トップソフトウェア・情報処理 - 商品企画,事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都333979_事業企画◆ソリューションのプロモーション、新規SaaSビジネス事業戦略・企画業務【エージェントサービス求人】
キヤノンITソリューションズ株式会社
掲載元 doda
333979_事業企画◆ソリューションのプロモーション、新規SaaSビジネス事業戦略・企画業務【エージェントサービス求人】
商品企画、事業企画、事業プロデュース
天王洲事業所 住所：東京都品川区東品川…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
【キヤノングループのSI企業／「健康経営優良法人2024（ホワイト500）」認定／働きやすさが魅力／教育・研修制度が非常に豊富】
■業務内容：
事業企画およびソリューション企画業務全般をお任せいたします。
具体的には以下のような業務となります。
・流通、サービス業特定業種向けソリューションのプロモーション
・マーケティング戦略策定
・新規SaaS事業の企画、検討・サービス立上げ支援
・営業、開発部門等の関連部署を巻き込んだ事業変革・改革推進
流通・サービス業向けソリューション事業部内での企画部門業務となります。組織化されてまだ2年目の若い組織ですのでこれまでの経験を思う存分発揮いただける環境があります。
■当社の特徴：
・当社社員の約80％がSE職となります。SEはシステム開発だけにとどまらず、提案営業活動にも積極的に関わっており、幅の広い業務を行うことが可能です。
・社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。
・働き方の取り組みとして、「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」などを導入しており、公私の両立や復職への支援などを積極的に行っています。
・当社はキヤノングループ傘下の企業ですが、自社として技術力を保有し、高いレベルのエンジニア組織を築いております。当社はプロジェクト管理に注力しており（社内横断のサポート部門があります）、受注段階より赤字にならないプロジェクトとなるよう努力をしています。数値に対してきちんと管理をしている企業だからこそ、PMからエンジニアまで、ITスキルのみでなく高いビジネススキルを磨くことができます。
・キヤノンマーケティングジャパングループ全体のITソリューション事業では、3,000億円の売上高を目指しています。当社はその中核を担っています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれか1つ以上該当があること
・事業企画部門での実務経験がある方
・マーケティング実務経験のある方
・SaaSビジネス経験がある方
・新規事業立上げ経験がある方
■歓迎条件：
・情報収集及び分析が出来る方
・BIツールを活用出来る方
募集要項
| 企業名 | キヤノンITソリューションズ株式会社 |
| 職種 | 商品企画、事業企画、事業プロデュース |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 天王洲事業所 住所：東京都品川区東品川2-4-11 野村不動産天王洲ビル11階 勤務地最寄駅：りんかい線／天王洲アイル駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円〜387,500円 ＜月給＞ 260,000円〜387,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月）※毎年の目標・役割達成度による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 平均残業時間：20時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：市場金利連動年金・確定拠出・退職一時金 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） など ＜その他補足＞ ・時短制度（一部従業員利用可） ・出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・社員持株会（キヤノンMJ株）、財形貯蓄（年金･住宅等）、住宅融資、共済会、健保組合保養所他、社内公募等 ・育児支援制度：入社1年後から全従業員利用 ・育児休業：子が満3歳に達するまで休業が可 ・介護休業：介護対象者1人につき最長1年まで取得可 ・短時間勤務：最長2時間短縮勤務が可能。育児：小学校3年修了まで、介護：3年を限度に利用可 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇、その他 ■有給休暇：初年度は入社月に応じ休暇日数を試用期間終了後に付与※1月入社の場合18日付与／翌年度から1月に20日付与 ※祝日がある週は土曜日の出勤が発生する可能性有 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
有給休暇は試用期間終了後に付与
企業情報
| 企業名 | キヤノンITソリューションズ株式会社 |
| 資本金 | 3,617百万円 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 従業員数 | 4,101名 |
| 事業内容 | ■主要事業： SIおよびコンサルティング、各種ソフトウエアの開発・販売 ■事業領域： ITソリューションの事業領域 ・SIサービス事業 豊富な導入実績と高度な技術力、強力な開発体制を強みに、品質と顧客主語に徹底的にこだわったシステム開発に取り組んでいます。競争力強化、グローバル化、情報セキュリティ対策、コスト削減など、企業活動を支えるシステムには、さまざまな対応が求められています。システムのライフサイクル全般にわたるトータルサービスで、お客さまの継続的成長に貢献します。 ・ITインフラサービス事業 堅牢性の高い西東京データセンターやクラウドインテグレーションサービス、先進のセキュリティソリューションを核とし、お客さまのICT業務の効率化を様々なサービスとソリューションを組み合わせて実現します。また、国内外で多くの実績をもつデータ通信ソリューションや画像・FAソリューションの導入サポートで培われた開発力・提案力により、お客さまの業務の高度化と生産性向上に貢献します。 ・エンジニアリング事業 ものづくり企業としての生い立ちを活かし、長年の研究開発で培った先端技術を強みに、お客さまのニーズにワンストップに対応できる最適なソリューションを提供しています。業務に役立つ多様な商品群や最新のITスキルを駆使した付加価値サービスとともに、お客さまのビジネスと社会の発展に貢献します。 ■特徴： 【休日その他】・サマーバカンス、フリーバカンス(5日間連続して有給休暇を利用して休暇を取得) 、等 ・半日有給休暇、特別休暇(本人の結婚、配偶者の出産、女性の産前産後等)、転勤休暇、リフレッシュ休暇（5年で5日連続休暇＋5万円、10年で、10日連続休暇＋10万円） ※有給取得日数：平均12.6日（2021年度実績） 【労働環境】ワークライフバランスを重視しております。平均残業時間：19.9時間（2022年度実績） |
| URL | http://www.canon-its.co.jp/ |
