【東京：リモート】リーダー候補・RA　※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区高輪1-3-13　NBF高輪…

￥

450万円〜600万円

正社員

仕事内容

【職務概要】★国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービス★
　リモートワーク人材マッチングサービス「Remogu（リモグ）」の
　事業拡大に向けて、リクルーティングアドバイザー（RA）の職務を
　リーダー候補としてお任せします。

【職務詳細】
■誰に：特にエンジニア採用での課題を抱える法人企業
■何を：リモートワーカーを活用した採用／人材調達
■手法：インサイドセールスから連携された商談に対し、同社利用に
　　　　　向けた提案営業から、採用コンサルティングや採用支援業務
・パイプライン管理での効果測定
・効果向上に向けた施策立案→実行

【今後の企業方針】
　今後は、3年後に年商50億円の達成と、その過程でのIPO達成を視野
　に既存事業における強固なシェア獲得に向けて、事業をドライブさせ
　ていく予定です

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
・法人営業経験1年以上
・人材サービスでの営業経験1年以上
→派遣／紹介／RA／CA／両面／インサイド、などは不問です
・『地方創生』をビジネスで牽引していくという同社ビジョンへの共感　
・ビジネスを通じた社会課題解決に関心をお持ちの方

【尚可】
・人事評価や育成／指導などのマネジメント経験

◎過去入社者の内定承諾の決め手（一例）◎
・若手が活躍している：20代が中心となり、事業を推進しています！
・キャリアパスの豊富さ：営業から、人事や新規事業責任者になった方
　がいます！

募集要項

企業名	株式会社LASSIC
職種	営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
勤務地	東京都港区高輪1-3-13　NBF高輪ビル5F （出社を想定していますが、リモートワークも相談可能です）都営三田線・東京メトロ南北線「白金高輪」駅　2番出口徒歩2分勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
給与・昇給	4,500,000円〜 6,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：460万～620万円　月給制：月額332000円　賞与：年2回（7月／12月）　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）) ■福利厚生：通勤手当(5万円／月)／定期健康診断／結婚出産祝金／弔時見舞金／時短勤務相談可能／メンタル・健康電話相談／部活動支援制度／資格取得支援制度／研修受講費補助／地域手当（規定あり）／副業相談可能 ■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	【年間休日118日】完全週休2日制（土日／※年4回、土曜出勤あり）、祝日、夏期休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒面接（複数回）⇒内定
※ポジションによって異なる

企業情報

企業名	株式会社LASSIC
設立年月	2006年12月26日
資本金	9,968万円
事業内容	【事業内容】■システムインテグレーション事業　■リモートワーク特化のエージェント事業　■テレワーク支援サービス【会社の特徴】ーリモート社会をリードし、ボーダレスワークの実現によって社会に貢献するー人口減少社会における人・企業・地域の「雇用」「事業の継続性」といった社会課題は、リモート社会をリードしボーダレスワークをコアコンピタンスとする同社が解決へと導きます。働き方×スペース×組織（雇用形態）これらの垣根を超えた働き方「ボーダレスワーク」は地方創生と日本の未来に活力を与えます。リモートワークの普及と地方創生に尽力してきた同社は、「採用」「DX」分野においてボーダレスを促進させる仕組みづくりに邁進し、事業として社会貢献活動を拡大していきます。

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【東京：リモート】リーダー候補・RA ※土日祝休み