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ケー・イー・エル テクニカルサービス株式会社

掲載元 doda

【熊本】インフラエンジニア/設置、保守業務/兼松Gで長期安定就業可能/所定労働時間7.3h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

熊本サービスセンター 住所:熊本県菊池…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

仕事内容

★兼松グループの安定企業/お取引きメーカー主催の技術研修により、インフラエンジニアとしての根本スキルを習得可能/在宅可/所定労働7.3h★
◎大手半導体メーカーのネットワーク保守及び設置業務
◎兼松エレクトロニクスからの直受け案件を中心に、大手有名企業とのお取引き多数

■業務内容:
当社のインフラエンジニアとして、某大手半導体メーカーのネットワーク保守業務を中心にお客様の社内インフラシステムの安定稼働をサポートいただきます。具体的には下記業務内容に従事いただく予定です。
・ネットワーク機器保守業務: 各種ネットワーク問い合わせ・障害対応
・ネットワーク機器設置作業: ネットワーク機器、ストレージ、サーバ設置作業
・ネットワーク機器キッティング: スイッチ、アクセスポイントキッティング
・ネットワーク構築:機器導入、設定変更、バージョンアップ作業など
・定期点検作業:ネットワーク機器定期点検・メンテナンス
・ネットワーク業務支援:ヘルスチェック、技術サポート、障害調査支援など
※保守業務では、重要障害の場合お客様からのコール受けに中国語で対応いただくこともございます

■豊富な研修・資格支援制度
・メーカー主催の勉強会やテクニカルトレーニングにも積極的に参加して頂き、インフラエンジニアとして軸となる最新のITスキル・知識を習得できる環境をご用意。
・Udemyによるオンライン学習では、約9,500講座が無料で受講可能、また福利厚生倶楽部内のEラーニング講座では、約140講座が受講可能です。

■同社について:
▼弊社は兼松エレクトロニクスのエンジニア部隊として、独立をしました。その為兼松エレクトロニクス社営業社員と同行し、顧客折衝から案件に携わることが可能です。
▼上場企業を中心とした各業界のトップ企業約3,500社の実績があります。メーカーから最新機器を無料貸与され取り扱う事も多く、ITインフラ業界において最先端技術を習得することが可能です。
▼豊富な研修制度、資格制度を整備しており更には社内に大規模な検証施設もあるため、ITエンジニアとして力をつけることができます。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須スキル
・中国語ビジネスレベル
・ネットワークやサーバー等のインフラエンジアとしての就業経験

■歓迎スキル
・ネットワーク知識(CCNA資格など)
・インフラエンジニアとして構築・導入・保守・運用・監視等のいずれかに関するご経験をお持ちの方
(サーバ/ネットワーク/ストレージいずれも可)

<語学力>
必要条件:中国語(広東語)中級

募集要項

企業名ケー・イー・エル テクニカルサービス株式会社
職種ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
勤務地<勤務地詳細>
熊本サービスセンター
住所:熊本県菊池郡 大津町大字大津
勤務地最寄駅:JR豊肥線/肥後大津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円〜360,000円

<月給>
245,000円〜360,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢・能力を考慮のうえ、同社規定により優遇します。
・昇給:年1回(7月)
・賞与:年2回(6月/12月)
※支給実績:年4.2か月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜17:20 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:条件あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格手当補助有(国家資格、ベンダー認定資格取得にあたり、最大15万円の資格取得奨励金支給。)
※外部研修等も充実しており、エンジニアのモチベーションアップや成長をする仕組みや制度が充実しています。

<その他補足>
制度:
財形貯蓄制度/資格取得奨励制度/リロクラブ(福利厚生サービス)/医務室等
休日・休暇週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始(12月29日〜1月3日)/年次有給休暇(半日休暇あり)※有給休暇は入社初日より付与(日数は会社規程に基づく)/特別休暇等
提供キャリアインデックス

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雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

企業情報

企業名ケー・イー・エル テクニカルサービス株式会社
資本金30百万円
平均年齢41.42歳
従業員数453名
事業内容■企業概要
同社は、商社系SIerである兼松エレクトロニクス(東証プライム上場 総合商社傘下の兼松グループ)の技術・サービス部門が1996年7月に独立し、ハードウェアを中心とした設計・構築、保守運用と幅広いITインフラ領域のサービスを一気通貫で提供するマルチベンダーです。
■事業内容
(1)システム導入業務:営業同行によるシステム提案、設計・構築作業/機器の出荷調整作業/システム稼動確認と導入作業
(2)保守サービス業務:顧客の状況に基づく機器の保守サービス作業/顧客システムの安全稼動確認および定期保守作業
(3)システム導入後におけるサポート業務:顧客に納入されたシステム機器の調整作業/機器の移設・撤去作業
(4)常駐保守サービス業務:常駐による保守サービス業務および運用支援サービスの実施
■特徴
(1)50年の歴史:東証プライム上場 総合商社兼松傘下の商社系SIer兼松エレクトロニクスが販売したITインフラに対する技術・サービス領域を担当。全国17のサービス拠点があり、50年以上の歴史が誇る技術の高さを駆使し、ストレスのないIT環境の実現へ向け、事業展開しています。
(2)約1,700㎡の広さを誇る充実した検証環境/職場環境:2019年7月に新オフィスへ移転し、同ビル6Fに多種多様な製品とアプリケーションを実際に組み込み、相互接続や親和性を確認出来る大規模検証スペースを新設。こうした施設が同社エンジニアの技術力の向上につながっています。
■社風/制度
当社には営業機能はなく、従業員459名の9割がITエンジニアで構成されています。年齢層も幅広く、仲の良いフランクな雰囲気が特徴の職場です。一つの部署にネットワーク・サーバ等の技術者が在籍しているので、プロダクトの枠を超えた新しいソリューションを共同で担当している事も特徴です。また積極的に自分の意見を主張できる環境と、ご自身のスキルを成長させることが出来る環境があり、良いアイデアを受け入れ裁量権をもって取り組んで頂ける体制が整ってます。
また「働き方改革」にも積極的に取り組んでおり、2019年11月には服装自由化を実施し、オープンスペース・フリーアドレス等を導入しています。
URLhttps://kel-kts.co.jp/
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