4日以上連続の有給取得で2日返還（経営層が制度に関して注力）

■配属先情報：
・東部支社在席：営業 8名／デザイン・企画2名
（大阪本社在席：営業 2名／営業事務 11名）

■当社について：
軍手・作業用手袋メーカーとして、創業より70年以上の歴史がございます。
・ワーク用品においていち早く、ブランドとタイアップしたお洒落な製品を投入。市場でも高い評価を獲得しています。
・1994年、日本市場における個性の多様化、小ロット・他品種というニーズに素早く対応するため、生産性の向上を求めて海外に進出。
・上海工場では現地スタッフが一元管理で高品質な製品づくりに取り組んでいます。今後も限りない可能性を求めグローバルに事業を推進していきます。
・「積極的に／向上心をもって／元気はつらつと」を行動指針としているエネルギッシュな社風です。

変更の範囲：当社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・普通自動車免許第一種

■歓迎条件：以下経験者歓迎
・小売・流通業界にて営業経験や、ホームセンターなどの小売店で発注・接客のご経験者
・パソコン・スマホの操作に抵抗がない方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

募集要項

企業名	ミタニコーポレーション株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)
勤務地	＜勤務地詳細＞東部支社住所：埼玉県川口市本町4-1-8　川口センタービル1階勤務地最寄駅：JR京浜東北・根岸線／川口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：当社の定める就業場所
給与・昇給	＜予定年収＞ 350万円〜480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円〜400,000円固定残業手当/月：5,000円〜100,000円（固定残業時間2時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円〜500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記想定年収には、基本給×12ヶ月分に加え、前年度実績賞与額を含めて算定しています。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（昨年実績：2.6ヶ月）／7月12月 ※固定残業代の超過分別途支給（内勤分） ※出張手当、役職手当、営業手当別途支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞事業場外みなし労働時間制みなし労働時間/日：8時間00分休憩時間：60分時間外労働有無：無＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限40,000円住宅手当：勤務が困難な場合のみ支給（2万〜）社会保険：補足事項なし退職金制度：中小企業退職金共済事業（勤労者退職金共済機構）＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ OJTになります。＜その他補足＞ ■産休・育休（実績あり） ■在宅勤務、リモートワークは業務状況に応じて取得可能（状況による承認制）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日夏期4日、年末年始7日、誕生日休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、特別休暇（試用期間終了後に2日付与） ※有給返還制度あり（有給4日連続消化で2日返還） ※休日出勤の場合、振替休日付与
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

企業情報

企業名	ミタニコーポレーション株式会社
資本金	85百万円
平均年齢	39歳
従業員数	38名
事業内容	■企業概要：同社は軍手や繊維製品で広い国内シェアをもった企業です。これまで培ってきたノウハウと歴史を持っており、全社で会社をより良くする挑戦を続けているのです。中途入社者が多く、実績・意欲次第で役職者に抜擢されることもあります。社員のワークライフバランスを考慮して、福利厚生にも力を入れており、居心地の良い環境を整えております。 ■事業内容:軍手や手袋、セーフティーシューズ等を中心とした作業用品、安全用品、ワークウエアの製造販売、その他繊維原料及び資材販売、を行っています。 ■沿革：創業時の1967年には、敷物用原糸と毛布用原糸の製造販売を行っており、カーペットやじゅうたんに使う原糸を製造販売していました。その技術を活かして手袋を作れないかと発案。島精機製作所社と提携し、同社の取り扱う特殊な原糸を手袋へと編んでいく手袋編機を開発。その後1980年には全自動手袋編機を導入し、作業用手袋の製造販売を開始しました。現在では軍手生産量は日本では20％を超えるシェアを獲得。世界の中でもトップクラスのシェアを確保しています。 1987年には編機を導入。さらなる販売拡張のため東部支社を開設し、北海道から沖縄まで顧客開拓に取り組みました。そして、1994年には生産性の向上を求めていち早く海外に進出。日本市場における個性の多様化、小ロット・他品種というニーズに素早く対応する為とコストを抑え、より性能の高い商品を提供するためです。上海工場では最新のコンピューター機器を導入し、優秀な現地300名のスタッフが原糸管理、製造、検品、梱包まで、高品質な製品づくりを目指しています。軍手メーカーとしてだけでなく、貿易のノウハウを活かし手袋以外の製品も輸入しています。お客様のニーズに合わせて軍手以外の商品、例えばワークウエア、安全靴、メカニックグローブ、ディスポなどを販売展開しています。
URL	http://www.mitani-gloves.com/

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