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株式会社CARTA HOLDINGS

掲載元 doda

新規事業/営業推進〜人材営業経験歓迎/エンジニア志望の学生3割利用/在宅・フレックス/東証プライム【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

株式会社サポーターズ 住所:東京都港区…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜人材営業のご経験ある方へ/ITエンジニアを目指す学生の3割が利用する自社サービスの営業推進/社長直下の新規事業に参画/フレックス・リモート可能〜
本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社サポーターズへ出向いただきます。

■募集概要:
新規事業として中途ITエンジニア職の転職・採用支援事業を開始するため、立ち上げメンバーを募集することになりました。
今回参画していただく方には近い将来、新規事業セールスを統括するリーダーとしてご活躍いただきながら、事業開発もお任せしたいと考えています。

■事業の特徴:
著名CTOや若手ハイクラスエンジニアへのユーザーインタビューにより、見つかったペインを解消する転職・採用支援サービスです。若手ハイクラスエンジニアと優良ベンチャー/スタートアップが出会う機会を創出し、これからの日本を支える新たな産業を支援します。

■業務内容:
・営業戦略の企画立案
・法人営業(各社のCTOが主な商談相手です)
・事業企画/サービス開発

■組織・サポート:
・新規事業は社長直下であり、現在は社長+リーダー(40歳前後)の2名で事業開発を行っています。
・サポーターズはエンジニア学生の約3人に1人が利用しており、競争優位性が高いサービスです。新卒領域で培った顧客基盤を、新規事業においても活用できます。
・親会社であるCARTA HOLDINGS(東証プライム上場)のアセットも利用可能です。例えば、CARTA HOLDINGS経営陣のネットワーク、法務等のバックオフィスのサポートなどを受けながら、セールス・事業開発を行うことができます。

■働きやすさ:
◎リモート/フレックスOK:リモートワーク・フレックス勤務可能です。出社についてはハイブリッドとしており、週2日程度出社するメンバーが多いです。業務内容に合わせて午後から出社するなど柔軟に働いています。
◎残業時間:20〜30時間程度
◎ナレッジ共有:ナレッジ共有ツールを利用した情報共有を行っており、中途入社でも業務知識をキャッチアップしやすい環境です。
◎その他:代表自身が子育て中ということもあり、ワークライフバランスにも理解のある環境です。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかの経験をお持ちの方
・人材業界でのリクルーティングアドバイザーorキャリアアドバイザーの経験
・人材採用/育成/教育に関する商材の営業経験
・人事部に向けた営業経験
・採用人事の経験
※上記を満たさない場合でも、営業として優れた実績と人材業界への強い興味/関心をお持ちの方はぜひご応募ください。

■歓迎条件:
・リーダー、マネージャー経験
・事業立ち上げに関わった経験
・エンジニア領域に関する知見

募集要項

企業名株式会社CARTA HOLDINGS
職種営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略
勤務地<勤務地詳細>
株式会社サポーターズ
住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36〜38階
受動喫煙対策:その他(喫煙室設置)
給与・昇給<予定年収>
500万円〜750万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,970,540円〜4,428,000円
その他固定手当/月:55,000円
固定残業手当/月:113,461円〜159,001円(固定残業時間60時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
416,006円〜583,001円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。
※業績により決算賞与別途支給の可能性あり
※年2回半期毎の見直し

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
<その他就業時間補足>
■標準労働時間:8時間※スーパーフレックス制度
※始業時刻及び終業時刻は午前6時〜午後10時まで
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給、月額5万円まで
社会保険:■関東ITソフトウェア健康保険組合に加入

<教育制度・資格補助補足>
■英会話学校割引
■キャリア開発プログラム

<その他補足>
■保険(団体割引/GLTD任意保険)
■歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)
■ベビーシッター割引
■アップル優待販売
■ローソンチケット
■不動産賃貸/購入割引
■電通契約施設利用可能
■選択制確定拠出年金制度
■オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
■有給補足:
1月〜2月入社:14日、3月〜4月:12日、5月〜6月:11日
7月:8日、8月:6日、9月:4日、10月:3日、11月:2日、12月:1日
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■年末年始、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇
■有給休暇:入社月により変動。いずれも終期は12月31日/翌1月から次休暇年度/入社日問わず、次休暇年度より17日※詳細は福利厚生欄に記載
提供キャリアインデックス

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雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
■労働契約の期間:定めなし

<試用期間>
3ヶ月
■労働条件に変更なし

企業情報

企業名株式会社CARTA HOLDINGS
資本金1,514百万円
平均年齢32.4歳
従業員数1,526名
事業内容CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。
約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
URLhttps://cartaholdings.co.jp/
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