トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 岐阜県,愛知県【名古屋】SE・PG〜年間休日130日／残業少なくライフワークバランス充実／福利厚生・手当充実〜【エージェントサービス求人】
株式会社EMD
掲載元 doda
【名古屋】SE・PG〜年間休日130日／残業少なくライフワークバランス充実／福利厚生・手当充実〜【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE
1＞ 名古屋開発センター 住所：愛知県…
400万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜お客様先での開発業務に従事していただきます。年間休日130日／福利厚生も充実しており、残業も少ないためワークライフバランスの整った働き方ができます！〜
■業務内容：
電力・自動車等の製造業・自治体等向けのオープン系のシステム開発に携わっていただきます。
これまでの経験に今後のキャリアアップも見据えて、基本的にはチームを組んでお客様に常駐または、受託にてPJTに参画していただきます。
上流工程の要件定義、設計から開発、テストまでご希望やご経験によってご担当いただきます。
■働き方
会社カレンダーは年間休日130日に拘り、土日祝・お盆年末年始9連休以上で設定をしておりますが、客先常駐の場合常駐先のお客様のカレンダーで動くことになります。同社のカレンダーで休日出勤された場合は、割増賃金で支給いたしますのでご安心ください。
■特徴
・お客様先での開発経験を積んでスキルを身につけて頂いたのちに自社内での公共案件の開発に移ることができます。（名古屋開発センター／本社）
・福利厚生・手当が充実しています。同規模の会社としては非常に手当が充実しており、家族手当、住宅手当、食事手当等様々な手当があります。
・プロジェクトに参画する中で技術スキルの向上を図っていただきたいと考えております。そのため毎年の昇給制度や長期就業奨励金（10年目）、持ち株制度（50％を従業員が取得）、資格取得の費用支援を行っております。
・同社は岐阜県内での独立系SIerとして歴史の長い企業になります。そのため昔からのお付き合いのあるお客様からの信頼が厚く引き合いを頂戴しております。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・なんらかのシステム開発経験をお持ちの方（業界経験不問）
■歓迎条件
・公共案件受注の為の入札経験をお持ちの方
・プロジェクトマネージャーのご経験をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | 株式会社EMD |
| 職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 名古屋開発センター 住所：愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目8-1 AJ BLDG 5階 勤務地最寄駅：JP線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（愛知県内） 住所：愛知県名古屋市内の企業様 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 顧客先（岐阜） 住所：岐阜県内の企業様 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円〜400,000円 その他固定手当/月：60,000円〜200,000円 ＜月給＞ 240,000円〜600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや年齢に応じて年収を考慮いたします。 ※年収には想定される手当・残業時間（約20時間）を含みます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業時間は約15時間を想定しています。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実質上限あり 家族手当：補足事項無し 住宅手当：補足事項無し 寮社宅：本社以外は住宅手当支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：再雇用制度あり（65歳） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にOJT研修となります。 ■資格取得支援制度有 ＜その他補足＞ ■長期就業奨励制度有 (10年を節目として奨励制度があります） ■資格取得支援制度有 ■家族手当（配偶者：1万円／お子様：4千円※人数制限なし） ■職務手当（在籍期間により変動：1万円〜9万円） ■役職手当 ■食事手当（一律3千円の支給） ■住宅手当（世帯主に限り支給：扶養家族無1万円／扶養家族有2万円） ■皆勤手当（一律3万円※有給休暇以外でお休みが発生した場合に賞与で調整 ） ■社員持ち株制度有 ■保養施設有 ■健康診断受診制度有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数130日 ※会社カレンダー準ずる 土日、祝日休み、お盆、年末年始 ※入社時より有給休暇付与あり 入社のタイミング次第で最大10日付与されます（4月入社の場合は10日間） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し
企業情報
| 企業名 | 株式会社EMD |
| 資本金 | 84百万円 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 従業員数 | 390名 |
| 事業内容 | ■企業概要 1995年の創業以来、インフラ構築からソフトウェア開発などのIT分野だけでなく航空機・工作機械などのメカトロニクス分野まで顧客目線に立ち技術と信頼を提供し続けています。 本社の岐阜県羽島市だけでなく、他にも東京・横浜・埼玉・千葉・名古屋・仙台に開発拠点をもち、また中国に100％出資の子会社を立ち上げています。 IT事業をメインとし、受託及び派遣を行っています。約10年前より民間企業の受諾案件のみならず、国や県などの官公庁案件も多数受諾し今までで200件ほど実績がございます。最先端のシステム開発に関わるチャンスがあふれております。 |
| URL | https://www.emdes.co.jp/ |
