【神奈川／厚木市】性能開発（電動車の燃費動力性能）※日産の電動化・CO2削減に貢献／P2206【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他

日産テクニカルセンター住所：神奈川県…

￥

550万円〜799万円

正社員

仕事内容

■求人のポイント：
・教育前提！理系卒（機械力学・電気工学・熱力学の知見お持ちの方尚可）の方歓迎！
・日本を代表する自動車メーカー「NISSAN」の電動化戦略の実現に向け、e-POWER搭載車の燃費動力性能開発に携わってみませんか。
・残業30H程度／福利厚生充実で就業環境◎
・EV販売台数No.1／グローバルにビジネスを展開する社会貢献度高い優良メーカー

■業務概要：
e-POWERを搭載する新型車の燃費動力性能開発担当として、以下いずれかの業務を担当いただきます。ご経験に応じて複数お任せします。
・他車の性能進化や規制などの市場動向を踏まえた目標設定
・シミュレーションを活用した燃費動力性能設計
・関連部署と連携した達成手段の策定
・実車での性能評価分析

■業務詳細：
・e-POWER搭載車の燃費動力性能開発を行い、魅力ある商品を通じて日産の電動化戦略/CO2削減に貢献します。
・具体的には、他車の性能進化予測や規制動向などから競争力のある目標値を提案し、QCTのバランスを考慮しながら目標達成に必要な割付けを各システム階層、部品階層にシステムズエンジニアリングの視点で定義します。
・フィジカルフェーズでは実車で性能評価を行い、フィードバックサイクルを回しながら品質を高めお客様にお届けする業務です。

■業務魅力：
・日産の電動化戦略の柱であるe-POWERの燃動性能開発に従事することにより、最新の電動化技術やクルマに対する深い知識を習得できます。
・社内のみならず自動車業界、さらには社会動向や環境問題への影響力、貢献度を実感できます。

■当社について：
・当社は、モビリティを切り拓き、その先を目指すことを謳う新たな長期ビジョン「Nissan Ambition 2030」を発表しました。
・環境、社会そしてお客さまからの喫緊のニーズに応え、日産は、真にサステナブルな企業となることを目指し、よりクリーンで、安全で、インクルーシブな、誰もが共生できる世界の実現を推進していきます。
・当社のミッションは、2050年までにカーボンニュートラルとゼロ・エミッション車を実現し、電気自動車を誰もがどこででも利用できるようにすることです。

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
※下記いずれかのご経験お持ちの方のご応募お待ちしております。
・理系卒（機械力学、電気工学、熱力学の知見お持ちの方）
・部品の設計経験

■歓迎条件：
・自動車／自動車用部品業界でのご経験

募集要項

企業名	日産自動車株式会社
職種	機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他
勤務地	＜勤務地詳細＞日産テクニカルセンター住所：神奈川県厚木市岡津古久560-2 勤務地最寄駅：JR線／愛甲石田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 550万円〜780万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円〜439,000円＜月給＞ 270,000円〜439,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力等を考慮し、規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※月残業30H程度※事業所により勤務時間帯は異なります。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：同社規定による住宅手当：家賃補助制度あり（同社規定による）寮社宅：同社規定による社会保険：補足事項なし厚生年金基金：企業年金※福利厚生その他欄参照退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞リーダーシップ／マネジメント研修、専門領域教育、語学教育（英、仏、中、西）、通信教育、E-learning 等＜その他補足＞ ■住宅ローン制度、社内預金制度、オートローン他 ■健保直営保養荘、スポーツ・各種レジャー施設、診療所他 ■社外福利厚生施設・制度（例…スポーツジムの割引利用、有名ホテルの割引利用、メガネスーパーの購入割引他） ■横浜F・マリノスホームゲームチケット割引販売 ■休職制度：育児休職制度、介護休職制度他（育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能） ■企業年金補足：確定給付型企業年金75％、確定拠出型企業年金25％
休日・休暇	週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇17日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日 ※規定カレンダーによる夏季休暇（9日程度）、年末年始休暇（10日程度）、GW、有給休暇、勤続節目休暇制度（勤続10年毎に5日間の特別休暇）等
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

企業情報

企業名	日産自動車株式会社
資本金	605,813百万円
平均年齢	41.9歳
従業員数	23,166名
事業内容	■事業内容：自動車の製造、販売および関連事業 ■同社の自動車事業：・Nissan…自動運転や電気自動車等、常に先端の商品開発や技術革新に取り組んでいます。今日では、世界の様々な国と地域において高い信頼を獲得しており、革新的な車やサービスを提供しています。例えば、自動運転技術やリーフに代表されるゼロエミッションの電気自動車については業界を先駆けており、世界中から高い評価をいただいております。
URL	http://www.nissan-global.com/JP/

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