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株式会社ハイパードライブ

掲載元 doda

【法人営業】ブライダル業界向け/価値観に合う挙式準備ができるECサイト◆土日祝休み・残業月10H程【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都港区海岸2-2-6 …

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【結婚準備のための自社ECサイト「CORDY(コーディ)」を運営/残業10h程度・フルフレックス・産休取得率100%】

■募集背景:
カップルの希望を全て叶えたい!その想いを実現するために目標達成にとことんこだわる営業のスペシャリストを募集します。 2019年10月にローンチしたCORDY(コーディ)は、プランナー不在でも、自分たちのペースでどんどん準備を進めることができる業界初の画期的なWEBサイトです。さらなる事業の拡大を目指すにあたり、営業のポジションを募集します。ブライダル経験は問いません。

■職務概要/職務の特徴:
主に結婚式場への「CORDY」の導入拡大やウェディングアイテムのバイイングを担当していただきます。お客様のニーズに応じた提案を行い、結婚式をより魅力的なものにする為の業務をお任せいたします。

■業務詳細:
・結婚式場への「CORDY」導入拡大の提案営業
・ウェディングアイテム(婚約指輪、結婚指輪、ドレス等)のバイイング
・式場やドレスショップとの提携交渉およびフォローアップ
・商品展示やフェアへの出展サポート
・市場動向やトレンドの調査・分析を基にした戦略的な商品選定

■組織体制:
営業メンバーは現在2名で構成されており、互いに協力しながら目標達成に向けて取り組んでおります。

■キャリアパス:
法人営業としての経験を積みながら、ブライダル業界の専門知識やノウハウを習得することが可能です。将来的にはプロジェクトリーダーへの昇進も叶えられます。

■企業の特徴/魅力:
当社は結婚式の素晴らしさを再発見し、ブライダル業界に健全な市場競争をもたらすことを目指しております。「CORDY」を通じて、カップルが自由に結婚式を選択できる環境を整え、業界に新たな風を吹き込みます。また、残業は少なくフルフレックス制度を導入しているため、働きやすい環境が整っています。

■業務の魅力:
・ブライダル業界のDXを推進する領域であり、業界変革に携わることができる
・裁量権を持って働くことができるため、速いスピードで決裁ができる
・経営陣と近い距離で事業戦略をディスカッションできる
・人柄・志向・成果が備わっていれば、プロジェクトリーダーをお任せしたいと考えてます

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・新規営業のご経験をお持ちの方
・ウェディングプランナーのご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・誰かの幸せのための当社の事業と、その成長性に共感できる方
・考えに根拠をもって人に伝えられる方
・ベンチャー、スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動できる方

募集要項

企業名株式会社ハイパードライブ
職種営業・セールス(法人向営業)
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸2-2-6 DS海岸ビル1F
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/日の出駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
400万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):218,571円〜370,952円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:71,429円〜119,048円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円〜500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮し決定します。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■その他固定手当:住宅手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業10時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限3万円迄
住宅手当:月1万円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■学習支援制度
■資格取得支援制度

<その他補足>
■健康診断
■予防接種補助
■慶弔見舞金制度
■リフレッシュ休暇制度(3年継続勤務で30日間の休暇)
■ボランティア休暇制度
■育児・介護の休暇/休職、勤務時間特例措置
■奨学金返済支援制度(10年継続勤務で最大200万円を支給)
■再雇用制度
■フリーエージェント制度(社員自らが希望する部署への異動を可能とする人事異動制度)
■フレックスキャリア制度(ライフステージに合わせて働き方を相談し調整ができる制度)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇(慶弔休時など)
■その他会社が指定する日
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名株式会社ハイパードライブ
資本金50百万円
平均年齢31.9歳
従業員数38名
事業内容≪株式会社ハイパードライブについて≫
ノバレーゼ在籍17年の間に国内外57店舗・売上高158億円強の上場企業に育て上げた浅田剛治氏が2017年7月に立ち上げたITベンチャー企業。
ITサービス事業部の自社サービス「結婚準備アプリCORDY(コーディ)」を軸に6つの事業を展開しています。

1. ITサービス事業
2. 衣裳事業
3. 婚礼プロデュース事業
4. コンサルティング事業
5. 海外インテリアの輸入販売事業
6. 飲食事業
URLhttps://hyperdrive.co.jp/
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