ServiceNowシステムマネジメントエンジニア（製造）◆TCS×三菱商事の合併企業【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都住所：東京都受動喫煙対策：屋…

￥

350万円〜899万円

正社員

仕事内容

◆◇インド3大財閥／世界100か国以上で事業展開・総従業員100万人超のコングロマリット／タタグループの主要企業の日本法人・三菱商事との合弁会社◆◇
〜グローバルな社風で海外の拠点と連携するハイブリッド開発／外国籍の従業員の方も多く英語でのコミュニケーションも活発的／リモート環境整備で就業環境も充実〜

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
・IT部門のビジネスニーズを満たすために、ServiceNowツールプラットフォーム上で技術的ソリューションを開発／管理する。
・ServiceNowプラットフォームを利用した堅牢なソリューションを構成するためのWebプログラミング技術を習得し、プロセスユーザに十分な情報を提供する。
・新しいソリューションを開発し、問題を解決するために、革新的な技術をビジネスプロセスに適用する。
・ServiceNowの適切な技術的ソリューションを開発するために、プロセスおよびビジネスリーダーと協議を行う。
・未解決の開発ニーズをフォローアップし、プロジェクトマネージャにタイムリーなステータスレポートを提供する。
・オプション、リスク、ビジネス／ITILプロセスへの影響に関するアドバイスを行う。
・技術的な問題や解決策を技術者、非技術者双方に伝える。

■プロジェクト紹介：
ITサービスマネジメント（ITSM）チームは、ITIL（Information Technology Infrastructure Library）のベストプラクティスに基づいた統合サービスデリバリーマネジメントサービスの提供に専念する、高度なスキルと多様性を備えたプロフェッショナル集団です。私たちの部門は、日本とインドにまたがる専門知識を活用したハイブリッド・モデルで運営されています。

■当ポジションの魅力：
このチームで働くことで、多様で熟練したグループの一員となり、ITILのベストプラクティスとServicenowの機能を適用し、複数の拠点でコラボレーションする機会が得られます。継続的な改善、専門能力の開発、インパクトのあるITサービスマネジメントに重点を置いた、ダイナミックで顧客中心の環境を提供します

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・5年以上のServiceNow ITSMおよびITOMモジュールの管理／実装／設定経験
・Webベースの開発言語（特にJavaScript、Ajax、HTML、CSS）の知識
・細部への優れた注意力、マルチタスク能力、効果的な時間管理スキル
・アプリケーションライフサイクル全般への理解
・ITIL／ServiceNow認定資格、ServiceNow CIS-ITSM、CIS-ITOMの保有
・英語力　ビジネスレベル

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜必要資格＞
歓迎条件：ITIL資格認定試験Foundation Certification、ITIL資格認定試験Practitioner Certification、ITIL資格認定試験Manager’s Certification

募集要項

企業名	日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
職種	Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
勤務地	＜勤務地詳細＞東京都住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 350万円〜864万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円〜640,000円その他固定手当/月：60,000円〜80,000円＜月給＞ 300,000円〜720,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定します ■その他固定手当／月：裁量労働手当 ■昇給：あり ■賞与：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 時間外労働有無：無＜その他就業時間補足＞ ※グレードにより異なる
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、入社時研修、フォローアップ研修、e-learning（英会話、又はプロジェクト事例確認、プログラミング等のテクニカル関連）、社内プログラミング研修等＜その他補足＞ ■育児・介護休業 ■各種表彰 ■財形貯蓄※正社員のみ対象 ■確定拠出年金※正社員のみ対象 ■カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス） ■施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他) 等
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始、慶弔休暇、育児介護休暇、産前産後休暇、傷病休暇、結婚休暇、年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合あり）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
資本金	60百万円
従業員数	3,700名
事業内容	日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ（以下、日本TCS）は、タタコンサルタンシーサービシズ（以下、TCS）と三菱商事の合弁会社です。 TCSは、世界中の一流企業をITやデジタル技術で支援し、多種多様な業界の知見やベストプラクティスを蓄積しています。日本TCSは、世界と日本の知見を融合し、最高のソリューションと、圧倒的な拡張性、ケイパビリティ、スピード、品質で、日本企業のグローバル化およびビジネス変革の実現をお約束します。 AIやIoTをはじめとするデジタル技術や従来のITを組み合わせ、コンサルティングから設計、開発、運用、保守まで一元化されたワンストップサービスをアジャイルに提供しています。
URL	http://www.tcs.com/worldwide/jp/ja/Pages/default.aspx

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