トップソフトウェア・情報処理 - プリセールス・セールスエンジニア(ソフト),プリセールス - 正社員 - 東京都【エンジニア/テクニカルディレクター】「今までの当たり前を変える」SaaSベンチャー企業
この求人はあと5日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
株式会社E4
掲載元 マイナビスカウティング
【エンジニア/テクニカルディレクター】「今までの当たり前を変える」SaaSベンチャー企業
プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス
東京都千代田区
650万円〜1200万円
正社員
仕事内容
同社のテクニカルディレクターポジションにて業務に従事していただきます。
【具体的には】
エンタープライズ企業様への導入にあたって、セキュリティの観点からeeasyのシステム構造・その背景などの説明を求められることも多く、適切な回答には、「顧客志向」と同時にエンジニアとしての専門的な知識が必要になります。また、同社はSaaS企業であるため、事業拡大や機能拡張に向けては、「顧客・営業・マーケットの理解」と「システム知識」の両面を兼ね備えた人材がどうしても必要になります。
あなたには、そうした「顧客・営業・マーケットの理解」と「システム知識」の両面が必要となる業務を全般的に担っていただきます。つまり、あなたの実力次第では、「eeasyの中核」「事業成長の中核」になっていただくことが可能だということでもあります。
・技術的な視点から顧客折衝を行う
・システム知見を活かした営業サポート/顧客サポート
・サービスや機能の企画/設計
・お客様から求めらえるセキュリティ審査の対応
・障害対応に関するリード
・機能開発進行管理
※ご入社後は、システム・機能の理解を深めていただくためにも、開発やテストも一部担当していただこうと考えています。
募集要項
企業名 | 株式会社E4 |
職種 | プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス |
勤務地 | 東京都千代田区 |
給与・昇給 | 【年収例】650万円~1200万円(28歳~39歳例) 【月収例】541,666円 ~ 1,000,000円 (45時間分の「みなし残業代」を含む) (内: みなし残業代:139,605円 ~ 257,732円 (※超過分別途支給)) ・昇給:年2回 (成果・能力によって) ・賞与:臨時賞与あり(業績・貢献度によって) |
勤務時間 | 9:00~18:00(所定労働時間8時間) 休憩60分 |
待遇・福利厚生 | 臨時賞与あり 交通費支給 社会保険完備 全社慰労懇親会(高級レストランでの食事会) 社内表彰制度(導入予定) 社員旅行(導入予定) 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 週休2日制 (土・日) 祝日 有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産休・育休あり ◎年間休日122日 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須】
・「Webシステム」に関する詳しい知識をお持ちの方
【歓迎】
・システム開発実務経験
・顧客折衝 システム開発における上流経験
・IT領域におけるプリセールスとしての実務経験
その他・PR
募集背景
部門・体制強化の為
事業拡大のため
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 株式会社E4 |
設立年月 | 2018年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 5名 |
事業内容 | Enjoy Everything, Exceed Expectations! あらゆることを楽しむことで、 お客様や周囲の期待を超えていく会社。 同社は、ビジネスの日程調整を自動化・効率化する「eeasy」というサービスを企画・開発・運営しているスタートアップベンチャーです。 ビジネス上の「ほぼ全てのシチュエーション」に対応できる日程調整機能を備え、また、業界で唯一、多数の特許を有していることにより、業界における圧倒的な機能優位性を誇ります。さらに、eeasyが実施している高度なセキュリティ対策は数多くの上場企業・大企業に評価されていることもあり、すでに、多数の東証プライム上場企業を始めとする50,000社以上にご導入いただいています。 ◆日程調整サービス「eeasy」 Googleカレンダー・Outlookと連携し、営業・インサイドセールス・CS・採用面接など、 ビジネス上のあらゆる日程調整を自動化するサービスです。 自社のサイトやシステムと連動させることで、日程調整だけでなく、 担当者の割り振り・会議室の確保・情報管理までの全てを完全自動化することも可能です。 eeasyでビジネス上の無駄を削減し、日本の生産性を2000億円以上向上させることを目指しています。 ◆代表プロフィール 大学卒業後、外資系大手IT企業にて大規模システム開発のPM等を歴任 その後、上場企業で複数子会社の代表取締役、取締役を歴任 2008年、ソーシャルワイヤー株式会社に取締役として参画。2015年東証マザーズ市場への上場を果たす。2018年、「株式会社E4」を設立。 「今までの当たり前を変える」 「新たな概念を創り出す」 「世の中をより便利にする」 「関わる人の笑顔を増やす」 そんなことを目論み、自ら楽しみながら事業を創出・展開していく会社です。 |