トップ銀行 - 電気・電子制御設計・開発,メカトロ・制御設計・開発 - 正社員 - 東京都【東京】社会課題解決の推進に向けたサステナビリティ経営の企画業務（戦略・施策の立案・推進担当）
株式会社三菱UFJ銀行
掲載元 マイナビスカウティング
【東京】社会課題解決の推進に向けたサステナビリティ経営の企画業務（戦略・施策の立案・推進担当）
電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
東京都
600万円〜1300万円
正社員
仕事内容
【業務内容】
1.社会課題解決の推進に向けたサステナビリティ経営の優先課題として、生物多様性/自然資本、サーキュラーエコノミー、人権尊重、人的資本など、気候変動に続く環境・社会課題テーマへの対応、ビジネス推進とリスク管理の両面を含めた戦略・施策の立案と推進、開示対応(社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む）
2.社会課題解決の推進体制構築、社会課題解決の取組に係るロジックモデルの策定及びインパクト評価の枠組みの検討実行、社内浸透並びにこれらのPDCA
3.上記に関するグローバルな動向把握と新たなテーマの選定・対応
4.上記を踏まえた開示対応
【ミッション・役割】
1．環境・社会課題解決と持続的成長を両立させるサステナビリティ/ESGを重視した経営の基盤整備・推進
2．社内外の情報収集に取り組むと共に、グループ内の戦略を有機的に連携することで、MUFGの企業価値向上に貢献
3. 上記を通じ、MUFGとして社会課題の解決を実現し、インパクトを創出するための各種施策の立案
【現在の優先課題】
カーボンニュートラル社会の実現、自然資本・生...
募集要項
| 企業名 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
| 職種 | 電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与・昇給 | 600万円～1300万円 ※ご経験に応じて要相談致します。 |
| 勤務時間 | 08:40～17:10 |
| 待遇・福利厚生 | ・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・通勤手当・残業代全額支給・寮、社宅補助、住宅手当（※世帯状況に応じて条件が変わります） |
| 休日・休暇 | ・原則完全週休2日制（土・日）・暑中休暇・年末年始休暇・有給休暇 ・産前産後休暇・育児休業・看護休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
面接4回、1次面接（部門：WEB面接）→2次面接（部門：WEB面接）→3次面接（人事：WEB面接）→4次面接（人事：WEBor対面）
必要なスキル
【必須】
・サステナビリティ、ESGの関連分野での経験・スキル
・大企業や公的機関における関係部署間の調整・合意形成を含めた企画業務経験・スキル
・関係部署とのデータ提供や手続整備にかかる交渉を実施するのに必要なコミュニケーション力
・業務遂行に必要な英語力（TOEIC860点以上）
【尚可】
・大手金融機関（特に銀行）での業務経験
・インパクトファイナンスやインパクト評価に関わる業務経験・スキル
その他・PR
募集背景
部門・体制強化の為
雇用形態
【正社員】
企業情報
| 企業名 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
| 設立年月 | 1919年8月 |
| 資本金 | 1兆7119億円 |
| 従業員数 | 28843名 |
| 事業内容 | ～金融とデジタルの力で未来を切り拓くNo.1ビジネスパートナー～ 持続可能な未来、新たなステージへと進むチカラになることで、「世界に選ばれる、信頼のグローバル金融グループ」をめざしています ◇銀行の三大業務である「預金」「貸出」「為替」のみならず、世界中に広がるネットワークと、三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）の総合力を駆使し、企業とその挑戦を、人々とその暮らしを、産業を支えています。 ◇テクノロジーを活用した新たな金融サービスを創造しています。IT戦略の企画から、最先端技術の活用、グローバルかつ超大規模なシステム開発プロジェクトの推進まで、活躍のフィールドは無限大... |
