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ソニー株式会社
掲載元 イーキャリアFA
法務※リーダー候補 ※年収800万円以上
法務
東京都港区港南1-7-1 各線「品川」…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社にて個人情報保護法、EU一般データ保護規則(GDPR)を始めとするプライバシー関連法令への対応と、事業部門の新規事業展開におけるプライバシーのサポート業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・法令および当局のガイダンスに関する最新の動向の調査、事業部門への説明および情報発信
・グループ会社・事業部門からの相談への対応、新規事業のサポート・コンサルティング
・リスクアセスメント、プライバシーポリシーの作成
・個人情報の取扱いに関する契約・覚書の作成、レビュー
・事業部門における、法令要件の実行状況のモニタリングおよび改善アドバイス
・研修プログラムの作成および研修の実施
→リーダー製品・サービスの新規導入において必要となる対策を、担当者を指導しつつ、国内外の法務・プライバシー担当と調整し、事業部門と合意形成を図る。
【キャリアパス】
プライバシー関連法令対応を通じて、法務、AI倫理、セキュリティ、リスクマネジメントの豊富な経験を積み、本分野でのエキスパートとしてのキャリアを積むことができる。また、法務やコンプライアンスとのローテーションや共通の研修プログラムもあり、将来のキャリア選択の中で、幅広い法的分野に携わる機会がある。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・個人情報・プライバシー関連業務/法務業務について合計で7年以上の経験
・個人情報・プライバシー関連の法令、規格、ガイドラインに関する専門知識
・TOEIC800点以上
【尚可】
・国内または海外における個人情報・プライバシー関連資格(個人情報保護士、IAPP(International Association of Privacy Professionals)によるCIPP/CIPM等)を有する方
募集要項
企業名 | ソニー株式会社 |
職種 | 法務 |
勤務地 | 東京都港区港南1-7-1 各線「品川」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 8,000,000円 〜 10,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:800万~1200万円 月給制:月額500000円 賞与:年2回 昇給:有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ■勤務時間:標準労働時間帯 9:00~17:30 フレックスタイム制あり 休憩時間:45分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間休日125日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度6~17日、勤続年数に応じて最大24日) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→1次面接→2次面接→人事面接→内定
企業情報
企業名 | ソニー株式会社 |
設立年月 | 2021年4月 |
資本金 | 30億円(ソニーグループ株式会社 100%出資) |
事業内容 | 【事業内容】エンタテインメント・テクノロジー&サービス(ホームエンタテインメント&サウンド/イメージング・プロダクツ&ソリューション/モバイル・コミュニケーションおよびその他の事業) 【会社の特徴】【同社のビジョン】 世界中の人と社会に、テクノロジーの追求と新たなチャレンジによって、「感動」と「安心」を提供し続ける。 同社は多様な事業を展開していてさまざまなバックグラウンドや、考え方、知識、経験、能力などを持つ社員が集まっています。 同社のビジョンは、多様な人材がチームとして連携、刺激し合いながら、ともに目指していく方向を示しています。このビジョンのもと、「Open & Transparent」、「『異見』を尊重する」、「失敗を恐れず思い切って挑戦できる風土」を大切にし、「未来を共創する」ことを目指しています。 |