トップ機械 - 社内情報化推進・導入,社内システム開発・運用 - 正社員 - 埼玉県【埼玉】社内SE(本社:伊奈) ※年間休日120日以上
ポーライト株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【埼玉】社内SE(本社:伊奈) ※年間休日120日以上
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
埼玉県北足立郡伊奈町小室4852番地1…
¥
350万円〜450万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社のIT部門にて社内SE業務をお任せします。
【職務詳細】
■具体的な業務について
・社内システムの企画・導入・運用
・業務アプリケーションの保守
・情報セキュリティ対策の企画・運用
・新規システム導入時の要件定義や社内調整
・ヘルプデスク支援
・IT資産管理
※微経験からでもチャレンジできる環境が整っています。入社後はマニュアルを見つつ、周りの支援を受け、
業務を覚えていくことができるため、IT経験がなくても安心です。
■おすすめポイント
・業績好調!
→生産拡大の目的も含め本社も新しくしており、右肩上がりに成長中です。
・ワークライフバランス◎
→休日も多く、残業時間が少なめなので、オンオフ切り替えながら就業していくことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
■IT関連の経験(ヘルプデスク、テクニカルサポート、SIer、社内SE等)
※未経験でも、総務でITのご経験がある方等IT関連の知識があれば歓迎です!
■ポジションの魅力
半年程度で一通りの運用保守業務を経験した後は、ご本人の希望や適性に応じて、システム導入やセキュリティ関連など、
より上流の業務にも携わることができます。
募集要項
企業名 | ポーライト株式会社 |
職種 | 社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用 |
勤務地 | 埼玉県北足立郡伊奈町小室4852番地1 伊奈線「志久」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 4,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:350万~450万円 月給制:月額220000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 各種社会保険完備、通勤手当、家族手当、残業手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、退職金制度、資格取得制度、通信教育補助金制度、TOEIC研修制度、再雇用制度あり(65歳まで) ■勤務時間:8:30~17:05 休憩時間:65分 ■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休二日制(土日)、GW休暇(7日間程度)、夏季休暇(7日間程度)、年末年始休暇(7日間程度)、年次有給休暇(初年度10日)、誕生日休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | ポーライト株式会社 |