GLIT

この求人はあと5日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。

住友重機械工業

掲載元 マイナビスカウティング

自社工場施設管理

プロパティマネージャー

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■住友重機械工業グループ工場における施設インフラ(建物・構築物・設備等)を対象にを本社側で統括管理を担当していただきます。

【具体的には】
・住友重機械グループの事業所の工場、事務所等の既存建築物のメンテナンス・保全計画に関する支援
・住友重機械グループの事業所の工場、事務所の既存建築物の法令監査と定期的な劣化診断の実施
・関係会社のサービス事務所、整備工場などの建替工事の基本計画・設計・発注支援
・建築及び設備に関する諸課題の実施(大規模自然災害、CO2削減、働き方改革 等)

【働き方】
・国内の出張は、通常時は月1回程度ですが、各製造所及び関係会社の工場視察がある期間(1年に3カ月間程度)は、毎週2~3カ所の出張があります。海外出張はありません。
・状況に応じてリモートワーク、フレックス利用が可能です。

【当業務の魅力】
2018年度からファシリティーマネジメント(FM)の基盤整備に着手し、2019年度はこれまでの事後保全から計画的保全へ移行するため事業所の中長期保全計画を整備しました。今後、住友重機械グループ全体でFMをどのように展開してガバ...

募集要項

企業名住友重機械工業
職種プロパティマネージャー
勤務地東京都
給与・昇給600-1000万円
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
勤務時間09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
待遇・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、住宅手当、時間外手当、深夜勤務手当、出張手当、宿泊手当、休日手当 等
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、確定拠出年金等
休日・休暇年間125日/(内訳)週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇 等
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

【筆記試験】有(SPI)
【面接回数】2回
【選考フロー】1次面接(部門面接)⇒ 最終面接(人事)

必要なスキル

【必須要件】下記の■両方に当てはまる方
■発注者の立場で工場施設管理経験をお持ちの方
(建築もしくは建築設備分野)
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士/2級建築士
・1級建築施工管理技士

【歓迎要件】
■1級土木施工管理技士をお持ちの方
■3DCADの使用経験をお持ちの方

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名住友重機械工業
事業内容【概要・特徴】
東証プライム上場、1888年創業の総合重機械メーカーです。100年以上にわたり培った技術を、ナノテクノロジーから巨大構造物まで多様な分野に展開。機械コンポーネント、精密機械、建設機械、産業機械、船舶、環境・プラントの6つのセグメントで事業を行なっています。タービン、タンカー、建機、変減速機、射出成形機に強みをもっており、世界約50カ国にもつ販売網により、広くグローバルにも展開しています。

【技術力】
シェアトップクラスの製品を多数開発しています。産業用ロボットや生産ライン、エレベーターなどで幅広く利用される「変減速機」は国内1位、世界でもトップレベルの販売実績があります。同社建造のアフラマックスタンカーは全世界シェアの約14%に上り、また2010年から2019年までの10年間の国内シェアは40%を超えています。MRIやクライオポンプに使用され、絶対零度(−273度)近くまで冷却できる「極低温冷凍機」はMRI向け用途において世界シェア1位です。また、シリコンウエハに高精度でイオンを打ち込み、半導体の電気的特性を制御するイオン注入装置の国内販売シェアも国内トップクラスです。(同社の統合報告書2020より)

【人材育成】
OJTを基本に階層別研修や専門分野研修により、必要なスキルや知識習得の場を提供。また、幹部候補人材を選抜し、住友重機械グループ・ビジネス・スクールや、アドバンストコースにおいて1~2年間の集中的なトレーニングを行い、経営人材の育成を図っています。
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら