クラウドエンジニア　パブリッククラウド

Web・オープン系プログラマ

東京都港区芝浦3丁目9-14　NECネ…

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600万円〜800万円

正社員

仕事内容

同事業部のミッションは、エンタープライズのお客様の企業課題をデジタル技術を用いて解決するアカウントSE集団です。
同部門は、流通業種とサービス業種のをアカウントを担当しており、お客様に既存の技術と最新の技術を組み合わせて、最適解を提案・提供します。
社内外の様々なステークホルダーと連携協力体制を構築して複合的な課題解決モデルを提案・提供します。
また、提供する工程では実行責任を担う部門としての管理者としての役割を持ちます。

【募集背景】
流通業種とサービス業種のアカウント攻略を実行するにあたり、現在パブリッククラウド領域にリーチできていないところ、
ここは事業拡大に必要な領域であり、強化が急務な状況です。
ご自身のスキルアップとキャリアパス形成を視野に入れて、アカウントチームの中核を担う、
将来担える人材と成っていただくべく経験者採用をスタートしました。

【職務内容】
流通業種、サービス業種のお客様や社内外関係者とコミュニケーションを取り、
課題の整理と既存の技術やパブリッククラウド領域の技術を用いた最適解の検討、決定をいただきます。
お客様への提案をいただき、商談成立後は設計の業務を行い、構築以降の業務の実行管理を行います。

【具体的な職務内容】
■アカウントの顧客と直接コミュニケーションを取り、課題抽出や要件確認を実施
■既存技術やパブリッククラウドを用いた構成デザインの検討、決定
■パブリッククラウドの要件定義、基本設計
■パブリッククラウドプロジェクトのプロジェクト管理
■アカウントの顧客と直接コミュニケーションを取り、お客様と伴走型の更なる改善提案
※変更の範囲・・・会社の定める業務

【配属予定部門】
ＤＸソリューション事業本部
エンタープライズソリューション事業部
第二ソリューション部

募集要項

企業名	NECネッツエスアイ株式会社
職種	Web・オープン系プログラマ
勤務地	東京都港区芝浦3丁目9-14　NECネッツエスアイ本社ビル【勤務地名称】　NECネッツエスアイ本社ビル　現場事務所【受動喫煙措置】屋内全面禁煙【変更の範囲】会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
給与・昇給	年収600万円～800万円
勤務時間	8：30～17：15　（※標準労働時間／7時間45分）　　※フレックスタイム制（コアタイム無し）【所定時間外】　全社平均　23時間程度
待遇・福利厚生	【諸手当】　ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、550,000円支給）、　ファミリーサポートファンド（家族手当）、　超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか【施設】　保養所（箱根）【各種制度】　住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金【その他】　各種文化・体育クラブ【研修制度】・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、　　　　　　全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理　ほか)など・各部主催：各事業本部にて体系化されており、　　　　　　随時必要な研修・教育を受けることができます。・資格取得：資格取得費用支援制度　など　　　　　(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)
休日・休暇	【休日】　完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、　特別休日2日、振替特別休日【休暇】　年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与）　ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、　忌引休暇、産前産後休暇ほか【育児・介護支援のための制度】　育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度　※厚生労働大臣認定の「プラチナ…
提供	キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

クラウドの知識、経験

※オンプレ環境の経験、尚可

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名	NECネッツエスアイ株式会社
設立年月	1953年
従業員数	約8000名
事業内容	NECネッツエスアイは、企業、通信事業者、官公庁・社会インフラ事業者等、幅広いお客さまに対してシステムの導入から設置、日々のサポートに至るまでのサービスを総合的に提供している点に特徴があります。すべての事業で「お客さま第一」を追求する中で、当社ならではの強みを培ってきました【技術力・信頼性】電気通信工事で培った施工力に、時代の変化にあわせてICT技術を融合し、「施工力を有するSIer」という独特のポジションを築きました。【全国対応力】全国のお客さまに対応する営業やSE(システムエンジニア)をはじめ、通信事業者のネットワークや社会の安心安全を守るインフラをサポートするため、日本全国約400カ所に及ぶサービス拠点に加えて、ネットワーク・サーバやセキュリティ等のヘルプデスク、ネットワークの運用・監視や保守サービスの統括まで一元的に対応するオペレーションセンター、そして物流機能、技術評価から修理までワンストップで対応できる総合テクニカルセンター等を有しています。【事業創出力】企業文化の根幹をなすのが、お客さまの課題、そして、その先にある社会課題へ真摯に向き合うという姿勢であり、その課題の変化に応じて、当社は常に新しい事業に挑戦し、変化し続けてきました。2007年から他社に先駆けて取り組んでいる「働き方改革事業」もその一つです。 NECネッツエスアイは、さまざまなハードウェア、ソフトウェアのベンダーや最先端技術を有するスタートアップ企業などのパートナーとの共創を通じてソリューションを開発するとともに、それらをお客さまに提供する前に、自社やパートナー企業とまず実践し、その使い勝手や効果の評価・検証を経て、そこで得たノウハウも含め最適なソリューションとして提供しています。このような取り組みが当社ならではの「新たな事業を創出する力」につながっています。

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