【課長候補】人事プレイングマネージャー（労務/給与社保）

人事、人事・総務・法務系その他

兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜800万円

正社員

仕事内容

当社人事部にて、労務・給与・社会保険実務を中心に、人事業務全般を担っていただくポジションです。プレイングマネージャーとして、メンバーと協力しながら、日常業務と組織改善をバランスよく推進いただきます。

【具体的には】
■給与計算、賞与計算、年末調整の管理・運用
　※実務はメンバーが主担当。内容確認や最終チェックを中心にお任せします
■社会保険・労働保険の各種手続き
　※実務はメンバーが主担当。内容確認や最終チェックを中心にお任せします
■勤怠管理システムの運用、トラブル対応
■労務管理、安全衛生対応（相談対応／法改正時の対応など）
■給与計算システムの見直し・改善提案（※システム入替を検討中）
■人事制度・就業規則の整備や運用サポート
■役員・人事部長・次長と連携した組織課題の改善・運用推進

【募集背景】増員（労務回りの組織体制の強化のため）
【組織構成】人事部7名
→人事部長、次長兼課長50代、★本ポジション、メンバー4名（派遣社員含む）ー再雇用1名

募集要項

企業情報