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株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス

掲載元 doda

【東京】社内情報システム担当(社内SE)◆IT企画、ITインフラ構築・管理など◆東証グロース上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都中央区日本橋2-11…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜自社サービス・製品あり/20代管理職実績あり/上場企業/シェアトップクラス/年間休日120日以上/産休・育休取得実績あり/教育・研修制度充実/資格支援制度充実/完全土日休み/フレックスタイム〜

■業務内容:
社内情報システム部門のメンバーとして、社内システムに関する一連の業務(導入・構築・運用および保守)をお任せします。
・社内業務のIT企画立案などITアーキテクト関連業務
・社内ITインフラ(サーバ・ネットワーク)の構築、管理および運用業務
・社内システムの導入、運用及び保守業務
・社内システムのアカウント管理に関する業務

■キャリアプラン:
社内システムの導入や構築業務の中で新たな技術導入経験やベンダー管理経験を積んで頂きます。
また同時に社内業務についても理解を深め、社内業務のIT企画立案・実践者として、将来的にはグループマネージャーとして活躍頂くことを想定しています。

■こんな社員が活躍しています:
学びの姿勢を持ち、自ら考え積極的に業務遂行ができる人が活躍しています。

■当社について:
〜毎日のデータがつながる時、社会は強くなる。〜
これからは次の「ありえない、をやり遂げる」ために、キャッシュレス決済サービス事業の拡大だけでなく、獲得した「面」を活かした多層的な成長を目指し、情報プロセシング事業に挑戦しています。
お預かりしたデータ同士をつなげ、分析することで、情報の価値を高めて利活用することで新たなサービスを開発・提供する構想です。決済データに、天気予報や製造データ、商品の在庫情報など、世の中のあらゆるデータを掛け合わせることで、地域経済の活性化や育児費の負担軽減、CO2やフードロスの削減といった社会課題の解決に導くなど、まだ世の中にない新しい生活を今後も生み出していきます。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での社内情報システム部門の業務経験
・システムの開発およびそれに伴うベンダー管理の業務経験
・業務改善に伴う各種システム化の検討業務経験
・ITインフラ(サーバ・NW・PC関連)スキル

■歓迎条件:
・セキュリティ対策(EDR・WAF)の導入・運用経験
・情報リテラシー教育に関する経験
・財務会計システムの導入・運用経験
・ITGCに関わる業務経験
・クラウド環境化(Azure・AWS)でのシステム構築スキル
・情報システム関連の資格の取得

募集要項

企業名株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス
職種社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル18F
勤務地最寄駅:各線/日本橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜500,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
290,000円〜500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※期待値・当社制度・本人希望・前職年収等を考慮、勘案し決定


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15〜17:30
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
教育訓練、資格支援制度

<その他補足>
健康診断、副業制度(許可制)、賞与制度、ベネフィットワン、チケットレストラン(社食補助)、退職金制度、持株会制度、団体保険割引
慶弔休暇、育児介護休業、育児時短勤務制度、社食補助、ボランティア休暇制度、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、屋内原則禁煙(喫煙室あり)、サークル活動補助制度
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年間休日:122日(2024年度)
内訳:土曜 日曜 祝日 その他(年末年始12/29〜1/3)
有給休暇:入社月より5〜13日付与(入社月による)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス
資本金615,090百万円
平均年齢39.5歳
従業員数286名
事業内容■ありえないを、やり遂げる
トランザクション・メディア・ネットワークスでは、「ありえないを、やり遂げる」をミッションとして掲げております。
だれもやろうとしないこと、まだ世の中にない様々な経験を実現させてわくわくする明日をつくっていきたいと考えています。
そのために、「新しい生活を生み出す会社」になることをビジョンとしております。

■国内最大級のキャッシュレス決済ゲートウェイ
これまで当社は「ありえないを、やり遂げる」のミッションの元、キャッシュレス決済ゲートウェイ事業を推進してまいりました。
その結果、国内で初めてクラウド型電子マネーを商用化し、キャッシュレス決済導入の低コスト化・高いセキュリティ性の担保を実現するなど、業界の新たなスタンダードをけん引しております。
現在は電子マネーに加え、クレジット、QR・バーコード決済、ハウスプリペイド等幅広くキャッシュレス決済ソリューションを提供しており、既に国内累積96万台(2024年3月末時点)の決済端末が当社ゲートウェイシステムに接続しております。

■毎日のデータがつながる時、社会は強くなる。
これからは次の「ありえないを、やり遂げる」ために、キャッシュレス決済サービス事業の拡大だけでなく、獲得した「面」を活かした多層的な成長を目指し、情報プロセシング事業に挑戦しています。
お預かりしたデータ同士をつなげ、分析することで、情報の価値を高めて利活用することで新たなサービスを開発・提供する構想です。
決済データに、天気予報や製造データ、商品の在庫情報など、世の中のあらゆるデータを掛け合わせることで、地域経済の活性化や育児費の負担軽減、CO2やフードロスの削減といった社会課題の解決に導くなど、まだ世の中にない新しい生活を今後も生み出していきます。
URLhttp://tm-nets.com/
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