SE（年齢不問）／リモートワーク中心／意欲重視／残業少なめ／定年まで活躍可能

オープン系SE、データベース系SE

【リモートワークが中心／本社は「千葉駅…

￥

400万円〜900万円

正社員

仕事内容

当社が手がける各種システム開発プロジェクトにて、
要件定義・設計・実装など様々なフェーズの業務をお任せいたします。

★ITコンサルタント補佐、PM補佐も募集しておりますので、是非ご応募ください。

≪マネジメントやコンサルティングスキルは必要なし≫
入社段階で必要なのは、設計・開発の経験のみです。
マネジメントやコンサルティングのスキルは不問。
入社後に多彩な経験を通じて、技術を磨いている先輩もいます。

【開発環境・業務範囲】
◆国産ドローンポートシステム開発プロジェクトの上流設計支援
【案件概要】国産ドローンポートシステム開発に関わる上流工程の支援
【開発規模】10名程度
【担当フェーズ】
・要件定義フェーズ（業務要件定義、システム要件定義）
・QA対応（課題管理、論点整理、情報連携）
【対応成果物】
・要件定義関連資料作成
（要件定義書、ユースケース図、シーケンス図、API仕様書、電文フロー図）
・ステークホルダーとの調整・折衝
（関連事業会社、支援先企業システム部、開発ベンダー）
・官公庁向け成果報告書作成

◆製造業向け技術設計支援システム導入支援
【案件概要】技術情報管理の標準化を目的とした設計支援ツール導入支援/運用改善コンサルタント
【開発規模】5名程度
【担当フェーズ】
・設計支援ツール導入におけるPOC及び運用準備、定着支援
・業務プロセス策定、業務分析、業務運用課題立案
・設計支援ツール教育支援

◆店舗サービスシステム監査対応支援
【案件概要】内部監査人、外部監査人の証憑の提示依頼を基に、各IT部門へ収集依頼、及び証憑の有効性確認の実施
【体制規模】4名程度
【実施概要】
・監査証憑収集
-内部監査人による監査対応
-外部監査人による監査対応
-業務委託先に対する二者監査
・証憑の有効性確認評価
・リスクコントロールマトリクス含む、内部統制方針の定期的な見直し

◆ホテル事業向け・DX推進支援
【案件概要】某ホテル事業会社様の事業全体整合がとれたデジタル化の推進支援
【開発規模】10名程度
【実施概要】
・IT利活用アセスメント
・DX課題解決ロードマップ策定
・IT資産調査、分析

【注目】40代～50代活躍中！ベテランが活躍できる環境あり
当社が手がけるプロジェクトは企画・構想フェーズから入り込めるものばかりなので、開発工程やITサービスに関する知識と経験のある“ベテランエンジニア”が存分に活躍できるフィールドとなっています。

実際に当社では35歳以上の社員が中心！個人の能力を正当に評価する風土が根付いているため、入社と同時に報酬アップも見込めます！

【注目】ワークライフバランスも充実させられる
残業は20時間程度と少なく、年間休日は125日以上を確保しています。また現在はリモートワークでの働き方がメインとなっており、あなたのライフスタイルに応じて柔軟に働き方を調整することができます。

社内制度や待遇面は、今後社員の意見を丁寧にヒアリングしていくことで、より良い内容へ整備していきたいと考えております。意見があれば、何でも気軽に発信してください！

【身につくスキル・キャリアパス】
【ITアーキテクトやITコンサルタントも目指せる】
ITスキルに立脚した技術支援・プロジェクト進行を行いながら、
先端技術の動向なども学び、プロジェクト全体を俯瞰する
マネジメント能力も同時に高めていくことができます。

「これまでの技術力を活かして、担当者レベルの仕事からステップアップしたい」
「技術者であり続けながら、裁量を持ってプロジェクトを動かしていきたい」
という方は大歓迎です！

応募条件・求められるスキル

【年齢不問／意欲重視の採用です！】
■学歴不問
■システム開発における設計・開発経験をお持ちの方（言語・業界・開発環境は不問）
■ベテランエンジニア大歓迎！

＼こんな方を歓迎します！／
■開発のスキルを活かし、より上流からプロジェクトに関わりたい方
■明確な評価制度の中で自分の評価に納得して働きたい方
■一つの視点や考え方に固執せず、プロアクティブに行動できる方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募による書類選考
　▼
【STEP02】会社説明・1次選考（面接_Web形式）
　▼
【STEP03】2次選考（面接_対面形式）
　▼
【STEP04】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1～2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、面接場所、入社日はご相談に応じます。
　お気軽にお問い合わせ下さい 。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

その他・PR

募集背景

当社は、ITソリューション、IoTソリューション導入支援や、BtoB基幹業務システム開発、中小企業様のDX推進支援等を手掛けており、お客様の抱える課題解決を見据えた良質なシステム開発・導入を行っています。
お客様からのご依頼が増え続けていることを受け、更なる組織体制強化のために増員募集を行うことになりました。

実際の給与例

システムエンジニア：年収720万円

待遇・福利厚生

■昇給あり
■昇格あり
■インセンティブ報酬制度あり
■交通費支給
■社会保険完備（健康、雇用、厚生、労災）
■定期健康診断
■敷地内、屋内禁煙

入社後の成長サポート

担当者1人に丸抱えさせるようなことはせず、
メンバー同士でサポートし合う文化が根付いています。
そのため、入社後は先輩エンジニアと一緒に働きながら
少しずつ慣れていけるため、経験の浅い方もご安心ください。

歓迎する経験・スキル

当社の案件は、原則として全ての工程に関わるため、
プロジェクトに一貫して関わった経験があれば、活躍の場がさらに広がります。

意欲重視の採用を実施！あなたのやってみたいを教えてください！

当社の特徴は、お客様からの紹介を通じて多くのプロジェクトを獲得していることです。その理由は、クライアント特有の事業内容や背景を踏まえたうえで課題を抽出し、解決実現に向けてより的確なシステムづくりの提案を行っているからです。社員1人ひとりがクライアントのためを想い、活発に意見を交わしながら業
務を進めています。意欲に溢れた環境であるとともに、多彩なジャンルの案件で上流を担当するため、中長期的なキャリアビジョンを描けることも当社の魅力です。選考ではスキル以上に「挑戦したい」という前向きな想いと、当社のビジョンに共感していただけるかを重視しております。

最上流からプロジェクトを進める、貴重な経験ができます

システムの提案では、クライアントをとりまく事情を全体的に理解した上で行います。経営の知識や業界・企業分析のスキル、効率的なIT 課題解決のためのノウハウ、お客様と円滑に業務を進めるためのコミュニケーションスキルなど、当社で学べることはたくさんありますし、価値あるものばかりです。当社は、よくある設計書通りの開発や、表面的なニーズだけに応えるシステムづくりなど「これしかできない」という堅苦しい環境ではありません。幅広い工程に関わりながら、ご自身の成⾧を実感できる環境です。

取材担当者より

中小企業からグローバルカンパニーまで様々なクライアントとの取引実績がある同社。企画・要件定義など最上流から一貫してプロジェクトに携れる環境となっている。過去type経由でも採用実績があり、更なる組織体制強化のため新たに増員募集を行う運びとなった。

今回の採用では、若手はもちろんベテランも大歓迎とのことで、これまで培ってきた経験・スキルを新しいフィールドで発揮してみたいという方にとって、非常に刺激的なチャンスと言えよう。ITコンサルティングという領域で価値を発揮していく。そんなキャリアに魅力を感じる方は、ぜひ同社への応募を検討いただきたい。

企業情報