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エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社

掲載元 doda

【インフラエンジニア歓迎】ITエンジニア研修担当<NTTデータG/在宅勤務可/フルフレックス>【エージェントサービス求人】

インストラクター、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都中央区月島1-15-…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

仕事内容

弊社の研修事業、INTELLILINK Academy(https://academy.intellilink.co.jp)にて、ITエンジニアに対して更に高い資格・技術の習得に向けたトレーニングの実施、普及をいただきます。

■具体的な業務内容:
・AWS/Azure/セキュリティトレーニング環境の構築・自動化
・クラウド技術に関するProject based Leraning 等のオリジナルコースの企画・設計・開発
・IT技術に関する人材育成コンサルタントおよびロードマップ等の作成
・AWS/Azure/セキュリティ/コンテナ/ITSM等のインストラクター業務
・教材テキスト(動画など)の企画・設計・開発
・顧客提案支援(個別案件に対する提案書作成)
※適性と前職のご経験に応じて決定します。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■活かせるキャリア/フォロー体制
これまでに培った、ITシステム開発・構築・運用のノウハウをわかりやすく伝え、技術者育成に興味のある方歓迎します。
小さな組織なので、講師業務のみならず、提案活動、教材開発、研修環境の構築など、一気通貫で一通りの業務を体験できます。
教育専門会社と異なり、システム構築会社なので、現場案件を通じたスキル習得など、講師以外のキャリアを積み上げていくことも可能です。

なお、講師未経験の方も歓迎します(人前で話したことがない(経験が少ない)方は、無理のないプランで講師育成します)。
研修慣れしている組織なので、若手に対する技術的なフォローや認定講師資格も必要なものには、OJTなどでサポート致します。

■就業環境:
NTTデータグループという安定した経営基盤もあり、離職率は5.4%とかなり低いです。産休、育休等の制度がしっかり整っており、有効活用している女性社員も多数おります。月々の残業時間は厳格に管理されています。

■当社の特徴:
NTTデータが最先端技術をスピーディーに取り入れるために設立した戦略子会社です。NTTデータグループの中で唯一、ITシステム基盤(ITインフラ)をメインにビジネスを行っており、OracleMaster新Platinum取得者、PMP取得者、専門誌に執筆を依頼される技術者等、高スキルの方が大勢在籍していることが特徴です。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・AWS、Azure、GCPなどのクラウドの実装、構築経験 1年以上
・NW/DB/仮想化等のインフラ分野での業務経験を2年以上
 かつ、クラウド技術・コンテナ等の新しいIT技術に興味関心があること。
※上記いずれか※
※人事・育成などのご経験は問いません※

募集要項

企業名エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社
職種インストラクター、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区月島1-15-7 パシフィックマークス月島7F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/月島駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
給与・昇給<予定年収>
450万円〜650万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,960,000円〜5,200,000円
固定残業手当/月:85,800円〜1,083,333円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
415,800円〜1,516,666円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:NTT確定拠出企業年金制度※DC(確定拠出型)

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり

<その他補足>
・NTT企業年金基金[DB(確定給付型)年金制度]
・NTT確定拠出企業年金[DC(確定拠出型)年金制度]
・NTT健康保険組合
・災害補償制度
・産休育休制度
・育児短時間勤務制度
・リモートワーク手当
・休日変更勤務手当
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

有給休暇(最大20日付与※入社日により異なる)、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日※6月〜9月)、特別休暇(慶弔、結婚、出産、育児等)、年末年始(12/29〜1/3)、病気休暇、看護休暇、設立記念日
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社
資本金100百万円
従業員数1,042名
事業内容■概要:
オープン製品・技術について高いスキルを持った方式技術者集団として、情報・通信システムの基盤となるプラットフォームの設計や構築を行います。NTTグループ、内外の専門家、業界のリーディングベンダーをビジネスパートナーとして、顧客に役立つベストプラクティスを提供します。
■業務内容:
オープンソースソフトウェア(OSS)、Webアプリケーションフレームワーク、データベースシステム、ネットワークシステム等、オープンな製品をベースとして、技術コンサルティング、システムインテグレーション、製品販売、最新技術の動向調査等を展開しています。
URLhttp://www.intellilink.co.jp/
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