トップ事務機器・インテリア - 営業・セールス(法人向営業),コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) - 正社員 - 愛知県【名古屋・丸の内駅】IT営業/第二新卒歓迎◆正当な評価制度◆東証プライム◆住宅手当有/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
株式会社大塚商会
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【名古屋・丸の内駅】IT営業/第二新卒歓迎◆正当な評価制度◆東証プライム◆住宅手当有/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
中部支社 住所:愛知県名古屋市中区丸の…
450万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜平均年収937万円/年間休日124日/取引社数130万社以上/強固な事業基盤&正当な評価制度&福利厚生充実で平均勤続年数17.5年、離職率4%程度の安定した環境〜
■業務内容:
独立系大手SIである当社にて、法人顧客に向けてハード機器(複合機)をメインに『100万点以上の商品力』を用いた提案営業をお任せします。
■業務詳細:
・コンサルティングを通して担当地域のお客様のニーズを把握。複合機やPC、基幹業務システム「スマイル」などお客様のニーズに合わせたソリューション全般を提案しいただきます。
・新規開拓による新たなお客様との関係づくりを積極的に展開し、大塚商会が取り扱う商品・サービスの全てを提案する総合窓口として、社内DX化やお客様の「困った」を解決していきます。
■研修・キャリアパス:
・入社後は、中途研修を実施します。
・研修終了後はトレーナーを中心とした指導や別途社内研修等を通して、各業務を習得いただきます。
・ITに関する外部研修、また資格取得の奨励などもあります。
・社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価により将来MGRへの登用もあります。
■予定課内のメンバー構成:
・人員…5〜10名程度
・役職…課長、係長、主任、一般社員
・年齢…22歳〜45歳
・課内の雰囲気…みんなで成長していきたいと思えるような職場です。
■当社の特徴:
◇成果に応じた報酬(各種インセンティブ)や昇格が特徴。フォロー体制もしっかりと整い、モチベーション高く活躍可能な環境。
◇離職率はIT業界平均の10%を大幅に下回る4%程!家族手当・住宅手当等の充実した福利厚生や、残業手当は全額支給などしっかりとした体制。
◇自己資本比率は61.4%。ストックビジネスにも力を入れており強固な経営基盤。取引顧客の業界の裾野も広く安定◎
◇オフィスまるごと提案でお客様のデジタル化を推進。2021年4月1日、経済産業省が定める「DX認定取得事業者」としての認定を取得。年休120日以上と業績UPとワークライフバランスの両立を実現しています!
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・法人営業経験1年以上
・第一種運転免許普通自動車
■歓迎要件:
・新規法人営業のご経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 株式会社大塚商会 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) |
勤務地 | <勤務地詳細> 中部支社 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-23-20 HF桜通ビルディング 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円〜280,000円 その他固定手当/月:25,000円〜58,000円 <月給> 260,000円〜338,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ※その他固定手当:住宅手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■平均残業時間:月平均30時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給上限10万円 家族手当:配偶者7,000円、子10,000円 住宅手当:25,000円〜48,000円(中部・関西) 社会保険:【健康保険】 自社健康保険組合 厚生年金基金:大塚商会企業年金基金 退職金制度:補足事項なし <定年> 62歳 <教育制度・資格補助補足> 中途入社研修、階層別研修、職種別研修、選択型研修等、各種資格手当支給制度あり。 ※取得した資格に応じて、必要経費の一部あるいは全額援助と取得時の報奨金支給あり。 <その他補足> ■報奨金(インセンティブ)制度 ■長勤者慰労休暇制度、ストック休暇制度、リフレッシュ休暇等 ■持家推進用社宅制度、提携住宅ローン融資制度 ■ホームヘルパー制度 ■社員再雇用制度■持株会、財形貯蓄、DC年金 ■資格取得支援制度(情報処理等) 【各地保養施設が利用可能です】 直営ホテル(熱海、南房総、琵琶湖、南鳥羽) 保養施設(越後湯沢、八ヶ岳、山中湖、鳥取)その他国内外に契約施設多数 ■リフ… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年次有給休暇:初年度最高10日(会社指定取得有給含む)※入社月により付与日数は異なる(0日〜10日)※会社指定取得有給=夏季休暇2日、年末年始休暇2日(2022年実績)、リフレッシュ休暇、ストック休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
<試用期間>
6ヶ月
特記事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社大塚商会 |
資本金 | 10,374百万円 |
平均年齢 | 41.8歳 |
従業員数 | 9,421名 |
事業内容 | ■概要: (1)システムインテグレーション事業:各種コンピューター、通信機器、複写機などのコンサルティング、システム企画・設計、ソフトウェア開発、ネットワーク構築など (2)サービス&サポート事業:教育支援、テレフォンサポート、システム運用・保守、ハードウェアのリペア・メンテナンスなど |
URL | http://www.otsuka-shokai.co.jp/ |