【東京：リモート】組織開発／人事　※年間休日120日以上

人事

東京都中央区築地1丁目13-1銀座松竹…

￥

500万円〜750万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
組織開発部の専任メンバーとして、Value浸透、育成、評価、タレントマネジメントの各種施策の実行と高度化をお任せします。

【職務詳細】
・Value浸透施策
　　└社内イベントの企画立案～推進・分析と改善
　　└新入社員向けValue浸透研修の企画と運営
　　└Value向上施策の新規企画立案～推進
・評価制度関連業務
　　└人事考課の推進（準備・評価データの管理）
　　└人事考課の社内説明会の実施
　　└職種別の評価指標の作成、見直し
・タレントマネジメント
　　└タレントマネジメントツールの活用設計・運用
　　└キャリアアンケートの実施／運用
・入社後研修対応
　　└新人育成／育成カリキュラムの推進／社内研修
　　└既存コンテンツの見直し
　　　└新規取り組みの検討・仕組み化
　　└一次評価者研修
　　└社内レベル階層毎のレベルアップ研修


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・事業会社における組織開発経験（3年以上）
（育成、評価、組織活性化など分野は問いません）

募集要項

その他・PR

【選考プロセス】

PM／PLのみ「書類選考→一次(適性検査有※合否判断無し)→二次(役員)→最終(社長)→内定
それ以外の職種：書類選考→一次選考→最終選考→内定

企業情報